证券交易委员会
华盛顿特区20549
附表13D
（规则13d-101）
根据规则13d-1（a）提交的声明及其根据规则13d-2（a）提交的修订中包含的信息
必迈国际医药公司
（发行人名称）
普通股
（证券类别名称）
05552Q202
（CUSIP号码）
Tiewei Song
渝中区重庆公司大道2号楼9楼
重庆400010,中国.
(+86) 023-6310 7239
（被授权人的姓名、地址和电话号码
接收通知和通讯）
2022年1月24日
（需要提交本声明的事件日期）
如果提交人之前已在附表13G上提交声明以报告作为本附表13D主题的收购，并且由于规则13d-1（e）、13d-1（f）或13d-1而提交本附表（g），勾选以下方框。☐
笔记：以纸质形式提交的附表应包括一份签名的原件和附表的五份副本，包括所有展品。请参阅第240.13d-7节了解副本将发送至的其他方。
*本封面的其余部分应填写以供报告人在此表格上首次提交有关证券标的类别的文件，以及包含会改变先前封面中提供的披露的信息的任何后续修订。
就1934年《证券交易法》（“法案”）第18条而言，本封面其余部分所需的信息不应被视为“已归档”或以其他方式承担该法案的该部分，但应遵守该法案的所有其他规定（但是，请参阅注释）。
CUSIP编号：05552Q202
| 1) | 报告人姓名 |
Tiewei Song
| 2) | 如果是组的成员，请选中相应的框 |
（一）
（b）
| 3) | 仅限SEC使用 |
| 4) | 资金来源 |
面向对象
| 5) | 如果根据第2（d）或2（e）项要求披露法律程序，请勾选复选框¨ |
| 6) | 公民身份或组织地点 |
中华人民共和国
|
分享 有益的 归属者 每个 报告 人与 |
7) | 唯一投票权 | 1,000,000 |
| 8) | 共享投票权 | -0- | |
| 9) | 唯一决定权 | 1,000,000 | |
| 10) | 共享决定权 | -0- | |
| 11) | 每个报告人实益拥有的合计数额 |
1,000,000
| 12) | 如果第（11）行中的合计金额不包括某些股份，请选中复选框 |
| 13) | 行（11）中金额代表的类别百分比 |
6.63%1
| 14) | 报告人的类型 |
在
| (1) | 根据截至2022年6月20日已发行和流通的15,079，887股普通股计算。 |
2
| 项目 1. | 证券和发行人。 |
附表13D（“附表13D”）中的本声明涉及特拉华州一家公司必迈国际医药公司（“发行人”）的普通股，每股面值0.00 1美元（“普通股”）。发行人主要办公地点位于重庆市渝中区重庆公司大道2号楼9楼400010P. R中国。
| 第2项。 | 身份和背景。 |
（a）本附表13D由Tiewei Song先生（“宋先生”）提交。
（b）宋先生的营业地址为中国重庆市渝中区重庆公司大道2号楼9楼，邮编400010。
（c）宋先生为企业家。他的主要业务是发行人的首席执行官（自2019年10月起）。2012年12月至2019年10月，宋先生担任资产管理咨询公司沈阳朗子投资管理有限公司总裁兼董事。2008年7月至2013年7月，宋先生任德国瓦伦戈尔德银行中国区首席代表。1999年10月至2008年5月，宋先生担任咨询公司辽宁嘉昌集团执行董事兼总裁。彼亦担任比奇国际控股有限公司董事。宋先生毕业于北京大学，获得数学学士和硕士学位。
（d）在过去五年中，宋先生没有因刑事诉讼（不包括交通违规或类似轻罪）而被定罪。
（e）在过去五年中，宋先生没有参与具有司法管辖权的司法或行政机构的民事诉讼，并且由于此类诉讼，曾经或正在接受判决、法令或禁止未来违反的最终命令，禁止或强制执行受联邦或州证券法约束的活动，或发现任何违反此类法律的行为。
（f）宋先生为中华人民共和国公民。
| 项目 3. | 资金来源和金额以及其他考虑因素。 |
这些证券是作为宋先生担任首席执行官期间薪酬的一部分而授予的。
| 第4项。 | 交易目的。 |
报告人获得了此处报告的证券，作为其担任发行人高级职员和/或董事的报酬的一部分。报告人打算持续评估其在发行人中的持股情况。未来，他可能会购买额外的普通股或发行人的其他证券。此外，他可以以适用证券法允许的任何方式处置发行人的任何或所有证券，包括但不限于根据规则10b5-1交易计划。此类决定将基于多种因素，包括但不限于市场状况、此类股票的买卖价格以及报告人的个人财务状况。此外，作为发行人的持续董事，报告人可能会根据发行人不时生效的董事薪酬计划从发行人获得未来的股权奖励。
作为发行人的董事和首席执行官，报告人参与监督发行人的管理并为发行人制定政策，他与董事会一起参与考虑并采取行动，涉及发行人的重大公司事件。因此，他可能会不时考虑与附表13D第4（a）-（j）项所列事项有关或将导致这些事项的提案。除本文另有说明外，报告人以股东身份对发行人没有任何与附表13D第4（a）-（j）项所列任何事项有关或将导致任何事项的计划或建议。报告人保留将来决定是否改变上述目的或是否采用上述类型的计划或建议的权利。
3
| 项目 5. | 发行人证券的权益 |
（a）截至2022年6月20日，宋先生可能被视为拥有发行人总计1,000，000股普通股的实益拥有权，约占发行人已发行普通股总股数的6.63%。上述百分比是根据已发行和流通的15,079，887股普通股计算得出的。
（b）宋先生拥有投票和处置1,000，000股普通股的唯一权力。
（c）截至2022年6月20日，以及在此之前的60天内，宋先生没有进行任何涉及发行人普通股的交易，除非在此披露。
（d）除宋先生外，已知没有其他人有权或有权指示从本附表13D涵盖的发行人普通股股份中收取股息或出售所得收益。
（e）不适用。
| 项目6. | 与发行人证券有关的合同、安排谅解或关系。 |
发行人于2019年10月1日与宋先生签订了雇佣协议（“原始协议”），根据该协议，宋先生同意担任发行人的首席执行官，任期两年，自2019年10月1日起，基本年度现金薪酬为500,000美元，尚未支付的金额。原协议于2021年10月28日续签一（1）年（“续签协议”）。根据续签的协议，发行人同意以现金形式向宋先生支付1,000，000美元的基本年薪和1,000，000股普通股的年度股票报酬，这些股票不受股票拆分或反向股票拆分的约束。
2022年6月9日，发行人修订与宋先生的雇佣协议（“新修订”），以（其中包括）允许雇佣协议的期限每年自动续签，除非发行人和宋先生双方书面同意不续签并将年基本工资从1,000，000美元现金加100万股普通股调整为300,000美元现金。新修订还将宋先生有权获得的控制权变更遣散费从10,000，000美元增加至20,000，000美元，前提是宋先生的雇佣因控制权变更而终止。根据雇佣协议的条款，宋先生2021年的股票对价不受股票拆分或反向股票拆分的约束。就新修正案的签署而言，宋先生同意在所有未来的股票拆分、反向股票拆分和类似交易中放弃其普通股股份的此类特权。
| 第7项。 | 作为展品提交的材料。 |
| 99.1 | 2022年6月9日对高管雇佣协议的修订。 |
4
签名
经过合理询问并据我所知和所信，我保证本声明中提供的信息是真实、完整和正确的。
| 日期：2022年6月20日 | |
| /s/Tiewei Song | |
| Tiewei Song | |
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