PLTK-20260305

美国

证券交易委员会

华盛顿特区20549

表格 8-K/a

本期报告

根据1934年《证券交易法》第13或15（d）条

报告日期（最早报告事件的日期）：2026年3月25日( 2026年3月5日 )

委员会文件编号： 001-39896

PLAYTIKA HOLDING CORP。

（其章程所指明的注册人的确切名称）

（注册人主要行政办公室地址（包括邮编）及电话号码（包括区号）

如申报表格8-K是为了同时满足登记人在下列任何一项规定下的申报义务，请勾选下列相应的方框(参阅下列通用说明A.2):

☐ 根据《证券法》第425条规则的书面通信（17 CFR 230.425）

☐ 根据《交易法》（17 CFR 240.14a-12）规则14a-12征集材料

☐ 根据《交易法》（17 CFR 240.14d-2（b））规则14d-2（b）进行的启动前通信

☐ 根据《交易法》（17 CFR 240.13e-4（c））规则13e-4（c）进行的启动前通信

根据该法第12（b）节登记的证券：

用复选标记表明注册人是否为1933年《证券法》第405条（本章第230.405条）或1934年《证券交易法》第12b-2条（本章第240.12b2条）所定义的新兴成长型公司。

新兴成长型公司 ☐

如果是新兴成长型公司，请用复选标记表明注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易法》第13（a）节规定的任何新的或修订的财务会计准则。☐

解释性说明

这份关于表格8-K/a的当前报告修订了由Playtika Holding Corp.（“公司”）于2026年3月10日向美国证券交易委员会（“SEC”）提交的关于表格8-K的当前报告（“原始报告”）的第5.02项。除了下面描述的额外信息，原始8-K中披露的内容没有任何变化。

第5.02项董事或某些高级人员离任、选举董事、委任某些高级人员；某些高级人员的补偿性安排。

如先前所披露，自2026年4月1日起，公司董事会（“董事会”）委任Tae Lee担任公司代理首席财务官及首席财务官。至原始报告时，Lee先生作为公司代理首席财务官的补偿安排尚未确定。

2026年3月25日，董事会薪酬委员会批准了李先生的新补偿安排。2026年4月1日生效。李先生新的基本年薪将为60万美元，公司年度现金奖金计划下他的新目标奖金机会将为60万美元。

签名

根据1934年《证券交易法》的要求，注册人已正式安排由以下签署人代表其签署本报告，并因此获得正式授权。