AEP-20240422

美国

证券交易委员会

华盛顿特区20549

表格 8-K

本期报告

根据条例第13或15（d）条

1934年证券交易法


报告日期（最早报告事件的日期）			2024年4月22日


美国电力公司

（其章程所指明的注册人的确切名称）


纽约	1-3525	13-4922640
（州或其他司法管辖区	（委员会文件编号）	（IRS雇主识别
注册成立）		号）


1滨江广场，	哥伦布，	Oh	43215
（主要行政办公室地址）			（邮编）


（注册人电话，含区号）	(614)	716-1000

（前姓名或前地址，如自上次报告后更改）

如申报表格8-K是为了同时满足登记人在下列任何一项规定下的申报义务，请勾选下列相应的方框(参阅下列通用说明A.2):


☐			根据《证券法》第425条规定的书面通信（17 CFR 230.425）
☐			根据《交易法》（17 CFR 240.14a-12）规则14a-12征集材料
☐			根据《交易法》（17 CFR 240.14d-2（b））规则14d-2（b）进行的启动前通信
☐			根据《交易法》（17 CFR 240.13e-4（c））规则13e-4（c）进行的启动前通信

根据该法第12（b）节登记的证券：


各类名称	交易代码（s）	注册的各交易所名称
普通股，面值6.50美元	AEP	纳斯达克股票市场有限责任公司


用复选标记表明注册人是否为1933年《证券法》第405条（本章第230.405条）或1934年《证券交易法》第12b-2条（本章第240.12b-2条）所定义的新兴成长型公司。
新兴成长型公司			☐

若为新兴成长型公司，请勾选注册人是否选择不使用延长的过渡期，以符合《交易法》第13(a)条规定的任何新的或修订的财务会计准则。
			□

项目5.02。董事或某些高级人员离任；选举董事；任命某些高级人员；某些高级人员的补偿安排。

2024年4月22日，美国电力公司（“AEP”）董事会人力资源委员会（“人力资源委员会”）授予执行副总裁兼首席财务官（“首席财务官”）Charles E. Zebula（“CFO”）限制性股票单位（“RSU”），授予日期总价值为2,250，000美元，以代替2025年标准的年度长期激励奖励。由于寻找替代CFO的工作预计会推迟到永久首席执行官（“CEO”）到位之后，这一股票奖励旨在满足在确定和入职继任CFO方面的时间灵活性需求，并提供具有市场竞争力的薪酬，以保留Zebula先生在CFO职位上的职位，直到发生这种情况或直到2025年底。授予日价值为1,500，000美元的RSU将于2025年12月31日归属，如果Zebula先生在2025年1月1日之后或在控制权变更或其去世后的任何时间经AEP首席执行官提前书面批准退休，则更早归属。这些RSU的授予日期价值中的额外125000美元将在2025年7月31日、2025年8月31日、2025年9月30日、2025年10月31日、2025年11月30日和2025年12月31日有效归属，如果Zebula先生在这些日期受雇于AEP。任何额外的既得RSU的支付将在Zebula先生的雇佣终止或2025年12月31日首次发生后不久发生。

签名

根据《1934年证券交易法》的要求，本公司已正式安排由以下签署人代表其签署本报告，并因此获得正式授权。


			美国电力公司


			签名：			/s/David C. House
			姓名：			大卫·C·豪斯
			职位：			助理秘书

2024年4月26日