美国
证券交易委员会
华盛顿特区20549
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表格
8-K
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本期报告
根据第13或15（d）条）
《1934年证券交易法》
报告日期（最早报告事件的日期）：
2026年4月28日
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（在其章程中指明的注册人的确切名称）
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| （州或其他司法管辖 注册成立） |
（佣金 档案编号） |
（I.R.S.雇主 识别号） |
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（主要行政办公室地址）
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（邮编）
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（注册人的电话号码，包括区号）
不适用
（前名称或前地址，如自上次报告后更改）
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如果表格8-K的提交旨在同时满足注册人在以下任何规定下的提交义务，请选中下面的相应框：
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根据《证券法》第425条规则的书面通信（17 CFR 230.425） | ||||
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根据《交易法》（17 CFR 240.14a-12）规则14a-12征集材料 | ||||
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根据《交易法》（17 CFR 240.14d-2（b））规则14d-2（b）进行的启动前通信 | ||||
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根据《交易法》（17 CFR 240.13e-4（c））规则13e-4（c）进行的启动前通信 | ||||
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根据该法第12（b）节登记的证券：
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| 各类名称 | 交易代码（s） | 注册的各交易所名称 | ||||||||||||
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用复选标记表明注册人是否为1933年《证券法》第405条（本章第230.405条）或1934年《证券交易法》第12b-2条（本章第240.12b-2条）所定义的新兴成长型公司。
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新兴成长型公司 | ||||
| ☐ |
若为新兴成长型公司，请勾选注册人是否选择不使用延长的过渡期，以符合《交易法》第13(a)条规定的任何新的或修订的财务会计准则。
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| 项目5.02。 | 董事或某些高级人员离任；选举董事；任命某些高级人员；某些高级人员的补偿安排。 | ||||
2026年4月28日，欧文斯科宁（“公司”）董事会晋升Todd W. Fister为执行副总裁、首席财务和运营官，自2026年5月1日起生效。Fister先生，51岁，自2023年9月起担任公司执行副总裁兼首席财务官，在此之前自2019年7月起担任公司总裁，绝缘。在公司对外寻找首席财务官时，他将以组合角色运作，提供运营和财务领导。
与升职有关，菲斯特先生的基本工资将定为每年85万美元，他的目标年度现金奖励机会将保持在基本工资的100%。从2027年开始，他的年度长期激励奖励目标将提高到3,500，000美元。此外，Fister先生将获得1,000，000美元的限制性股票单位的促销股权奖励，该奖励将根据公司2023年股票计划的条款授予，通常将在两年后全部归属。
签名
根据经修订的1934年《证券交易法》的要求，注册人已正式安排由以下签署人代表其签署本报告并在此获得正式授权。
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欧文斯科宁
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| 2026年5月1日 | 签名： | /s/Gina A. Beredo | ||||||
| Gina A. Beredo | ||||||||
| 执行副总裁、首席行政官和总法律顾问 | ||||||||