美国
证券交易委员会
华盛顿特区20549
表格8-K
本期报告
根据第 13 或 15(d) 条
1934年证券交易法
报告日期（最早报告事件的日期）：2025年5月5日
（其章程所指明的注册人的确切名称）
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| (公司所在州或其他司法管辖区) | （委员会文件编号） | （I.R.S.雇主识别号码） |
大学大道750号，套房280
加利福尼亚州洛斯加托斯95032
（主要行政办公室地址）
(408) 442-5248
（注册人的电话号码，包括区号）
（前名称或前地址，如自上次报告后更改）
如果表格8-K的提交旨在同时满足注册人根据以下任何规定的提交义务，请选中下面的相应框：
☐根据《证券法》第425条规则的书面通讯（17 CFR 230.425）
☐根据《交易法》第14a-12条规则征集材料（17 CFR 240.14a-12）
根据《交易法》（17 CFR 240.14d-2（b））规则14d-2（b）进行的☐启动前通信
根据《交易法》（17 CFR 240.13e-4（c））规则13e-4（c）进行的☐启动前通信
根据该法第12（b）节登记的证券：
| 各类名称 | 交易代码（s） | 注册的各交易所名称 | ||
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用复选标记表明注册人是否为1933年《证券法》第405条（本章第230.405条）或1934年《证券交易法》第12b-2条（本章第240.12b-2条）所定义的新兴成长型公司。
新兴成长型公司☐
如果是新兴成长型公司，请用复选标记表明注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易法》第13（a）节提供的任何新的或修订的财务会计准则。☐
第5.02项董事或某些高级人员离任；选举董事；任命某些高级人员；某些高级人员的补偿安排。
2025年5月5日，我们与总裁兼首席执行官Scott A. Bibaud签订了经修订和重述的雇佣协议（“重述协议”）。我们与Bibaud先生签订了一份日期为2025年3月3日的雇佣协议（“原始协议”），重述的协议重述并因此取代了原始协议。
通过重述协议对原始协议所做的唯一实质性更改是从原始协议中删除第1.1（i）（v）节。根据原始协议第1.1（i）（v）节，Atomera的控制权变更（定义见原始协议和重述协议，或“协议”）包含在将构成良好理由的事件（定义见协议）中。删除第1.1（i）（v）节的实际效果是将Bibaud先生在控制权发生变更时的遣散费从所谓的“单一触发”变为“双重触发”。换言之，虽然最初的协议规定Bibaud先生有权在控制权发生变更时获得遣散费，但根据重述的协议，仅控制权的变更将不会使Bibaud先生有权获得遣散费，并且，在控制权发生变更的情况下，Bibaud先生只有在他被无故解雇（如协议中所定义）或他因正当理由辞职时才有权获得遣散费。
上述关于Bibaud先生雇佣条款的讨论并不完整，通过参考重述协议的全文对其进行整体限定，该协议的副本作为表格8-K上本当前报告的附件 10.1在此提交，并以引用方式并入本文。
项目9.01 财务报表及附件。
| （d） | 附件 |
以下证物随本报告一起归档：
| 附件编号 | 附件说明 | |
| 10.1 | 注册人与Scott A. Bibaud于2025年5月5日订立的经修订及重订的雇佣协议 | |
| 104 | 封面页交互式数据文件（iXBRL格式，已包含在附件101中）。 |
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签名
根据1934年《证券交易法》的要求，注册人已正式安排由以下签署人代表其签署本报告，并在此获得正式授权。
| Atomera Incorporated | ||
| 日期：2025年5月5日 | /s/弗朗西斯·B·劳伦西奥 | |
弗朗西斯·B·劳伦西奥， 首席财务官 |
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