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hffg-20260127
0001680873 假的 0001680873 2026-01-27 2026-01-27

美国
证券交易委员会
华盛顿特区20549

表格 8-K

本期报告
根据1934年《证券交易法》第13或15(d)条

报告日期(最早报告事件的日期): 2026年1月27日

HF Foods Group Inc.
(在其章程中指明的注册人的确切名称)
特拉华州  
州或其他司法管辖区
合并) 
001-38180
(佣金
档案编号)
81-2717873
(IRS雇主
识别号)
南彩虹大道6325号 , 420套房
拉斯维加斯 , 内华达州
(主要行政办公室地址)
 
89118
(邮编)

注册人的电话号码,包括区号:( 888 )- 905-0998

不适用
(前名称或前地址,如自上次报告后更改)


如果表格8-K的提交旨在同时满足注册人在以下任何规定下的提交义务,请选中下面的相应框:

根据《证券法》第425条规定的书面通信(17 CFR 230.425)

根据《交易法》第14a-12条规则征集材料(17 CFR 240.14a-12)

根据《交易法》(17 CFR 240.14d-2(b))规则14d-2(b)进行的启动前通信

根据《交易法》(17 CFR 240.13e-4(c))规则13e-4(c)进行的启动前通信

根据该法第12(b)节登记的证券:
各类名称 交易代码 注册的各交易所名称
普通股,面值0.0001美元 HFFG
纳斯达克 资本市场


用复选标记表明注册人是否为1933年《证券法》第405条(本章第230.405条)或1934年《证券交易法》第12b-2条(本章第240.12b-2条)所定义的新兴成长型公司。

新兴成长型公司


如果是新兴成长型公司,请用复选标记表明注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易法》第13(a)节提供的任何新的或修订的财务会计准则。☐







项目5.02。董事或若干高级人员离任;选举董事;委任若干高级人员:若干高级人员的补偿安排

任命首席财务官

正如先前就HF Foods集团股份有限公司(“公司”)于2025年10月16日向美国证券交易委员会(“SEC”)提交的8-K表格当前报告(“先前的8-K表格”)所报告的那样,公司董事会(“董事会”)任命Paul McGarry为公司临时首席财务官(首席财务和会计官),自2025年10月15日起生效。

2026年1月27日,McGarry先生被任命为公司首席财务官(首席财务和会计官),自2026年1月27日起生效。McGarry先生的履历信息载于先前的8-K表格,并以引用方式并入本文。

关于McGarry先生被任命为首席财务官,2026年1月27日,董事会批准了对其聘用提议的修订,日期为2025年2月6日,并经2025年10月13日的修订(“CFO信函协议”)进行了修订。根据CFO信函协议,(i)McGarry先生的年基本工资增加至375,000美元,(ii)他有资格获得相当于其年基本工资60%的酌情年度奖金机会,以及(iii)他有资格根据公司2018年综合股权激励计划(“激励计划”)获得股权授予,但须经董事会薪酬委员会年度批准,目标金额为McGarry先生基本工资的60%。

上述CFO信函协议条款摘要并不完整,并受CFO信函协议全文的约束和整体限定,该协议的副本作为8-K表格的本当前报告的附件 10.1,并以引用方式并入本文。

McGarry先生与任何其他人士之间并无据此委任McGarry先生担任公司首席财务官的安排或谅解。McGarry先生没有根据S-K条例第401(d)项要求披露的家庭关系。公司与McGarry先生之间不存在根据S-K条例第404(a)项要求披露的关联方交易。

委任薪酬委员会主席

2026年1月27日,董事会任命Jeffery Taylor为薪酬委员会的新主席。Taylor先生自2025年10月13日起担任董事会成员。由于泰勒先生被任命为薪酬委员会主席,他每年的聘金增加了15,000美元。

采纳经修订及重述的行政人员遣散计划

2026年1月27日,董事会批准了对经修订和重述的HF Foods集团股份有限公司遣散费计划(“经修订的遣散费计划”)的修订,自2026年1月27日起生效。

经修订的遣散费计划将(其中包括)“关键行政人员”的定义修订为“关键雇员”,从而将经修订的遣散费计划的适用性扩大至公司的“经修订的1974年《雇员退休收入保障法》第201(a)、301(a)(3)和401(a)(1)条所指的经委员会(定义见经修订的遣散费计划)指定为本经修订的遣散费计划的关键雇员的“选定的管理层或高薪雇员群体”(在经修订的1974年《雇员退休收入保障法》第201(a)、301(a)(3)和401(a)(1)条的含义内)。经修订的遣散费计划还将遣散费的合格期限延长至某些有资格参与无“因由”(定义见经修订的遣散费计划)或由个人以“正当理由”(定义见经修订的遣散费计划)终止雇佣的高管和雇员,不同的遣散费取决于个人的头衔,以及终止是否发生在“控制权变更”(定义见经修订的遣散费计划)之前六个月开始至24个月之后的期间。


上述描述为经修订的遣散费计划修订条款的摘要,并受经修订的遣散费计划及经修订的遣散费计划的格式信函协议条款的规限及整体限定,其副本分别作为本8-K表格当前报告的附件 10.2和附件 10.3附于本报告后,并以引用方式并入本文。




项目9.01。财务报表及附件

(d)展品

附件编号 说明
104 封面页交互式数据文件(嵌入内联XBRL文档中)

签名

根据《1934年证券交易法》的要求,注册人正式授权下述代表人签署的情况下,代表人具有签署权。

HF Foods Group Inc.
日期:2026年2月2日 /s/保罗·麦加里
保罗·麦加里
首席财务官