2026年3月30日

Amie Thuener

回复：有条件提供雇用

亲爱的艾米:

根据我们最近的对话，我很高兴为您提供有条件的聘用，使您能够加入博通公司，担任首席财务官，向首席执行官Hock Tan汇报。该职位设在加利福尼亚州帕洛阿尔托办事处。

你的基本年薪将是70万美元（美元） 每两周支付一次。您的年度总目标薪酬（TTC）将为1,400，000美元（美元）， 这包括您的基本工资以及根据博通年度绩效奖金（APB）计划获得的定向可变奖金金额。您的年度目标可变金额将是$ 700,000（USD）代表100%你的年度基本工资。所有补偿将受制于适用的税收和预扣税。

您对APB计划的参与完全是全权委托，并且博通保留随时撤回、更改或修改APB计划的权利。您在一年内参加APB计划并不保证您在未来几年内有权参加APB计划。您参与APB计划须遵守APB计划的所有条款和条件。APB计划文件副本将另行提供。

 

上述奖金金额为定向金额，因此不受博通担保。APB计划的实际年度支出将基于在公司和部门/职能层面设定的目标的实现情况。您将有资格根据您的雇用日期按比例参加当前的APB计划期间，并取决于您在当前财政年度第四季度的第一天之前是否被积极雇用，并且在APB支付日期之前是否被积极雇用和在有效的工资单上。 

此外，在获得博通董事会薪酬委员会（“委员会”）批准以及您在授予日继续受雇于博通的情况下，您将被授予50,000份限制性股票单位（RSU）。每个RSU代表在归属时获得一股博通普通股的权利。博通每年授予四次RSU，分别于3月15日、6月15日、9月15日和12月15日。待贵方确认实际开始日期后，我们预计受限制股份单位将于2026年6月15日批出。受限制股份单位将在4年内归属，自授予日起每三个月归属6.25%的受限制股份单位，直至所有受限制股份单位归属，但须以您在相关归属日期之前继续受雇于博通为条件。受限制股份单位将受授予其所依据的股权计划的条款及条件以及贵公司与博通将订立的受限制股份单位协议的规限。

此外，在获得委员会批准且您在授予日继续受雇于博通的情况下，您将获得50,000个绩效股票单位（PSU）（目标）。PSU奖励的授予日期预计将与RSU的授予日期一致。PSU奖励将根据博通相对于标普 500指数的股东总回报的实现情况和博通的绝对TSR表现，分四期等额授予。前三个年度业绩期间的支出分别为

上限为受PSU奖励约束的目标股份数量的25%；然而，总体而言，您最多可赚取PSU奖励下目标股份总数的200%。PSU奖励将受限于授予该等股份所依据的股权计划的条款及条件，以及贵公司与博通将订立的PSU协议。

从2027财年开始，您将有资格获得年度股权奖励。任何此类裁决将由博通全权酌情决定，并取决于博通董事会薪酬委员会的批准。

在开始日期的30天内，您还将获得1,000，000美元（美元）的签约现金奖励，但须遵守适用的扣除和预扣。

您的聘用将与本聘书中规定的条款和条件保持一致，并符合博通的标准聘用政策和做法。所有员工都需要遵守商业行为的一般标准，以及所有其他适用的公司政策和程序，包括随后的变更。请注意，我们已列入多项现行政策供您审查。

还请注意，这份有条件的就业机会取决于您：

1.退回一份经签署的接受要约的本要约函的签署副本。

2.填写并交回就业受理表。签署就业受理表，即代表您在博通的受雇不会违反您与当前或过去的雇主之间现行的任何协议。

3.按全体员工要求退回并签署《员工发明转让及保密协议》中的确认书。

4.完成并返回出口管制调查表。

5.签署并退回仲裁协议。

6.提供你的身份和在美国就业资格的书面证据。这类文件必须在你上班的第一天提供。

7.成功完成背景调查，该调查将由博通的独立第三方供应商管理。

如果你上面所述的雇佣条款是可以接受的，请在下面的接受offer上签名并注明日期。

另外，请在正式验收时确认开工日期。无论您的任职开始日期如何，您对首席财务官的任命将于2026年6月12日生效，具体取决于您在该日期之前是否继续受雇。

我们致力于为残疾员工提供合理的便利。如有住宿需要，请告知。

此报价以及您在博通的工作，取决于您是否遵守所有适用法律，包括出口管制限制。如果需要出口许可证或其他法律或监管批准，您的职责可能会被削减或工作开始延迟，直到获得该许可证或批准。此外，如果博通全权酌情确定所需的

可能无法获得许可或批准，或者与此类许可或批准的申请或维护相关的延迟、费用或负担因此导致。

虽然我们期待一段长期的盈利关系，但你将是一个随意的员工，这意味着雇佣关系可能随时被我们中的任何一方终止，无论有无原因或事先通知，及博通可随时因任何理由更改您的雇佣条款及条件.任何相反的陈述或陈述应被您视为无效。您随意雇佣状态的任何修改或变更只能通过您与博通首席执行官签署的书面雇佣协议的方式发生。此外，通过签署就业接受表格，您代表您不依赖本协议所载内容以外的任何承诺、陈述或诱因，并且本聘书所载的条款和条件取代向您作出的任何其他陈述，无论是口头或书面陈述。

如果您对这份就业机会有任何疑问，请告知。

您的加入，我们都很高兴，博通。像你这样有才华和热情的人的加入，是我们持续成功的关键。

真诚的，

/s/吉尔·特纳
吉尔·特纳
人力资源副总裁