第一次修订
格瑞夫有限公司
经修订和重报的补充行政人员退休计划
Whereas，特拉华州公司格瑞夫有限公司（“公司”）采纳了自2008年1月1日起生效的格瑞夫有限公司经修订和重述的补充高管退休计划（“计划”）；和
Whereas，根据该计划第8.00条，公司希望修订本修订所载的计划；
现在，因此，考虑到本协议所载的相互承诺和契诺，并为其他良好和有价值的代价，特此确认其收到和充分性，公司现对本计划进行修订，自2009年8月31日起生效，具体如下：
1.第2.03节全部删除，代之以：
2.03年平均SERP报酬：[ 1 ]参与者在其年度SERP薪酬最高的最近五（5）年就业期间的任何三（3）年期间（无论是否连续）获得的年度SERP薪酬除以[2]三（3）。
作为证据，公司已安排由其正式授权人员签立本修订，自上述第一个日期起生效。
格瑞夫有限公司
签名：/s/加里·马茨
打印名称：Gary Martz
职称：高级副总裁