附件 10.1
1167 Massachusetts Ave.，Arlington，MA 02476·电话781.9 96.5252·传真781.64 2.0 399·www.kalarx.com
via docuSign：[插入电子邮件]
[_], 2025
[插入名称]
[插入地址]
Re：保留协议
亲爱的[插入姓名]：
正如我们所讨论的，KALA BIO，Inc.（“公司”）认可并感谢您在受雇期间对公司所做的贡献，并希望您在公司评估其战略替代方案时保持承诺并专注于实现公司目标。因此，公司向您提供保留奖金（定义见下文），但须遵守以下规定的条款和条件。
请您查看这份保留协议（“协议”），如有任何问题请告知。否则，请在以下注明的地方签字，以确认您收到本协议并接受其条款，不迟于美国东部时间下午5：00 [日期]。只要你方及时签署并交还本协议，自[日期]（“生效日期”）起生效。
| 1. | 保留奖金。不迟于[日期]，您将获得一笔一次性留任奖金[ $ ___ ]，减去所有适用税款和预扣税（“留任奖金”）。如在2025年12月31日之前，阁下因任何理由而辞职或公司因故（定义见阁下与公司于[日期]订立的[雇佣协议/聘用函]（“雇佣协议”）而终止与阁下的雇佣关系，则阁下在此同意，经公司全权酌情提出书面要求后，阁下将在（i）交付该要求及（ii）阁下受雇于公司的最后一天（以较晚者为准）后三十（30）天内，向公司偿还留存奖金总额。 |
| 2. | 全部协议。本信函协议构成贵公司与本公司之间关于贵公司获得留任奖金资格的完整和排他性条款声明，并取代任何人向贵公司作出的与本协议所述事项有关的任何其他口头或书面要约、协议或承诺。 |
| 3. | 随意就业；无替代效应。本协议不应被解释为明示或默示的协议，以任何规定的期限雇用你，并且绝不应以任何方式改变公司的雇佣政策，根据该政策，公司和你双方在任何时候，无论有无原因或通知，都可以自由地终止雇佣关系。本协议中的任何内容均不得解释为明示或默示的协议，以在您受雇于公司结束后向您支付任何补偿或授予您任何利益。本协议应补充你在公司的雇佣条款和条件，不应取代任何与你的雇佣条款有关的事先书面协议，包括你的雇佣协议。 |
第1页，共2页
第2页，共2页
| 4. | 管辖法律。本协议应受马萨诸塞州联邦法律管辖，不考虑法律冲突条款。根据本协议的任何条款产生或与之相关的任何诉讼、诉讼或其他法律程序应仅在马萨诸塞州联邦的法院（或，如适当，位于其中的联邦法院）启动，并且您同意该法院的管辖权。在此，贵方不可撤销地放弃在根据本协议任何条款产生或与之有关的任何诉讼、诉讼或其他法律程序中接受陪审团审判的任何权利。 |
公司期待在我们前进的过程中继续与您密切合作。请在以下注明的地方签名，以确认您收到本协议并接受其所有条款和条件。
| 真诚的， | ||
| 签名： | ||
| Mary Reumuth | ||
| 首席财务官 | ||
我承认，我已阅读、理解并同意本文所述条款。我并不依赖除上述陈述以外的任何陈述：
| 签名 | 日期 |
请不迟于美国东部时间下午5：00 [日期]签署协议。
第2页，共2页