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EX-10.7 5 CPNG-09302025表107.htm EX-10.7 文件
附件 10.7
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临时转让书

2025年5月28日
尊敬的Hanseung Kang:

本函确认贵公司从Coupang, Inc.(“公司”)向Coupang公司(“关联公司”)进行的临时转让(“转让”)的条款和条件。

转让的地点和预计期限;
该任务将于2025年6月1日开始,预计将持续到您获得在美国工作的工作授权,除非您或公司提前终止。虽然公司可随时全权酌情取消本次转让,而无需事先通知,但经公司与你们相互书面同意,本次转让也可延期。你与公司的高管雇佣协议第3节将管辖你的任务终止。

您最初将在韩国首尔远程工作。但是,Affiliate可能会根据其业务需要不时更改您的常规工作地点,可能会要求您在任何地点临时工作以及与Affiliate业务相关的国内外地点旅行。目前预计,除非公司另有书面批准,否则您将不迟于2025年8月15日搬迁至美国,并且您将本着诚意并尽最大努力尽快在美国获得合法工作身份,并在您获得在美国工作的合法权利后重新分配至美国。未能尽最大努力迅速、毫不拖延地获得所述工作权,可能会导致公司酌情终止此项转让。

职责;遵守适用法律和政策
任务期间,您将担任北美业务发展主管的职位。在您的分派期间,您同意遵守公司和关联公司的所有适用法律和政策,包括但不限于您根据您的高管雇佣协议和与公司的保密、不竞争和发明转让协议承担的持续义务,以及关联公司的劳动力法规和政策(如适用),因为它们与分派和您的一般雇佣有关。

您将在Affiliate的正常工作时间内工作,目前为周一至周五,9:30至18:30,包括根据Affiliate的政策(目前安排在12:00至13:00之间,可能会有变化)采取的一小时无薪午餐。附属公司可能会要求您在周六、周日或其他休息日工作,或超过规定的工作时间,如有必要,附属公司也可能根据其业务需要并在法律允许的情况下将其一般工作时间或您的工作时间更改为其认为适当的任何其他时间表或格式。

您将根据韩国法律的最低要求和Affiliate的任何适用政策,获得带薪年假、公共假期和每周一天的带薪休假(目前为周日;周六为无薪假)。如附属公司认为有需要,可将假期和其他休息日替换为其他休息日。

工作授权
该任务明确以您获得必要的工作授权并满足在韩国入境、居住和工作的所有法律要求为条件,包括公司和韩国政府卫生组织根据适用法律规定的健康要求。Affiliate将根据需要为您在韩国搬家和工作支付处理任何所需签证的费用以及与这些流程相关的任何其他类似费用。

赔偿问题
您的薪酬条款将保持在您的高管雇佣协议中所反映的那样。在执行任务时,您将直接由Affiliate按月支付。
其他所需付款



在一些国家,适用法律要求雇主提供离职、遣散费或解雇费。一些国家还要求雇主在公司提供的补偿和福利之外,提供薪酬、补偿或福利金。

根据韩国法律要求支付给你的任何薪酬、补偿、遣散费、离职费或解雇费,但本转让函和你的高管雇佣协议的明文条款规定的除外,应与你根据本转让函、你的高管雇佣协议以及公司的政策和程序(如有)可能有资格获得的任何薪酬、补偿、离职、遣散费或终止雇佣费相抵,并应减少这些薪酬、补偿、离职、遣散费或终止雇佣费。此外,根据本转让函、你的雇佣协议和公司的政策(如果有),任何薪酬、补偿、遣散费、离职或解雇费应被视为支付给并满足根据韩国法律要求支付给你的任何薪酬、补偿、遣散费以及离职或解雇费。

为免生疑问,您每月支付的基本工资包括您在分配给附属公司期间每月总计52小时的所有加班、夜间和假期工作的所有补偿。

纳税义务
你应该知道,作为转让的结果,你可能会在美国和韩国被征税。

公司将及时遵守本国和东道国所得税要求视为外派人员的个人义务。作为一名外籍人士,您应以这样的方式处理您的税务事项,以免损害您的个人身份或公司在母国或东道国税务机关的身份。由于您未能遵守适用的税务法规、您犯有与您的纳税义务相关的欺诈行为,以及您未能遵守公司、母国或东道国税务机关的报税截止日期和/或相关数据要求,您将被视为个人承担罚款、罚款和/或利息费用。此外,这种不遵守这些程序的情况可能会导致纪律处分,直至并包括终止。

你负责向有关税务机关办理年度所得税纳税申报表。公司或关联公司可能会根据法律要求从根据本转让函应付给您的所有款项中进行此类扣除、预扣以及其他付款。

没有冲突
您声明并保证,您向本公司或关联公司提供的服务不应与任何先前的雇佣或咨询或关系相冲突,也不会受到其限制。

管辖法律
尽管贵公司的高管雇佣协议中有任何相反的规定,本转让函和转让本身仅受大韩民国法律管辖和解释。

执行信函
通过在下面提供的空格中签署这封信,您确认您已阅读并理解本转让函,并且您进一步确认您接受此处列出的条款。如果您可以接受这些条款,请在下面提供的空格中签名。


全部协议
本转让书代表贵公司与本公司就贵公司的转让达成的全部协议。没有涉及这一问题的其他书面或口头声明。本函中列举的条款和条件可能仅通过贵公司与公司和关联公司签署的书面文件进行修改。











非常真正属于你,



/s/乔安妮·托马斯


Joanne Thomas,全球招聘委员会负责人


本人已阅读、理解并同意上述条款及条件:




/s/Hanseung Kang

Hanseung Kang
日期:2025年5月30日





/s/乔安妮·托马斯

Coupang公司。
乔安妮·托马斯
全球招聘委员会主管
日期:2025年5月30日