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8-K
虚假的 0001055726 0001055726 2020-08-28 2020-08-28

 

 

美国

证券交易委员会

华盛顿特区20549

 

 

表格8-K

 

 

目前的报告

根据第13或15(d)条)

1934年证券交易法

报告日期(最早事件报告日期) :2020年8月28日

 

 

Inovio Pharmaceuticals, Inc.

(注册人的确切名称,如其章程所指明)

 

 

 

特拉华   001-14888   33-0969592

(国家或其他管辖

注册成立(法团)

 

(委员会

文件编号(英文)

 

(国税局雇主

身份证明编号)

 

660W.Germantown Pike , 110套房
普利茅斯会议 , 巴勒斯坦a 19462
(主要执行办公室地址,包括邮编)

(267) 440-4200

(登记人的电话号码,包括区号)

n/a

(前名称或前地址,如自上次报告后更改)

 

 

如果表格在下面,请检查适当的框。8-K 备案的目的是同时履行注册人根据下列任何一条规定的备案义务:

 

 

根据《证券法》第425条提交的书面来文(17CFR230.425)

 

 

根据规则征求材料14A-12根据《交易法》 (17CFR 240.14(a)

 

 

启动前根据规则提交的来文14个D-2(b)根据《交易法》 (17CFR 240.14D-2(b) )

 

 

启动前根据规则提交的来文13E-4(c)根据《交易法》 (17CFR 240.13E-4(c) )

根据该法第12(b)条登记的证券:

 

每个类别的标题

 

交易

符号(一个或多个)

 

每个交易所的名称

登记在哪个国家

普通股,面值0.001美元   伊诺   纳斯达克证券市场有限责任公司

通过检查标记表明注册人是否是1933年《证券法》第405条(本章第230.405条)或规则定义的新兴成长公司。12B-21934年证券交易法(240.12B-2在本章中) 。

新兴增长公司

如果是一家新兴的成长型公司,请通过检查标记表明注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易法》第13(a)条规定的任何新的或修订的财务会计准则。

 

 

 


项目5.02董事或某些人员的离开;董事的选举;某些人员的任命;某些人员的补偿安排。

(e)表现股票单位(PSU)奖

2020年8月28日,董事会薪酬委员会(以下简称“薪酬委员会”委员会Inovio Pharmaceuticals,Inc. (The"公司授予绩效股票单位( "奖项“ )根据公司2016年综合激励计划(该计划已修订至今)的条款向公司的执行人员发出”计划" ) ,如下表所示。这些奖励以特定的美元价值获得批准,并根据授予日普通股的收盘价换算成相当数量的普通股,四舍五入至最近的全部股票。

 

官员

 

标题

   目标值

奖励( $ )
   PSU背后的股份
格兰特( # )

J. Joseph Kim

  首席执行官    3,500,000    290,216

Peter Kies

  首席财务官    1,500,000    124,379

Laurent Humeau

  首席科学官    1,500,000    124,379

Jacqueline Shea

  首席运营官    1,500,000    124,379

委员会确定了下列业绩目标和必须达到业绩目标的相应业绩期间,满足这些目标是获得奖励的条件。

如果该公司计划进行的2/3期临床试验的结果是INO-4800,公司的COVID-19疫苗候选人,全部注册。如果公司收到超过规定数量的疫苗,每项奖励将额外获得25%的奖励。不稀释,用于制造和临床开发的第三方资金4800号。如果公司至少完成1亿(1毫克当量)剂量的制造,每项奖励将获得另外25%的奖励。INO-4800以及阵列和指定数量的输送设备。如果每个奖项的剩余30%将获得INO-4800获得美国食品和药物管理局的监管批准,且不超过其他指定数量。COVID-19疫苗此前已经获得了这样的批准。

上述每个绩效目标都有一个目标实现日期,发生在未来一到三年内。然而,委员会可斟酌决定,对在目标最后期限之后实现的任何业绩目标给予奖励。

一旦一个目标已经实现,并获得了相应数量的奖励基础上的股份,所获得的基础股份的50%将在实现之日归属,其余50%所获得的基础股份将在一年后归属,但执行人员在该日期之前继续在公司任职。如果(如计划中所定义的)控制权发生变更,已获得但未获得的奖励将自动归入已获得的全部。在控制权发生变更的情况下,如果业绩目标已基本完成,委员会可酌情宣布将获得的裁决的适用部分,并可加速将所有或部分裁决归属。如果执行干事因原因(如适用的执行干事的雇用协议所界定)或因正当理由(如适用的执行干事的雇用协议所界定)而终止合同,则任何未获奖励和任何已获但未获奖励将被没收。如果执行干事不是因原因而终止合同,则不会没收赔偿金,并将继续遵守上述收入和归属条件。

本文所载奖项的描述是对其实质条款的概述,并不意在完整和完整地通过参考该计划和根据该计划授予限制性股票单位和限制性股票单位奖励协议的通知的形式而获得资格,这两份通知分别作为第10.32和10.35号展览提交给了该公司的年度报告。表格10-K 截至2019年12月31日止年度,于2020年3月12日向证券交易委员会提交。


签字

根据1934年《证券交易法》的规定,登记人已正式要求以下签字人代表其签署本报告,并经正式授权。

 

    Inovio Pharmaceuticals, Inc.
日期:2020年9月3日     通过:  

/s/Peter Kies

      Peter Kies
      首席财务官