议程和解释性说明ASML 2026年年度股东大会1将于2026年4月22日（星期三）欧洲中部时间CET（“AGM”）上午10时开始，在荷兰Veldhoven的De Run 6665的7号楼TWINSCAN礼堂举行的ASML Holding N.V.（“ASML”或“公司”）年度股东大会的公开议程。1.开幕不投票2。概述公司的业务、财务状况和ESG可持续发展非投票3。财务报表、业绩和股息a）对管理委员会和监事会2025财政年度薪酬报告的咨询表决b）建议采纳根据荷兰法律编制的公司2025财政年度财务报表c）澄清公司的准备金和股息政策d）建议就2025财政年度采取股息表决项目表决项目无表决权表决项目4。解除a）关于解除管理委员会成员在2025财政年度的责任的提案b）关于解除监事会成员在2025财政年度的责任的提案表决项目5。关于同意董事会表决的股份数量的议案项目6。管理委员会的组成a）拟任命M.J.A. Pieters先生为管理委员会成员担任首席技术官职务的通知b）拟重新任命R.J.M. Dassen先生为管理委员会成员担任首席财务官职务的通知c）拟重新任命F.J.M. Schneider-Maunoury先生担任管理委员会成员担任首席运营官职务的通知7。监事会的组成a）续聘T.L. Kelly女士为监事会成员的提案b）续聘A.L. Steegen女士为监事会成员的提案c）聘任B. Loh先生为监事会成员的提案d）2027年监事会的组成表决项目表决项目无表决权附件 99.3
议程和解释性说明ASML年度股东大会2026年度2公开8。聘任外部审计师a）聘任罗兵咸永道会计师事务所N.V.为外部审计师对ASML 2027年报告年度财务报表出具独立审计意见的议案b）聘任罗兵咸永道会计师事务所N.V.为外部审计师的议案，对报告年度2027年报告年度的ASML可持续发展报表进行鉴证表决项目9。建议授权管理委员会发行普通股或授予认购普通股的权利，以及限制或排除股东应享有的优先购买权：a）授权发行普通股或授予认购普通股的权利，一般用途最高5%，与合并、收购和/或（战略）联盟有关或在合并、收购和/或（战略）联盟时最高5% b）授权管理委员会限制或排除与项目9 a所述授权有关的优先购买权）表决项目10。关于授权管理委员会回购不超过已发行股本10%的普通股的议案表决项目11。取消普通股的议案表决项目12。任何其他事项无表决权13。闭幕不投票
议程和解释性说明ASML 2026年年度股东大会第3次议程2的公开解释性说明。公司业务、财务状况和ESG可持续发展概览[非表决项目]本议程项目包括对公司在2025财政年度的业务、财务状况和ESG可持续发展的说明。3.财务报表、业绩和股息本议程项目由三个表决项目和一个非表决项目组成a）对管理委员会和监事会2025财年薪酬报告的咨询表决[表决项目]公司已按照法定要求编制了管理委员会和监事会2025财年薪酬报告。根据荷兰法律，2025年薪酬报告将提交大会进行咨询投票。2025年薪酬报告已作为2025年年度报告的一部分刊发，同时也在公司网站（www.asml.com/agm2026）上单独刊发。b）建议采纳根据荷兰法律编制的公司2025财政年度财务报表[表决项目]公司编制了两套财务报表，一套基于美国公认会计原则（“US GAAP”），另一套基于国际财务报告准则（“IFRS”）和荷兰法律。出于内部和外部报告目的，公司遵循美国公认会计原则。美国通用会计准则是ASML的主要会计准则。然而，基于国际财务报告准则和荷兰法律的公司财务报表是荷兰法定目的所需的年度账目，正在提交股东大会通过。ASML的公司结构及其符合荷兰公司治理准则的情况在ASML 2025财年的年度报告“公司治理”部分中进行了核算。公司遵守荷兰《2025年公司治理准则》适用的最佳实践条款。包括基于国际财务报告准则和荷兰法律的财务报表在内的2025年年度报告包含根据2025年荷兰公司治理准则的风险管理声明。2025年年度报告，包括基于国际财务报告准则和荷兰法律的财务报表，已在公司网站（www.asml.com/agm2026）上发布，也可通过公司查阅。c）澄清公司的储备和股息政策[无表决权项目]管理委员会将解释公司2025年年度报告中概述的储备和股息政策。作为ASML通过股息和股票回购或资本偿还向股东返还多余现金的融资政策的一部分，公司的目标是分配随时间推移而增长的股息，每季度支付一次。d）建议就2025财政年度派发股息[投票项目] ASML拟宣布2025年的股息总额为每股普通股7.50欧元。确认2026年2月支付的中期股息和2025年支付的两次中期股息，每股普通股1.60欧元，这导致向股东大会提出每股普通股2.70欧元的末期股息提案（总额约为10.38亿欧元）。与2024年相比，每股普通股增加了17%。拟议的每股普通股股息总额约占2025年每股收益的30%。
议程及解释说明ASML 2026年度股东大会第4次公开会议末期股息的相关日期已设定如下：除息泛欧交易所2026年4月24日除息日纳斯达克 2026年4月27日定盘日期欧元/美元兑换2026年4月27日记录日期泛欧交易所& 纳斯达克 2026年4月27日股息支付日期2026年5月5日4。履行本议程项目由两个表决项目组成a）提议解除管理委员会成员在2025财政年度的责任[表决项目]提议解除2025年在任管理委员会成员在2025财政年度与其行使职责有关的一切责任。b）提议解除监事会成员的责任为其在2025财政年度的职责[表决事项]拟解除2025年在任监事会成员在2025财政年度行使职责的一切责任。5.批准管理委员会股份数目的提案[表决项目]本议程项目涉及批准管理委员会可用普通股股份数目的提案。此外，公司建议股东大会指定管理委员会为下文所述授权发行普通股的机构，但须经监事会批准。此项授权是与议程项目9中提及的授权分开的授权，将在2026年年度股东大会（即2026年4月22日）至2027年举行的年度股东大会期间提出请求。本公司在此提交股东大会批准的管理委员会成员的最高可用普通股数量为上述期间的170,000股（十七万股）普通股。将授予管理委员会成员的实际普通股数量将根据纳入管理委员会适用薪酬政策的绩效份额安排确定。本议程项目中提及的普通股的最大可用数量应被视为在上述期间执行管理委员会薪酬政策可能需要的最大保留。有关管理委员会的业绩分成安排的进一步资料，请参阅管理委员会的薪酬政策。公司注意到，截至2027年年度股东大会，根据董事会薪酬政策中的绩效份额安排指定管理委员会为授权发行普通股的机构的提案将在提交股东大会表决时纳入股东大会对董事会薪酬政策的投票。因此，一旦通过对管理委员会薪酬政策的投票获得批准，批准管理委员会股份数量的提案将不再作为单独的议程项目提交给股东大会。
议程和解释性说明ASML年度股东大会2026年度5公开6。管理委员会的组成a）拟任命M.J.A. Pieters先生为管理委员会成员担任首席技术官职务的通知[非表决项目]监事会拟根据2026年年度股东大会的日期任命Pieters先生为公司管理委员会成员。随着Pieters先生被任命为ASML管理委员会成员，管理委员会的成员将从五名扩大到六名。正如2025年10月9日的新闻稿所宣布的那样，监事会打算任命Pieters先生为管理委员会成员，担任执行副总裁兼首席技术官的职务。Pieters先生的任期为四年，但须通知2026年4月22日的年度股东大会。根据公司章程，Pieter先生的四年任期将于2026年4月22日举行的股东周年大会开始，并将于2030年举行的股东周年大会届满后生效。经双方决定，任期可进一步延长连续两期，每期最长四年。Pieters先生于1999年9月加入ASML，在担任各种技术和领导职务方面拥有超过25年的经验，包括从2023年4月至2025年10月担任产品领域应用执行副总裁。自2025年10月起，Pieters先生担任执行副总裁兼首席技术官。以下是Pieters先生管理服务协议中最重要的要素的概述，包括他的薪酬待遇。管理服务协议符合荷兰企业管治守则。薪酬待遇也符合适用的薪酬政策，包括绩效标准。基本工资：毛额81.5万欧元。短期激励：根据适用的薪酬政策中包含的现金激励。长期激励：根据适用的薪酬政策中包含的绩效分成安排。养老金：参加管理委员会的养老金安排，该安排基于对荷兰境内ASML雇员的‘超额’（补充）安排，包括养老金总额部分（工资低于约13.8万欧元减去起征点）和养老金净额部分（工资高于约13.8万欧元）。遣散费：一年基本工资（毛额）。聘任期限：任期四年，可连聘连任。b）拟续聘R.J.M. Dassen先生为管理委员会成员担任首席财务官职务的通知[非表决项目]监事会自2018年6月1日起聘任Dassen先生为公司管理委员会成员。达森先生目前的任期将根据2026年4月22日的年度股东大会结束。鉴于Dassen先生担任执行副总裁兼首席财务官的表现以及其深厚的财务专长和广泛的领导经验，监事会拟重新任命Dassen先生。监事会认为，ASML将继续受益于Dassen先生成为ASML管理委员会的成员。达森先生的连任将连续四年，但须通知4月22日的年度股东大会
议程和解释性说明ASML AGM 2026 6 Public 2026。根据ASML的公司章程，Dassen先生的任期将根据将于2026年4月22日举行的年度股东大会开始，并将于2030年举行的年度股东大会生效届满。如双方决定，任期可进一步延长连续几期，每期最长四年。达森先生出生于1965年，拥有荷兰国籍。根据2018年6月1日，Dassen先生被任命为执行副总裁兼首席财务官和管理委员会成员；他于2022年再次被任命，任期四年。此前，Dassen先生曾担任Deloitte Touche Tohmatsu Limited全球副主席和执行董事会成员，曾担任Deloitte Holding B.V.的首席执行官。达森先生自2018年任职以来，一直担任公司管理董事会首席财务官职务。Dassen先生拥有经济学和工商管理硕士学位、审计硕士学位和工商管理博士学位，均来自马斯特里赫特大学。他是阿姆斯特丹自由大学审计学教授，并担任荷兰国家银行监事会成员。他还是马斯特里赫特大学医学中心+的监事会主席，并在Mistral AI的战略委员会任职。以下概述了达森先生的管理服务协议中最重要的要素，包括他的薪酬待遇。管理服务协议符合荷兰企业管治守则。薪酬待遇也符合适用的薪酬政策，包括绩效标准。基本工资：毛额81.5万欧元。短期激励：根据适用的薪酬政策中包含的现金激励。长期激励：根据适用的薪酬政策中包含的绩效分成安排。养老金：参加管理委员会的养老金安排，该安排基于对荷兰ASML雇员的‘超额’（补充）安排，包括总养老金部分（工资低于约13.8万欧元减去门槛）和净养老金部分（工资高于约13.8万欧元）。遣散费：一年基本工资（毛额）。聘期：任期四年，可连任。c）拟连任F.J.M. Schneider-Maunoury先生为管理委员会成员担任首席运营官职务的通知[非表决项目]监事会自2010年3月24日起任命Schneider-Maunoury先生为公司管理委员会成员；于2014年、2018年和2022年连续连任四年。Schneider-Maunoury先生目前的任期将根据2026年4月22日的年度股东大会结束。鉴于Schneider-Maunoury先生在过去16年中担任公司执行副总裁兼首席运营官和管理委员会成员的表现，监事会打算重新任命他。鉴于他的宝贵贡献，监事会认为，ASML将继续受益于Schneider-Maunoury先生成为ASML管理委员会的成员。Schneider-Maunoury先生的连任将连续两年，但须通知2026年4月22日的年度股东大会。根据公司章程章程，Schneider-Maunoury先生的两年任期将于2026年4月22日举行的股东周年大会开始，并将于2028年举行的股东周年大会届满后生效。经双方决定的，任期可进一步延长连续两期，每期最长四年。
议程和解释性说明ASML 2026年年度股东大会7公开Schneider-Maunoury先生出生于1961年，法国国籍。Schneider-Maunoury先生在其职业生涯中担任过各种职务，并在高价值设备行业获得了全球范围的业务和运营经验。作为首席运营官，Schneider-Maunoury先生除其他外，负责成功执行公司的基本运营战略。以下是Schneider-Maunoury先生管理服务协议中最重要的内容的概述，包括他的薪酬方案。管理服务协议符合荷兰企业管治守则。薪酬待遇也是根据适用的薪酬政策，包括绩效标准。基本工资：毛额81.5万欧元。短期激励：根据适用的薪酬政策中包含的现金激励。长期激励：根据适用的薪酬政策中包含的绩效分成安排。养老金：参加管理委员会的养老金安排，基于对荷兰境内ASML雇员的‘超额’（补充）安排，包括养老金总额部分（工资低于约13.8万欧元减去起征点）和养老金净额部分（工资高于约13.8万欧元）。遣散费：一年基本工资（毛额）。聘期：任期两年，可连任。7.监事会的组成本议程项目由三个表决项目和一个非表决项目组成。议程项目7简介正如在2025年4月23日举行的年度股东大会上宣布的那样，监事会发出通知，由于任期届满，T.L.（Terri）Kelly女士、A.L.（an）Steegen女士和A.F.M.（Alexander）Everke先生将按2026年年度股东大会日期轮流退休。Kelly女士和Steegen女士已通知监事会，他们可在当前任期结束后重新任命。Everke先生已通知监事会，他在本届任期结束后不可连任。a）重新任命T.L. Kelly女士为监事会成员的提案[表决项目]监事会拟提名Kelly女士根据2026年年度股东大会日期重新任命为监事会成员。Kelly女士于2018年首次被任命为监事会成员，目前也是监事会副主席、薪酬委员会主席以及遴选和提名委员会成员。凯利女士出生于1961年，美国国籍。凯利女士从2005年到2018年担任W.L. Gore & Associates的总裁兼首席执行官，自1983年以来一直在Gore担任各种管理职务。她还在戈尔的董事会任职至2018年7月。Terri目前也是Alfred I. Dupont慈善信托基金的受托人，该信托基金负责监督Nemours基金会。她是特拉华大学董事会主席，也是联合租赁股份有限公司董事会成员。Kelly女士在公司股本中不持有股份。根据荷兰《公司治理准则》以及纳斯达克股票市场规则，Kelly女士是独立的。Kelly女士之前的（重新）任命是基于ASML Netherlands B.V.（“劳资委员会”）的劳资委员会增强的推荐权，而劳资委员会也使用其增强的
议程及解释性说明ASML AGM 2026 8公开推荐权Kelly女士本次提名。工务委员会已获提供机会决定其在这方面的立场，并已通知监察委员会其赞成。鉴于Kelly女士在一家具有长期导向的创新型跨国企业担任首席执行官的背景和经验，以及她在组织和领导力发展领域的经验，监事会提名她连任。Kelly女士在过去八年中为监事会做出了宝贵贡献，特别是考虑到她担任监事会副主席、薪酬委员会主席以及遴选和提名委员会成员的角色，监事会希望继续受益于Kelly女士的丰富经验。凯利女士非常适合这个职位的简介。凯利女士的连任将根据公司《章程》和《监事会议事规则》的规定，任期两年。大会未就填补这一空缺提出任何建议。如果股东大会决议重新任命Kelly女士，则重新任命将自2026年年度股东大会之日（即2026年4月22日）起生效，并将自2028年举行的年度股东大会之日起结束。b）重新任命A.L. Steegen女士为监事会成员的提案[表决项目]监事会拟提名Steegen女士根据2026年年度股东大会之日起重新任命为监事会成员。Steegen女士于2022年首次被任命为监事会成员，目前也是技术委员会和ESG委员会的成员。Steegen女士出生于1971年，拥有比利时国籍。Steegen女士自2021年10月1日起担任联席首席执行官和董事会成员，自2024年9月1日起担任Barco N.V.的首席执行官和董事会成员。在此之前，Steegen女士是IBM半导体的研发总监和比利时研究机构IMec的执行副总裁。此外，Steegen女士还曾是优美科的CTO兼电子和电光材料执行副总裁。Steegen女士不持有公司股本的股份。根据荷兰《公司治理准则》以及纳斯达克股票市场规则，Steegen女士是独立的。Steegen女士之前的任命是基于劳资委员会增强的推荐权，而劳资委员会也将其增强的推荐权用于目前对Steegen女士的提名。工务委员会已获提供机会决定其在这方面的立场，并已通知监察委员会其赞成。鉴于Steegen女士的知识、经验和领导能力，监事会提名她连任，特别是在各组织的半导体行业，这些领域一直并预计将继续对监事会具有重要价值。Steegen女士非常适合为这个职位起草的简介。根据公司《章程》和《监事会议事规则》的规定，Steegen女士的连任期限为四年。大会未就填补这一空缺提出任何建议。如果股东大会决议重新任命Steegen女士，重新任命将自2026年年度股东大会之日（即2026年4月22日）起生效，并将于2030年举行的年度股东大会之日结束。c）任命B. Loh先生为监事会成员的提案[表决项目]监事会拟提名Loh先生为监事会成员，任期自2026年年度股东大会之日起。Loh先生出生于1963年，拥有新加坡国籍。Loh先生在电子和半导体行业拥有丰富的经验，自始至终担任过多个董事会和高管职位
议程和解释性说明ASML AGM 2026 9公开他的职业生涯。Loh先生于2020年至2024年期间担任ASM国际 N.V.的管理委员会主席、总裁兼首席执行官。在此之前，Loh先生曾担任VAT Vacuum Valves AG销售和营销执行副总裁兼管理委员会成员。他还曾在FEI公司担任多个高管职务，包括首席运营官，并曾在维易科精密仪器公司和欧瑞康公司担任领导职务。Loh先生还担任过多个非执行职务，包括在Schneeberger、Schweiter Technologies AG、Liteq B.V.和ASMPT Ltd.。目前，Loh先生在Comet AG担任监事会成员。Loh先生也是Semi Inc.国际董事会的成员。Loh先生拥有日本东北大学电子工程学位。Loh先生未持有公司股本中的股份。根据荷兰《公司治理准则》以及纳斯达克股票市场规则，Loh先生是独立的。鉴于Loh先生具有丰富的国际业务和领导经验，特别是在电子和半导体行业，监事会提名任命他。监事会希望Loh先生将成为监事会的宝贵贡献者，支持ASML进一步发展和执行其长期战略。Loh先生非常适合为这个职位起草的简介。根据公司《章程》及《监事会议事规则》的规定，Loh先生的任期为四年。大会和工务委员会没有就填补这一空缺提出任何建议。工务委员会有机会就提名Loh先生担任监事会成员一事确定其立场。如果股东大会决议任命Loh先生，则该任命将自2026年年度股东大会之日（即2026年4月22日）起生效，并将自2030年召开的年度股东大会之日起结束。d）2027年监事会的组成[无表决权项目]监事会发出通知，N.S.（Nils）Andersen先生和J.P.（Jack）de Kreij先生将根据2027年年度股东大会之日起轮流退休，因为他们的任期将在该日期结束。8.聘任外部审计师本议程项目由两个表决项目组成a）关于聘任PricewaterhouseCoopers Accountants N.V.为外部审计师的议案对ASML 2027年报告年度财务报表出具独立审计意见[表决项目]于2025年聘任PricewaterhouseCoopers Accountants N.V.（“普华永道”）为2026年报告年度外部审计师。监事会提议，根据其审计委员会的建议，任命普华永道为其外部审计师，对ASML 2027年报告年度的财务报表发表独立审计师意见。监事会提交此提案时考虑到了与普华永道在2026年报告年度令人满意的工作关系，并提供了外部审计过程的连续性。b）提议任命PricewaterhouseCoopers Accountants N.V.为外部审计师，以对2027年报告年度的ASML可持续发展报表进行保证[投票项目]由于预期欧盟企业可持续发展报告指令（“CSRD”）将转变为荷兰法律，并且前提是CSRD实施法案在2026年报告年度生效，监事会根据其审计委员会的建议，提议任命普华永道为外部审计师，对ASML 2027年报告年度的可持续发展报表进行鉴证审查，并出具有限鉴证意见。
议程和解释性说明ASML年度股东大会2026年度10公开9。建议授权管理委员会发行普通股或授予认购普通股的权利，以及限制或排除股东产生的优先购买权。本议程项目由两个表决项目组成a）授权发行普通股或授予认购普通股的权利，最高可达5%用于一般用途，最高可达5%与合并、收购和/或（战略）联盟有关或在合并、收购和/或（战略）联盟时[表决项目]拟授权管理委员会自股东周年大会之日起为期18个月（即自2026年4月22日至2027年10月22日（含），但须经监事会批准，发行普通股或授予认购普通股的权利，最多5%用于一般用途，最多5%用于与合并、收购和/或（战略）联盟有关或在合并、收购和/或（战略）联盟时。在这两种情况下，授权均被限制为每2026年4月22日最多为ASML已发行股本的5%。倘此授权获股东大会批准，则根据2025年4月23日所授出的现有授权将停止适用。b）授权管理委员会就项目9 a所指的授权限制或排除优先购买权）[表决项目]建议授权管理委员会自股东周年大会日期起计为期18个月（即自2026年4月22日至2027年10月22日（含），但须经监事会批准，根据公司《章程》就发行普通股或授予9 a）项所述认购普通股的权利而限制或排除优先购买权，如少于50%的已发行股本获得代表，则本提案只能以至少三分之二投票的多数票通过。如代表已发行资本的50%或以上，则简单多数足以采纳本建议。倘此授权获股东大会批准，则根据2025年4月23日所授出的现有授权将停止适用。这是一个每年重复出现的议程项目，因为管理委员会认为，当出现某些需要发行股票的机会时，能够及时作出反应符合公司及其股东的利益。因此，管理委员会希望有权在这种情况发生时发行股票，并在必须能够迅速采取行动的情况下排除优先购买权，而不必请求公司股东的事先批准，为此必须召开需要宝贵时间或可能造成破坏性市场猜测的临时股东大会。过去，这一议程项目曾被用于例如与收购有关的项目。如果ASML需要请求事先批准发行股票和/或排除股东的优先购买权，则进行此类交易的机会可能会受到限制。议程项目10和11简介：ASML旨在灵活地执行向股东返还资本的操作。为实现这种灵活性，ASML要求股东大会授权进一步回购股份，并进一步授权注销普通股，以便能够执行股份回购计划（如果公司决定这样做的话）。作为ASML通过股息和股份回购或偿还资本向股东返还多余现金的融资政策的一部分，受限于ASML实际和预期的流动性需求水平以及其他相关因素，公司于2026年1月28日宣布了一项股份回购计划，该计划自2026年1月28日起生效，并将于2028年12月31日前执行。作为该计划的一部分，ASML打算回购最高金额为120亿欧元的股票，该公司预计其中总计最多200万股将用于支付员工持股计划。ASML拟注销剩余回购股份。股份回购计划将在股东大会不时授予的权限范围内执行。
议程和解释性说明ASML年度股东大会202611公开10。建议授权管理委员会回购最多为已发行股本10%的普通股[表决项目]建议将管理委员会回购普通股的授权续期，为期18个月，自2026年股东周年大会日期（即2026年4月22日）起生效，直至2027年10月22日（含）止。在股东大会授予这一新授权的情况下，根据2025年4月23日授予的现有回购普通股授权将停止适用。为实现股份回购，并在执行向股东返还资本方面具有进一步的灵活性，建议授权管理委员会自2026年4月22日起为期18个月，在获得监事会批准的情况下，收购截至2026年股东周年大会日期（即2026年4月22日）公司股本中不超过已发行股本10%的普通股。除其他交易形式外，股票回购可以在公开市场上、通过私下协商购买、以自行要约方式或通过加速回购安排进行。可按相当于普通股面值的金额和相当于这些普通股在阿姆斯特丹泛欧交易所或纳斯达克市场价格的110%的金额（不包括任何费用）之间的价格回购股票。市场价格定义为阿姆斯特丹泛欧交易所（“Euronext Amsterdam”）或NASDAQ Stock Market LLC（“NASDAQ”）的普通股在收购日期前五个交易日中每个交易日的每日最高价的平均值，如阿姆斯特丹泛欧交易所的官方价格表所示或在NASDAQ报告，但前提是对于自行要约、加速回购安排和管理委员会确定的其他类似回购计划，市场价格应为管理委员会确定的一段时期内，即至少一个交易日内，阿姆斯特丹泛欧交易所或纳斯达克普通股每日最高价的平均值。在股东大会授予此授权的情况下，公司可在这18个月期间的任何时间回购其已发行的普通股。回购的普通股将定期注销，前提是股东大会决议注销这些普通股（议程项目11）。回购股份须经监事会批准。11.建议注销普通股[表决项目]如上文所述，ASML可随时以自有资本持有的普通股数量不得超过授权日期（2026年4月22日）已发行股本的10%。建议股东大会注销公司根据议程项目10下提及的授权持有或回购的公司股本中的任何或所有普通股，但该等普通股不用于支付员工股权计划下的义务。本次注销可分一批或多批执行。将被注销的普通股数量（无论是否分批）将由管理委员会决定，但不得超过2026年4月22日已发行股本的10%。根据相关法定规定，注销须待注销决议通过并公示两个月后方可生效（这将适用于每一档）。