美国
证券交易委员会

华盛顿特区20549

 

 

表格8-K

 

 

本期报告
根据第 13 或 15(d) 条
1934年证券交易法

 

报告日期（最早报告事件的日期）：2026年3月9日

 

 

联邦快递公司

（在其章程中指明的注册人的确切名称）

 

 

委员会文件编号 1-15829

 

特拉华州 （国家或其他司法 合并）

62-1721435 （IRS雇主 识别号）

 

南沙迪格罗夫路942号 , 孟菲斯 , 田纳西州 （主要行政办公室地址）

38120 （邮编）

 

注册人的电话号码，包括区号：（901）818-7500

 

 

如果表格8-K的提交旨在同时满足注册人在以下任何规定下的提交义务，请选中下面的相应框：

 

¨	根据《证券法》第425条规定的书面通信（17 CFR 230.425）

¨	根据《交易法》（17 CFR 240.14a-12）规则14a-12征集材料

¨	根据《交易法》（17 CFR 240.14d-2（b））规则14d-2（b）进行的启动前通信

¨	根据《交易法》（17 CFR 240.13e-4（c））规则13e-4（c）进行的启动前通信

 

根据该法第12（b）节登记的证券：

 

各类名称		交易代码		所在各交易所名称 已注册
普通股，每股面值0.10美元		FDX		纽约证券交易所
1.625% 2027年到期票据		FDX 27		纽约证券交易所
2029年到期的0.450%票据		FDX 29A		纽约证券交易所
2029年到期的0.450%票据		FDX 29B		纽约证券交易所
2031年到期的1.300%票据		FDX 31		纽约证券交易所
2031年到期的1.300%票据		FDX 31B		纽约证券交易所
2032年到期的3.500%票据		FDX 32		纽约证券交易所
2033年到期的0.950%票据		FDX 33		纽约证券交易所
2033年到期的0.950%票据		FDX 33A		纽约证券交易所
2037年到期的4.125%票据		FDX 37		纽约证券交易所

 

用复选标记表明注册人是否为1933年《证券法》第405条（本章第230.405条）或1934年《证券交易法》第12b-2条（本章第240.12b-2条）所定义的新兴成长型公司。

 

新兴成长型公司ES

 

如果是新兴成长型公司，请用复选标记表明注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易法》第13（a）节提供的任何新的或修订的财务会计准则。¨

 

 

第5节。公司治理和管理。

 

项目5.02。董事或某些高级人员离任；任命某些高级人员；某些高级人员的补偿安排。

 

2026年3月9日，联邦快递公司（“联邦快递”或“公司”）董事会根据其薪酬和人力资源委员会的建议，批准了对公司FY25 – FY27长期激励计划和FY26 – FY28长期激励计划的修订，这些修订基于公司当前的5月31日财政年度结束（统称为“LTI计划”），以（1）使用适用计划的原始绩效目标衡量每个LTI计划下截至26财年末的实际绩效，以及（2）假设每个适用计划剩余期间的目标绩效，每个LTI计划下的支出将使用截至26财年末衡量的实际业绩的加权平均数和适用计划期间剩余时间的目标业绩计算，如下所述：

 

LTI计划	25财年	26财年	27财年	28财年	支付 计算*
25财年– 27财年	F25实际性能	26财年实际业绩	目标（100%）	—	67%实际业绩；33%目标
26财年– 28财年	—	26财年实际业绩	目标（100%）	目标（100%）	33%实际业绩； 67%目标

 

^*付款将于2027年5月31日或2028年5月31日（如适用）后支付。

 

对LTI计划的修订是考虑到计划分拆联邦快递货运为新上市公司对LTI计划的影响，该计划有望于2026年6月1日完成（“分拆”），以及公司财政年度结束日期从5月31日至12月31日的变化，将于2026年6月1日生效。

 

LTI计划的修订对分拆后仍为公司雇员的LTI计划的所有参与者有效，包括公司于2025年8月18日向美国证券交易委员会提交的附表14A最终代理声明（“2025年代理声明”）中规定的公司指定执行官（“NEO”）。除本当前报告所述外，未对LTI计划下的绩效指标和支付机会进行任何更改。2025年代理声明第55至60页介绍了有关LTI计划的更多详细信息，包括NEO每个LTI计划下的支付机会。

 

 

签名

 

根据《1934年证券交易法》的要求，注册人正式授权下述代表人签署的情况下，代表人具有签署权。

 

	联邦快递公司
日期：2026年3月12日	签名：	/s/吉娜·亚当斯
		吉娜·亚当斯
		执行副总裁、总法律顾问和秘书