附件 99.1
香港交易及结算所有限公司及香港联合交易所有限公司对本公告的内容概不承担任何责任,对其准确性或完整性不作任何陈述,并明确否认对因或依赖本公告的全部或任何部分内容而产生的任何损失承担任何责任。
哔哩哔哩有限公司
(通过不同投票权控制、在开曼群岛注册成立的有限责任公司)
(证券代码:9626)
授出受限制股份单位
于2026年3月26日,公司根据第二次经修订及重述的2018年股份激励计划向集团102名雇员授出合共949,277个受限制股份单位,代表相同数目的Z类普通股,占于本公告日期已发行的公司股份总数(按一股一票基准)约0.23%。
有关拨款详情如下:
| 授予日期: |
2026年3月26日 | |
| 授予的RSU总数: |
949,277 | |
| 授予的受限制股份单位的购买价格: |
无 | |
| Z类普通股在授予日的市场价格: |
每股Z类普通股18 2.30港元 | |
| 归属期: |
授予的RSU将在2027年3月26日至2032年3月26日期间归属。 | |
| 业绩目标: |
赠款没有附加业绩目标。 | |
| 回拨机制: |
在以下情况下,赠款可予追回:(i)承授人因该人因故或未经通知或以代通知金终止与集团或相关实体的雇佣或合约聘用而不再是合资格参与者;(ii)承授人已被裁定犯有涉及该人的诚信或诚实的刑事罪行;或(iii)董事会或委员会合理认为,承授人在任何重大方面有严重不当行为或违反第二次经修订及重述的2018年股份激励计划的条款。进一步详情载于公司日期为2024年4月9日的通函。 | |
1
薪酬委员会认为,没有必要为补助设定任何额外的业绩目标。该安排符合第二次经修订及重述的2018年股份激励计划的宗旨,因为该计划可提高承授人对公司的忠诚度,并激励承授人致力于提升公司及其股份的价值。
授出受第二份经修订及重述的2018年股份激励计划的条款及条件以及公司与各承授人订立的奖励协议所规限。
在根据公司股份激励计划授予的奖励行使或归属时,将通过使用已发行和为未来发行保留的Z类普通股来满足受限制股份单位。
授予将不会导致授予及将授予(i)在截至该授予日期(含)的12个月期间内的每名个别承授人合计超过已发行股份的1%(不包括库存股);或(ii)在截至该授予日期(含)的12个月期间内的每名相关实体参与者或服务提供商合计超过已发行股份的0.1%(不包括库存股)。
概无授出事项须经公司股东批准,且承授人概无为公司的董事、行政总裁或主要股东(定义见上市规则)或其中任何一方的联系人(定义见上市规则)。
拨款的原因及利益
授予的目的是(i)通过将承授人的个人利益与公司股东的利益联系起来,并通过向这些个人提供卓越表现的激励,从而为公司股东带来优越的回报,从而促进公司的成功并提高公司的价值,以及(ii)为公司提供灵活性,以激励、吸引和保留承授人的服务,而承授人的判断、利益和特别努力在很大程度上取决于公司运营的成功进行。
根据第二次经修订和重述的2018年股份激励计划可供授予的Z类普通股
根据第二次经修订及重述的2018年股份激励计划下的所有奖励可予发行的Z类普通股的最高总数连同根据任何奖励可予授予公司任何其他股份计划的Z类普通股的数量为41,413,503股(“计划限额”),而在计划限额内,根据第二次经修订和重述的2018年股份激励计划授予服务提供商的所有奖励可发行的Z类普通股的最高数量为2,070,675股(“服务提供商次级限制”)。
于作出授出后,公司可根据计划限额进一步授出相当于合共27,755,082股Z类普通股的奖励,包括根据服务提供商分限额向服务提供商授出相当于合共2,070,675股Z类普通股的奖励。
2
定义
在本公告中,除文意另有所指外,以下表述具有以下含义。
| 「公司章程」 |
经不时修订的2022年6月30日通过的第八份经修订及重列的公司组织章程大纲及组织章程细则 | |
| “董事会” |
董事会 | |
| “Y类普通股” |
公司股本的Y类普通股,每股面值0.0001美元,给予Y类普通股持有人就公司股东大会上提出的任何决议案每股10票,但须遵守上市规则第8A.24条规定保留事项须按每股一票的基准进行表决 | |
| “Z类普通股” |
公司股本的Z类普通股,每股面值0.0001美元,授予公司不同投票权,使Z类普通股持有人有权就公司股东大会上提出的任何决议每股一票 | |
| “委员会” |
由董事会一名或多于一名成员组成的委员会,董事会应向其转授授予或修订授予公司任何委员会成员、独立董事及执行人员以外的承授人的授权 | |
| “公司” |
哔哩哔哩有限公司,一家于2013年12月23日在开曼群岛注册成立的公司,并(如文意需要)其附属公司及不时合并的附属实体 | |
| “董事” |
本公司董事 | |
| “赠款” |
根据第二次经修订及重述的2018年股份激励计划向承授人授予949,277个受限制股份单位 | |
| “承授人” |
根据第二次修订重述的2018年股份激励计划授予受限制股份单位的公司及子公司102名员工 | |
| “集团” |
本公司、附属公司及合并关联实体不时 | |
3
| “上市规则” |
经不时修订或补充的《香港联合交易所有限公司证券上市规则》 | |
| “保留事项” |
根据上市规则第8A.24条,每一股份有权在公司股东大会上享有一票表决权的该等事项决议案,即:(i)对公司组织章程大纲或组织章程细则的任何修订,包括更改任何类别股份所附带的权利,(ii)委任、选举或罢免任何独立非执行董事,(iii)委任或罢免公司核数师,及(iv)自愿清盘或清盘公司的 | |
| “RSU” |
受限制股份单位 | |
| “第二次修订重述的2018年股份激励计划” |
公司于2024年6月28日获股东采纳并经不时修订的第二次经修订及重述的2018年股份激励计划 | |
| “Service Provider(s)” |
任何人士在其日常及日常业务过程中持续及经常性地向集团提供服务,而该等服务符合委员会根据第二次经修订及重述的2018年股份激励计划所厘定的集团的长期增长利益 | |
| “股份” |
公司股本中的Y类普通股和Z类普通股 | |
| “证券交易所” |
香港联合交易所有限公司 | |
| 根据董事会的命令 |
| 哔哩哔哩有限公司 |
| 陈睿 |
| 董事长 |
香港,2026年3月26日
于本公告日期,董事会由陈睿先生担任董事长,李旎女士和徐逸先生担任董事,甘剑平先生、何震宇先生、李峰先生和丁国其先生担任独立董事。
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