文件
美国
证券交易委员会
华盛顿特区20549
表格11-K
(标记一)
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| ý |
根据1934年证券交易法第15(d)条提交的年度报告 |
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截至2024年12月31日止财政年度
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根据1934年《证券交易法》第15(d)条提交的过渡报告 |
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为从________到__________的过渡期 |
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委托档案号1-15295 |
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| a. |
计划的全称和计划的地址,如果与下列发行人的不同: |
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TELEDYNE TECHNOLOGIES INCORPORATED 401(K)计划 |
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| b. |
根据该计划持有的证券的发行人名称及其主要执行办公室地址: |
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Teledyne Technologies Incorporated |
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第1049章卡米诺·多斯·里奥斯 |
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加利福尼亚州千橡市91360-2362 |
FINANCIALSTATEMENts 和
S维和部INformation
Teledyne Technologies Incorporated 401(k)计划
截至2024年12月31日和2023年12月31日
截至2024年12月31日止年度
附独立注册会计师事务所报告
Teledyne Technologies Incorporated 401(k)计划
财务报表和补充资料
2024年12月31日及2023年,以及截至2024年12月31日止年度
注:劳工部《1974年雇员退休收入保障法》规定的报告和披露规则和条例第2520.103-10节要求的所有其他时间表由于不适用而被省略。
独立注册会计师事务所报告
致计划参与者及计划管理员
Teledyne Technologies Incorporated 401(k)计划
对财务报表的意见
我们对所附的Teledyne Technologies Incorporated 401(k)计划(“计划”)截至2024年12月31日止年度可用于福利的净资产报表、截至2024年12月31日止年度相关的可用于福利的净资产变动表及相关附注(统称“财务报表”)进行了审计。我们认为,财务报表按照美利坚合众国普遍接受的会计原则,在所有重大方面公允列报了截至2024年12月31日该计划可用于福利的净资产和截至2024年12月31日止年度可用于福利的净资产变动。
意见依据
这些财务报表由该计划的管理层负责。我们的责任是在我们审计的基础上对该计划的财务报表发表意见。我们是一家在美国上市公司会计监督委员会(PCAOB)注册的公共会计师事务所,根据美国联邦证券法以及证券交易委员会和PCAOB的适用规则和条例,我们必须在该计划方面保持独立。
我们按照PCAOB的标准进行了审计。这些准则要求我们计划和执行审计,以就财务报表是否不存在重大错报获取合理保证,无论是由于错误还是欺诈。我们的审计包括执行程序以评估财务报表的重大错报风险,无论是由于错误还是欺诈,并执行应对这些风险的程序。这些程序包括在测试的基础上审查有关财务报表中的数额和披露的证据。我们的审计还包括评估管理层使用的会计原则和作出的重大估计,以及评估财务报表的总体列报方式。我们认为,我们的审计为我们的意见提供了合理的依据。
关于补充附表的报告
截至2024年12月31日的资产补充明细表(年末持有)和截至2024年12月31日止年度的拖欠参与者缴款明细表已与该计划的财务报表审计一起执行审计程序。补充计划表由计划管理部门负责。我们的审计程序包括确定补充附表是否与财务报表或相关会计和其他记录(如适用)相符,并执行程序以测试补充附表中提供的信息的完整性和准确性。在形成我们对补充附表的意见时,我们评估了补充附表,包括其形式和内容,是否符合劳工部根据1974年《雇员退休收入保障法》报告和披露的规则和条例。我们认为,这些附表在所有重大方面相对于财务报表整体而言都是公允的。
/s/德勤会计师事务所
加利福尼亚州洛杉矶
2025年6月30日
自2025年以来,我们一直担任该计划的审计机构。
独立注册会计师事务所的报告
致计划管理员和参与者
Teledyne Technologies Incorporated 401(k)计划
对财务报表的意见
我们对所附的截至2023年12月31日的Teledyne Technologies Incorporated 401(k)计划(“计划”)可用于效益的净资产报表进行了审计。我们认为,财务报表按照美利坚合众国普遍接受的会计原则,在所有重大方面公允列报了截至2023年12月31日该计划可用于受益的净资产。
意见依据
这份财务报表由该计划的管理层负责。我们的责任是在我们审计的基础上对该计划的财务报表发表意见。我们是一家在美国上市公司会计监督委员会(“PCAOB”)注册的公共会计师事务所,根据美国联邦证券法以及证券交易委员会和PCAOB的适用规则和条例,我们必须在该计划方面保持独立。
我们按照PCAOB的标准对这份财务报表进行了审计。这些准则要求我们计划和执行审计,以就财务报表是否不存在重大错报获取合理保证,无论是由于错误还是欺诈。该计划不需要,我们也没有受聘执行对其财务报告内部控制的审计。作为我们审计的一部分,我们被要求了解财务报告的内部控制,但目的不是对该计划的财务报告内部控制的有效性发表意见。因此,我们不表示这种意见。
我们的审计包括履行程序以评估财务报表的重大错报风险,无论是由于错误还是欺诈,并履行程序以应对这些风险。这些程序包括在测试的基础上审查有关财务报表中的数额和披露的证据。我们的审计还包括评估管理层使用的会计原则和作出的重大估计,以及评估财务报表的总体列报方式。我们认为,我们的审计为我们的意见提供了合理的依据。
/s/Moss Adams LLP
加利福尼亚州洛杉矶
2024年6月28日
从2015年到2024年,我们一直担任该计划的审计员。
Teledyne Technologies Incorporated 401(k)计划
可用于福利的净资产报表
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12月31日, |
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2024 |
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2023 |
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(单位:千) |
| 物业、厂房及设备 |
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| 投资,按公允价值: |
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| 集合信托 |
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$ |
1,611,457 |
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$ |
1,085,431 |
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| 共同基金 |
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281,476 |
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610,664 |
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| 普通股 |
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93,372 |
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99,695 |
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| 自营券商 |
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81,754 |
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65,397 |
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| 投资总额 |
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2,068,059 |
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1,861,187 |
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| 参与人应收票据 |
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16,850 |
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15,843 |
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| 其他应收款 |
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— |
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75 |
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| 可用于福利的净资产 |
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$ |
2,084,909 |
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$ |
1,877,105 |
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见附注。
Teledyne Technologies Incorporated 401(k)计划
可用于福利的净资产变动表
(单位:千)
截至2024年12月31日止年度
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| 增加(扣除): |
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| 贡献: |
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| 雇员 |
$ |
79,420 |
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| 雇主 |
22,555 |
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| 翻车 |
10,280 |
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| 捐款总额 |
112,255 |
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| 投资收益(费用): |
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| 利息和股息收入 |
24,744 |
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| 投资公允价值净增值 |
264,215 |
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| 投资净收益 |
288,959 |
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| 参与人应收票据利息收入 |
1,018 |
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| 其他费用,净额 |
(13) |
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| 对参与者的分配 |
(193,663) |
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| 行政开支 |
(752) |
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| 净增加 |
207,804 |
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| 可用于福利的净资产: |
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| 年初 |
1,877,105 |
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| 年底 |
$ |
2,084,909 |
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见附注。
Teledyne Technologies Incorporated 401(k)计划
财务报表附注
2024年12月31日
1.计划说明
一般
Teledyne Technologies Incorporated 401(k)计划(“计划”)是一项界定缴款计划,适用于Teledyne Technologies Incorporated(“计划发起人”)和某些子公司(统称“Teledyne”或“公司”)的合格美国境内员工。该计划须遵守经修订的1974年《雇员退休收入保障法》(“ERISA”)的规定。富达管理信托公司(“富达”)担任该计划的受托人和记录保管人。该计划于2000年4月1日通过并生效,其后经修订和重述,自2015年12月31日起生效,最近一次重述于2022年12月1日通过,最近一次修订于2024年6月26日作出。有关该计划条款的更完整描述,请参阅该计划文件。
2024年6月,Teledyne收购了Adimec Electronic Imaging,Inc.(“Adimec”)的母公司Adimec Holding B.V.。自2024年6月24日起,符合该计划资格的Adimec员工被允许从Adimec Electronic Imaging 401(k)退休计划中转存其符合条件的账户余额。
雇主供款
通常,公司将匹配员工递延到计划的8%的合格工资的50%,前提是匹配的缴款总额不超过任何计划年度员工薪酬的4%。对于有资格根据确定的积极参与者的Teledyne Technologies Incorporated养老金计划或Teledyne Technologies Incorporated养老金计划(统称“养老金计划”)累积福利的员工,公司将为每位参与者匹配符合条件的员工供款的50%,每年最高不超过1,000美元。员工在服务90天后或除非收购/销售协议条款明确规定,才有资格获得公司匹配供款。有关上述雇主供款详情的任何例外情况,请参阅计划文件。
员工供款
一般来说,参与者可以根据《国内税收法》(“法典”)的限制,推迟1%至50%的合格工资,并将其贡献给该计划(高薪员工在税前和/或罗斯基础上为1%至15%,在税后基础上为高达8%)。首次成为合资格雇员的雇员,应被视为已选择在服务90天后缴纳6%的合资格工资,除非或直到该雇员撤销该被视为的选择。年满50岁的参与者可按照该计划的定义作出追赶性贡献。这些追赶性贡献不符合公司匹配条件。
该计划允许参与者作出指定为“罗斯缴款”的缴款,即在作出的当年缴纳联邦所得税但所得收入不缴纳联邦所得税的缴款,以及不属于罗斯缴款的税后缴款。只有税前缴款和罗斯缴款才有资格获得公司匹配。税后缴款不符合公司匹配条件。参与者有能力将其全部或部分非罗斯资产转换为计划内的罗斯账户。符合转换条件的金额(缴款加收益)在转换当年作为普通收入征税。
参与者账户
记录保管人为每个参与人维持单独的账户。各参与者可将其账户余额引导至本计划提供的一个或多个投资选项或自行指导的经纪链接投资选项。自主经纪链接投资选项允许参与者直接捐款,以投资于该计划允许的任何投资,包括共同基金、普通股和债券。为管理所有基金而收取的资产管理费从各自基金的可用于受益的净资产中收取。
Teledyne Technologies Incorporated 401(k)计划
财务报表附注(续)
1.计划说明(续)
归属和没收
有资格根据养老金计划累积福利的参与者100%归属于其401(k)计划供款、公司匹配供款及其所有收益。没有资格根据养老金计划累积福利的参与者将在任何时候在其账户中拥有100%的既得利益,但公司匹配账户及其所有收益在归属服务五年后完全归属。作为2021年收购菲利尔系统,Inc.(“FLIR”)的一部分,公司匹配账户以及2021年7月12日之前聘用的FLIR员工的所有收益均遵循三年的年度归属时间表。
当发生某些终止参与计划的情况时,按照计划的定义,参与者账户的未归属部分即为没收。计划文件允许使用没收首先支付计划年度的普通和必要管理费用,然后减少公司在发生没收的计划年度或任何下一个计划年度的匹配贡献。截至2024年12月31日,被没收的非既得账户总额为30万美元。2024年期间,雇主的缴款从被没收的非既得账户中减少了130万美元。
参与者贷款
在职员工最多可借入其既得账户余额的50%。贷款金额进一步限制在最低500美元和最高50,000美元,员工在任何特定时间都不能有超过一笔未偿还贷款。利率根据商业上接受的标准确定,付款时间表因贷款类型而异。贷款可随时全额或部分支付。贷款的偿还期限最长为五年(购买参与人主要住所的贷款为15年)。付款一般是通过工资扣减来进行的。截至2024年12月31日,参与人贷款的到期日至2039年,利率从3.25%至11.00%不等。
计划终止
如果计划终止,或计划发起人永久停止供款,受影响参与者账户中贷记的所有金额将根据ERISA的规定分配给计划文件中定义的参与者。如果该计划被终止,参与者将100%归属于他们的账户。
提款和分配
该计划允许参与者在年满59 ½岁时退出该计划。此外,参与者的既得账户余额的价值在参与者死亡、残疾、退休或终止与公司的雇佣关系时支付给参与者。在参与者的选举中,可以以现金支付、一次性支付或分期支付。此外,因Reynolds Industries,Incorporated收购而滚动资金并至少服务20年的员工可以提取其税后公司匹配供款及其所有收益。
根据2019年《为增强退休生活而建立每个社区(“安全”)法案》,该计划将所需的最低分配(“RMD”)年龄提高到72岁,而不是70 ½岁。2022年12月29日,《安全法案2.0》签署成为法律,该法案建立在原《安全法案》重点扩大退休计划覆盖范围和参与的基础上。根据《安全法》2.0,在2022年12月31日之后年满72岁的参与者将不迟于其年满73岁的日历年的4月1日开始领取福利金。
Teledyne Technologies Incorporated 401(k)计划
财务报表附注(续)
1.计划说明(续)
行政开支
公司支付管理费用,其中包括记录保存和受托人费用以及管理计划所产生的费用。参与者支付贷款发起和服务费。
该计划有一项收益分享协议,根据该协议,某些投资经理将投资费用的一部分返还给记录保管人,以抵消该计划的管理费用。未来计划费用可以从任何超额的剩余收入分享金额中支付。截至2024年12月31日止年度,0.1百万美元用于抵消计划费用。截至2024年12月31日,该计划持有20万美元的未分配行政收入。
2.重要会计政策
会计基础
该计划所附财务报表是根据美国普遍接受的会计原则(“美国公认会计原则”)按权责发生制编制的。证券买卖按交易日期入账。股息于除息日入账。
福利金的支付
福利在支付时入账。
贡献
雇员供款和雇主匹配供款在扣留时记录在案。
参与人应收票据
参与人应收票据指按其未付本金余额加上任何应计但未付利息入账的参与人贷款。参与者应收票据的利息收入在赚取时入账。相关费用记为管理费用,发生时计入费用。截至2024年12月31日或2023年12月31日,没有记录信贷损失备抵。如果参与人停止偿还贷款,而计划管理人认为参与人贷款是一种分配,则减少参与人贷款余额,并记录一笔福利金。
估计数的使用
按照美国公认会计原则编制财务报表要求管理层做出影响财务报表和附注中报告的金额的估计和假设。实际结果可能与这些估计不同。
最近的会计公告
2024年财务报表中没有反映新的会计公告。
Teledyne Technologies Incorporated 401(k)计划
财务报表附注(续)
3.公允价值计量
投资的估值
该计划的投资按公允价值列报。金融工具的公允价值是市场参与者在计量日进行的有序交易中出售资产所收到的价格或转移负债所支付的价格。
以下是对以公允价值计量的资产所采用的估值方法的说明。2024年12月31日和2023年12月31日使用的方法没有变化。
共同基金:按年末计划所持股份的报价净资产值(“NAV”)估值。
Teledyne Technologies Incorporated普通股票基金:Teledyne Technologies Incorporated普通股票基金是一种实时交易的股票,以普通股的当前市场价格或收盘价进行交易。
自导券商链接:按计划年度最后一个营业日活跃市场中的市场报价估值。
集体信托:在集合信托(“CT”)中持有的单位,使用CT管理人报告的CT的资产净值实用权宜之计(“NAV实用权宜之计”)进行估值。NAV实用权宜之计是基于CT拥有的基础资产的公允价值,减去其负债,再除以未偿还的单位数量。每个投资组合的净资产中的受益权益以单位表示。每单位NAV在每个工作日确定。发行和赎回单位记录,在收到单位持有人指示时,以每单位下一次确定的NAV为基础,正常每天。在不寻常的市场情况下,受托人可全权酌情对发行和赎回单位施加限制。标的基金的发行赎回条款与组合一致。在某些情况下,可以通过证券交易所购买或赎回单位,其公允价值用于确定发行或赎回的单位数量。
虽然该计划认为其估值方法是适当的,并与其他市场参与者保持一致,但使用不同的方法或假设来确定某些金融工具的公允价值可能会导致在报告日采用不同的公允价值计量。
Teledyne Technologies Incorporated 401(k)计划
财务报表附注(续)
3.公允价值计量(续)
根据美国公认会计原则,该计划的每一项公允价值计量都使用公允价值层次结构进行分类,该层次结构优先考虑用于计量公允价值的估值技术的输入。层次结构给予相同资产或负债在活跃市场中未经调整的报价最高优先级(第一级计量),给予不可观察输入值最低优先级(第三级计量)。公允价值层次结构的三个层次描述如下:
1级-对估值方法的投入是计划有能力进入的活跃市场中相同资产或负债的未经调整的报价。
2级-对估值方法的投入包括:
•活跃市场中同类资产或负债的报价
•相同或类似资产或负债在非活跃市场的报价
•资产或负债可观察到的报价以外的输入
•主要来源于可观察市场数据或通过相关性或其他方式证实的投入
如果资产或负债有特定的(合同)期限,则第2级输入必须在资产或负债的基本上整个期限内是可观察的。
3级-对估值方法的输入是不可观察的,对公允价值计量具有重要意义。
资产或负债在公允价值层级内的公允价值计量水平以对公允价值计量具有重要意义的任何输入值的最低水平为基础。所使用的估值技术需要最大限度地使用可观察的输入,并尽量减少使用不可观察的输入。
Teledyne Technologies Incorporated 401(k)计划
财务报表附注(续)
3.公允价值计量(续)
以下表格按级别列出,在公允价值等级中,截至2024年12月31日、2024年12月31日和2023年12月31日按公允价值计算的计划资产(单位:千):
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2024 |
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1级 |
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2级 |
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3级 |
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合计 |
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| 按公允价值进行的投资 |
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| 共同基金 |
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281,476 |
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— |
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$ |
— |
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$ |
281,476 |
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Teledyne Technologies Incorporated普通股票型基金
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93,372 |
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— |
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— |
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93,372 |
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| 自营券商 |
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81,754 |
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— |
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— |
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81,754 |
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| 公允价值等级中的投资总额 |
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$ |
456,602 |
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$ |
— |
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$ |
— |
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$ |
456,602 |
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| 作为实用权宜之计以资产净值计量的投资: |
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| 集合信托(含富达MIP) |
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1,611,457 |
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| 按公允价值计算的投资总额 |
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$ |
2,068,059 |
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2023 |
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1级 |
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2级 |
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3级 |
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合计 |
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| 按公允价值进行的投资 |
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| 共同基金 |
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$ |
610,664 |
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$ |
— |
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$ |
— |
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$ |
610,664 |
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Teledyne Technologies Incorporated普通股票型基金
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99,695 |
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— |
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— |
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99,695 |
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| 自营券商 |
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65,397 |
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— |
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— |
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65,397 |
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| 公允价值等级中的投资总额 |
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$ |
775,756 |
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$ |
— |
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$ |
— |
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$ |
775,756 |
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| 作为实用权宜之计以资产净值计量的投资: |
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| 集合信托(含富达MIP) |
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1,085,431 |
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| 按公允价值计算的投资总额 |
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$ |
1,861,187 |
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富达管理收入组合(Fidelity MIP):Fidelity MIP中每个参与者的受益权益以单位表示。单位按Fidelity MIP每单位1美元的固定资产净值每日发行和赎回。向Fidelity MIP的单位持有人的分配每天从净投资收益中申报,并在支付后按月自动再投资于Fidelity MIP。尽最大努力保持稳定的每单位1美元的NAV是富达MIP的政策;尽管,并不能保证富达MIP将能够保持这一价值。参与者定向赎回没有任何限制;但是,该计划需要提供一年的赎回通知,以清算其在Fidelity MIP中的全部份额。Fidelity MIP内部没有与赎回Fidelity MIP的频率或通知期相关的限制;但是,如果提款由计划发起人指示,Fidelity MIP可能需要长达12个月的时间来完成支付。任何从Fidelity MIP转出的资金必须在非竞争性投资选择中持有90天,然后才能发生向竞争性基金的后续转移。
Teledyne Technologies Incorporated 401(k)计划
财务报表附注(续)
4.所得税状况
该计划已收到美国国税局(“IRS”)日期为2024年5月13日的确定函,其中指出,该计划符合《守则》第401(a)条规定的条件,因此,相关信托可免税。一旦获得资格,该计划须按照守则运作,以保持其资格。美国国税局做出这一决定后,对该计划进行了修订。公司和计划管理层认为,该计划目前的设计和运作符合《守则》的适用要求,该计划和相关信托继续免税。因此,该计划的财务报表中没有列入所得税准备金。
美国通用会计准则要求计划管理层评估该计划采取的不确定税务状况。税务状况的财务报表影响是在根据技术优点,经IRS审查后该状况更有可能持续时确认的。计划管理人对计划采取的税务立场进行了分析,得出的结论是,截至2024年12月31日,不存在采取或预期采取的不确定立场。该计划没有确认与不确定的税务状况相关的利息或罚款。该计划受到征税管辖区的例行审计;然而,目前没有任何正在进行的税期审计。
Teledyne Technologies Incorporated 401(k)计划
财务报表附注(续)
5.利益方
2024年期间,该计划投资于富达管理的共同基金和集体信托基金。富达管理的基金有资格成为利息交易的豁免方。该计划在2024年期间支付的受托人和投资费为80万美元。
参与者可以选择的投资方案之一是Teledyne Technologies Incorporated普通股票基金,该基金在2024年12月31日和2023年12月31日的价值分别为9340万美元和9970万美元。该计划在2024年12月31日和2023年12月31日分别持有201,142股和223,358股Teledyne Technologies Incorporated普通股,截至2024年12月31日的成本基础为3060万美元。
6.风险和不确定性
该计划投资于各种投资证券。投资证券面临利率、市场波动、信用风险等多种风险。由于与某些投资证券相关的风险水平,至少有合理的可能性在近期内发生投资证券价值的变化,并且这种变化可能对参与者的账户余额和可用于惠益的净资产报表中报告的金额产生重大影响。
7.拖欠的参与者缴款
107美元的员工延期付款没有在公司的典型时间段内汇入该计划。损失的收入微乎其微,并在行政上尽快存入。
8.后续事件
2024年12月,Teledyne收购MicroPAC Industries,Inc.(“MicroPAC”)。自2024年12月30日起,符合该计划资格的Micropac员工获准从Micropac Industries,Inc.员工利润分享计划和信托中展期其合格账户余额,并在2025年期间将780万美元滚入该计划。
2025年1月,Teledyne从Excelitas Technologies Corp.收购了精选的航空航天和国防电子业务。自2025年1月31日起,符合该计划资格的美国先进电子系统业务(“Qioptiq”)的员工获准从Excelitas Technologies Savings Plan中展期其符合条件的账户余额,并在2025年期间将730万美元滚入该计划。
从2025年开始,根据安全法案2.0,到12月31日,年龄在60至63岁之间的参与者将有资格获得该计划中增加的追赶性缴款。60岁至63岁人群的追缴缴款上限较高,为11,250美元。安全法案2.0包括扩大退休覆盖范围和储蓄的改革,并将要求对退休计划进行几项政策调整。该计划将被修改,以反映在立法规定的最后期限之前为响应SECURE Act 2.0所做的任何更改。
管理层对该计划的后续事件进行了评估,直至2025年6月30日,即财务报表可供发布之日。
补充资料
Teledyne Technologies Incorporated 401(k)计划
EIN:25-1843385计划编号:002
附表H,第4a行-拖欠参与者缴款附表
2024年12月31日
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构成非豁免禁止交易的合计 |
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延迟转入计划的参与者缴款
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未更正的贡献
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在VFCP之外更正的贡献
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VFCP中待更正的贡献
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Total在VFCP和PTE下完全更正2002-51
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在这里查看是否包括逾期参与人贷款还款:
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— |
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107 |
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— |
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Teledyne Technologies Incorporated 401(k)计划
EIN:25-1843385计划编号:002
附表H,第4行(i)–资产附表(年底持有)
(单位:千,单位/股信息除外)
2024年12月31日
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发行人、借款人、出租人或类似方的身份 |
投资说明含到期日、费率 利息、抵押品、票面价值或到期价值 |
现值 |
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保真 |
价值基金K类
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$ |
52,107 |
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| * |
保真 |
通胀保值债券指数基金
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3,447 |
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| * |
保真 |
Fidelity Freedom Blend收入混合池Class S
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6,442 |
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| * |
保真 |
Fidelity Freedom Blend 2010混合池S级
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6,098 |
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| * |
保真 |
Fidelity Freedom Blend2015混合池Class S
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11,103 |
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| * |
保真 |
Fidelity Freedom Blend2020混合池Class S
|
50,796 |
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| * |
保真 |
Fidelity Freedom Blend2025混合池S级
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100,204 |
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| * |
保真 |
富达自由混合2030混合池S级
|
129,161 |
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| * |
保真 |
富达自由混合2035混合池S级
|
103,708 |
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| * |
保真 |
Fidelity Freedom Blend 2040混合池S级
|
83,208 |
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| * |
保真 |
Fidelity Freedom Blend 2045混合池S级
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55,258 |
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| * |
保真 |
富达自由混合2050混合池S级
|
51,786 |
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| * |
保真 |
富达自由混合2055混合池S级
|
33,164 |
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| * |
保真 |
富达自由混合2060混合池S级
|
20,102 |
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| * |
保真 |
Fidelity Freedom Blend 2065混合池S级
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5,758 |
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| * |
保真 |
货币市场政府投资组合–机构类
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80,864 |
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| * |
保真 |
美国债券指数基金 |
49,502 |
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| * |
保真 |
券商链接 |
81,754 |
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| * |
保真 |
管理收益投资组合第2类
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32,105 |
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| * |
保真 |
多元化国际混合池A类 |
51,304 |
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| * |
保真 |
中盘股票混合池A类 |
49,157 |
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| * |
保真 |
富达成长公司混合池D类
|
347,203 |
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Allspring |
新兴市场股票CIT E1
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15,023 |
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美国灯塔 |
小盘价值基金Clas R5
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20,384 |
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景顺 |
增长和收入R6
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55,543 |
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Janus Henderson |
Triton基金N类 |
14,589 |
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卢米斯·塞尔斯 |
核心加固定收益信托C类
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42,490 |
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Eaton Vance |
波士顿R6类收益基金 |
5,040 |
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莫利 |
莫利稳健价值基金 |
7,023 |
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Geode资本管理信托公司
|
斯巴达500指数池E类
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353,089 |
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Geode资本管理信托公司
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Spartan Global ex US Index Pool Class E |
11,905 |
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Geode资本管理信托公司
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Spartan扩展市场指数池E类 |
40,671 |
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Geode资本管理信托公司
|
斯巴达小型股指数池E类 |
4,699 |
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| * |
Teledyne Technologies Incorporated |
普通股票型基金,201,142份
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93,372 |
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参与者贷款 |
利率为3.25%至11.00%,到期日至2039年
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16,850 |
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$ |
2,084,909 |
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*ERISA定义的利益相关方。 |
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展览指数
签名
根据1934年《证券交易法》的要求,管理该计划的计划管理委员会已正式安排由以下签署人代表其签署本年度报告,并在此获得正式授权。
日期:2025年6月30日
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TELEDYNE TECHNOLOGIES INCORPORATED 401(K)计划 |
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计划行政委员会 |
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| 签名: |
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/s/Melanie S. Cibik |
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成员–计划行政委员会
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| 签名: |
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/s/Stephen F. Blackwood |
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成员–计划行政委员会
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| 签名: |
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/s/杰森·W·康奈尔 |
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成员–计划行政委员会
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| 签名: |
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/s/路易斯·阿列塔
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成员–计划行政委员会
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