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假的 0001323468 0001323468 2025-12-31 2025-12-31 0001323468 普洛斯:CommonUnitsRepresentingLimitedPartnerInterestsmember 2025-12-31 2025-12-31 0001323468 美国天然气工业股份公司:SeriesBPreferredStockmember 2025-12-31 2025-12-31 iso4217:美元 xbrli:股 iso4217:美元 xbrli:股

 

 

美国

证券交易委员会

华盛顿特区20549

 

 

 

表格8-K

 

本期报告

根据1934年《证券交易法》第13或15(d)条

 

报告日期(最早报告事件的日期):2025年12月31日

 

伙伴全球有限公司

(在其章程中指明的注册人的确切名称)

 

特拉华州 001-32593 74-3140887

(国家或其他管辖

注册成立)

(佣金

文件编号)

(IRS雇主

识别号)

 

邮政信箱9161

南大街800号

马萨诸塞州沃尔瑟姆02454-9161

(主要行政办公室地址)

 

(781) 894-8800

(注册人的电话号码,包括区号)

 

如果表格8-K的提交旨在同时满足注册人在以下任何规定下的提交义务,请选中下面的相应框:

 

¨ 根据《证券法》第425条规定的书面通信(17 CFR 230.425)

 

¨ 根据《交易法》(17 CFR 240.14a-12)规则14a-12征集材料

 

¨ 根据《交易法》(17 CFR 240.14d-2(b))规则14d-2(b)进行的启动前通信

 

¨ 根据《交易法》(17 CFR 240.13e-4(c))规则13e-4(c)进行的启动前通信

 

根据该法第12(b)节登记的证券:

 

各类名称   交易代码(s)   注册的各交易所名称
代表有限合伙人权益的共同单位   普洛斯   纽约证券交易所
         
9.50% B系列固定利率累积可赎回永续优先股代表有限合伙人权益   普洛斯PR B   纽约证券交易所

 

用复选标记表明注册人是否为1933年《证券法》第405条(本章第230.405条)或1934年《证券交易法》第12b-2条(本章第240.12b-2条)所定义的新兴成长型公司。

 

新兴成长型公司ES

 

如果是新兴成长型公司,请用复选标记表明注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易法》第13(a)节提供的任何新的或修订的财务会计准则。¨

 

 

   

 

 

项目5.02 董事或主要高级人员离任;选举董事;委任某些高级人员;某些高级人员的补偿安排。

 

如先前报道,于2025年4月9日,自2026年1月1日起生效,Sean T. Geary辞去Global GP LLC(“普通合伙人”)、伙伴全球 LP的普通合伙人的首席法务官职务,而于2025年4月14日加入普通合伙人担任法律转型高级副总裁的Kristin K. Seabrook接替Geary先生担任首席法务官。Geary先生继续受聘为高级法律顾问。

 

与Sean T. Geary的雇佣协议

 

关于上述情况,于2025年12月31日,普通合伙人与Sean T. Geary订立了新的雇佣协议(“Geary协议”),该协议取代并取代了普通合伙人与Geary先生之间的先前雇佣协议。Geary协议规定,初始期限自2026年1月1日开始,至2026年12月31日结束,并在此后连续十二(12)个月期间自动续期(“Geary期限”),除非任何一方提前至少90天向另一方提供不续期的书面通知。

 

Geary协议规定,Geary先生将担任高级法律顾问,并将获得32.5万美元的年化基本工资。此外,Geary先生(i)可在Geary任期内获得每个日历年的酌情现金奖金,(ii)应参加2025年服务的年度短期激励薪酬计划,(iii)应参加向高级职员或其他雇员提供的长期激励计划(如有),以及(iv)有权参加普通合伙人的福利计划和计划。

 

一旦因任何原因终止,Geary先生(或Geary先生的遗产)将获得(i)截至终止日期到期和拖欠的所有基本工资金额,(ii)任何已赚取但未支付的奖金,(iii)适当和及时提交的所有费用报销,以及(iv)截至终止日期可能应付给Geary先生的任何和所有其他金额,包括假期工资(统称为“Geary应计债务”)。

 

在因死亡或残疾而终止时,Geary先生(或Geary先生的遗产)将获得(i)Geary应计债务,加上(ii)相当于基本工资100%的一次性付款,加上(iii)终止日期发生当年的酌情、按比例分配的奖金,加上(iv)支付18个月的团体健康、牙科、人寿、残疾、视力和类似保险费。

 

如果Geary先生的雇用被无“因由”或由Geary先生以构成“建设性终止”(Geary协议中定义的每个引用术语)的原因终止,Geary先生将获得(i)Geary应计债务,加上(ii)相当于基本工资100%的一次性付款,加上(iii)终止日期发生当年的酌情、按比例分配的奖金,加上(iv)支付18个月的团体健康、牙科、人寿、残疾、视力和类似保险费。

 

如果普通合伙人选择不续签Geary协议,Geary先生将获得(i)Geary应计债务,加上(ii)相当于基本工资50%的一次性付款,再加上(iii)终止日期发生当年的奖金。

 

Geary协议包括一项保密条款,一般将持续两年,以及不竞争和不招揽条款,将持续一年。考虑到竞业禁止条款,并且在Geary先生没有违反此类竞业禁止条款的情况下,只要Geary先生的雇佣没有因死亡或普通合伙人无故终止,Geary先生将获得相当于其在终止日期前两年内支付的最高年化基本工资的50%的付款。

 

Geary协议的上述描述并不完整,而是通过引用该协议对其整体进行了限定,该协议的副本附于本协议后,作为以引用方式并入本文的附件 10.1。

 

2

 

 

项目9.01 财务报表及附件

 

(d)展品

 

附件

 

说明

10.1   Global GP LLC与Sean T. Geary签订的雇佣协议
     
104   封面页交互式数据文件(嵌入内联XBRL文档中)

 

3

 

 

签名

 

根据1934年《证券交易法》的要求,注册人已正式安排由以下签署人代表其签署本报告并获得正式授权。

 

  伙伴全球有限公司
     
  签名: G全球GP有限责任公司
    其普通合伙人
     
日期:2026年1月6日 签名: /s/Kristin K.Seabrook
      克里斯汀·西布鲁克
      首席法务官兼秘书

  

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