美国
证券交易委员会
华盛顿特区20549
表格6-K
外国私营发行人根据规则13a-16或15d-16提交的报告
《1934年证券交易法》
2026年1月
委员会文件编号 001-39164
Indonesia Energy Corporation Limited
（注册人姓名翻译成英文）
GIESMART PLAZA 7第楼层
JL. JL. JL. JL. JL. JL. JL. JL. JL. JL. JL. JL. JL. JL. JL. JL. JL. JRaya Pasar Minggu No. 17 A
Pancoran – Jakarta 12780
印度尼西亚
（主要行政办公室地址）
用复选标记表明注册人是否会以表格20-F或表格40-F为掩护提交年度报告。
表格20-F表格40-F ☐
参照成立
表格6-K上的这份报告（“表格6-K报告”）应被视为通过引用并入货架登记声明中，于经美国证券交易委员会（“SEC”）于2024年5月31日宣布生效的开曼群岛豁免公司Indonesia Energy Corporation Limited（“公司”）的F-3表格（注册号333-278175）（“注册声明”），并载入注册声明项下尚未完成的每份招股说明书或招股说明书补充文件，但不得被公司随后根据经修订的1933年《证券法》或经修订的1934年《证券交易法》提交或提供的文件或报告所取代。
本表格6-K报告中包含的信息
对行政人员雇佣协议的修订
2025年12月29日，公司与公司总裁Frank Ingriselli签订《雇佣协议第四修正案》（“Ingriselli第四修正案”）。英格里塞利第四修正案的生效日期为2026年1月1日。英格里塞利第四修正案修订了公司与英格里塞利先生之间的若干雇佣协议，自2019年2月1日起生效，随后分别于2020年、2022年和2024年进行了修订（统称为“英格里塞利协议”）。
根据英格里塞利第四修正案：（i）英格里塞利协议的期限延长至2026年12月31日，除非根据英格里塞利协议的条款提前终止；（ii）英格里塞利先生的税前年基薪将保持在150,000美元；（iii）英格里塞利先生被授予30,000股普通股的奖励，于2026年7月1日归属，并受自归属日起180天的锁定期限制。未经公司与英格里塞利先生事先书面同意，英格里塞利协议将不会续期。
于2026年1月1日，公司与公司的首席财务官签订了雇佣协议第四次修订（“Overholtzer第四次修订”）。Overholtzer第四修正案的生效日期为2026年1月1日。Overholtzer第四修正案修订了公司与Overholtzer先生之间的某些雇佣协议，自2019年2月1日起生效，随后分别于2020年、2022年和2024年进行了修订（统称为“Overholtzer协议”）。
根据Overholtzer第四修正案：（i）Overholtzer协议的期限延长至2027年12月31日，除非根据Overholtzer协议的条款提前终止；（ii）Overholtzer先生的税前年基薪将保持在80,000美元。未经公司与Overholtzer先生事先书面同意，Overholtzer协议将不会续期。
除上述情况外，英格里塞利协议或Overholtzer协议均未作进一步修改。
上述对Ingriselli第四修正案和Overholtzer第四修正案的描述仅为摘要，并不旨在完整，而是通过引用这些文件的全文对其进行整体限定，其形式分别作为附件 10.1和附件 10.2附于本文件后，并以引用方式并入本文。
签名
根据经修订的1934年《证券交易法》的要求，注册人已正式安排由以下签署人代表其签署本报告，并因此获得正式授权。
| Indonesia Energy Corporation Limited | ||
| 日期：2026年1月2日 | 签名： | /s/Wirawan Jusuf |
| 姓名： | Wirawan Jusuf | |
| 职位： | 首席执行官 | |
展览指数
| 附件编号 | 说明 | |
| 10.1 | 公司与Frank Ingriselli于2025年12月29日签署的《雇佣协议第四修正案》。 | |
| 10.2 | 公司与Gregory Overholtzer于2026年1月1日签订的雇佣协议第四修正案。 |