陆军安全 有限公司。
2025 保留 受限 股票 单位 计划
1.目的.该计划的目的是提供激励措施，以吸引、留住和激励目前和潜在贡献对公司成功具有重要意义的合格人员，以及现在或未来存在的任何母公司、子公司和关联公司，通过授予限制性股票单位为他们提供参与公司未来业绩的机会。
2.股份 主题 至 这 计划.
2.1.可供选择的股份数目.除第2.3条及本条例任何其他适用条文另有规定外， 的 合计 数 的 股份 保留 和 可用 为 授予 和 发行 根据该计划，截至董事会通过该计划之日，为41,752，204股。
2.2.最低股份储备.公司将在任何时候根据需要储备和保持足够数量的股份，以满足根据本计划授予的所有已发行的限制性股票单位的要求。
2.3.调整 的 股份. 如果 的 数 或 类 的 优秀 股份 是 改变了 由 a 股票股息、特别股息或分派（不论以现金、股份或其他财产，定期现金股息除外）、资本重组、股票分割、反向股票分割、 细分领域， 组合， 巩固， 重新分类， 分拆， 或 相似 变化 的 资本 结构 的 的 公司， 没有 考虑， 然后 的 数 和 类的 股份 保留 为 发行 和 未来 授予 下 的 计划 一套 向前 在 科 2.1 将按比例调整，但须视董事会或股东采取的任何必要行动而定 的 的 公司 和 在 合规 与 适用 证券 法律， 前提是 分数 的 a 分享 将 不是 被 发行。 如果， 由 原因 的 安 调整 根据 到 这一节 2.3, a 参与者的 奖项 协议 或 其他 协议 相关 到 任何 受限制股份单位，或受该等受限制股份单位规限的股份，涵盖额外或不同股份的股份或证券，然后是该等额外或不同股份，以及授予 协议 或 这样的 其他 协议 在 尊重 其中， 将 被 主题 到 全部 的 条款， 条件， 和 限制 哪个 都是 适用 到 的 受限 股票 单位 或在该等调整前受该等受限制股份单位规限的股份。
3.资格.限制性股票单位可授予员工和顾问，前提是此类顾问提供的善意服务与筹资交易中的证券发售和出售无关。
4.行政管理.
4.1.委员会组成；权威.该计划将由委员会或作为委员会的董事会管理。根据本计划的一般宗旨、条款和条件，并根据董事会的指示，委员会将全权执行和执行本计划。委员会将有权：
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(1)对本计划、任何授标协议以及依据本计划执行的任何其他协议或文件进行解释和解释；
(2)订明、修订、撤销与本计划或根据本计划授予的任何限制性股票单位有关的规章制度；
(3)选择 人 到 接收 受限 股票 单位；
(4)确定 的 条款 和 条件， 不是 不一致 与 的 条款 的 的 计划， 任何 受限 股票 单位 授予 在此。 这样的 条款 和 条件 包括但不限于限制性股票单位可能归属或被 解决了， 任何 归属 加速度 或 弃权 的 没收 限制， 的 方法到 满足 税 预扣 义务 或 任何 其他 税 责任 合法 到期， 和 任何限制 或 限制 关于 任何 受限 股票 单位 或 的 股份 与此相关，在每一案例中都基于委员会将确定的因素；
(5)确定 的 数 的 股份 或 其他 考虑 主题 到 受限 根据本协议授予的股票单位；
(6)善意确定公平市场价值并解释适用条款 的 这个 计划 和 的 定义 的 公平 市场 价值 在 连接 如有必要，具有影响公平市场价值的情况；
(7)授予 豁免 计划 或 限制性股票 单位条件；
(8)正确 任何 缺陷， 供应 任何 遗漏 或 和解 任何 不一致 在 这个 计划、任何受限制股份单位或任何授标协议；
(9)在委员会认为必要或适当时作出任何调整，以考虑到法律和会计或税务规则的变化，以反映非常或不寻常的项目、事件或情况的影响，以避免意外之财或艰难困苦；
(10)采纳 条款 和 条件， 规则， 和/或 程序 （包括 的 通过 任何 次级计划 下 这个 计划） 有关 到 的 操作 和 行政管理 的 适应美国境外当地法律和程序要求的计划；
(11)使 全部 其他 决定 必要的 或 可取 为 的 本计划的管理；和
(12)委托 任何 的 的 前述 到 a 小组委员会 或 到 一 或 更多 执行干事 根据 到 a 具体 代表团 作为 允许 由 适用 法律， 包括但不限于《特拉华州一般公司法》第157（c）条。
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4.2.委员会 释义 和 自由裁量权. 任何 决心 做了 由 的 委员会 尊重 到 任何 受限 股票 单位 将 被 做了 在 其 自主 自由裁量权 在 的 时间 的 授予或（除非违反计划的任何明文规定）在任何较后时间，及该等确定 将 被 最终 和 绑定 上 的 公司 和 全部 人 有 安 感兴趣的 受限 股票 单位 授予 下 的 计划。 任何 争议 关于 的 对计划或任何授标协议的解释将由参与者或公司提交给 委员会 为 审查。 The 解析度 的 这样的 a 争议 由 的 委员会 将 被 最终确定，对公司和参与者具有约束力。委员会可授予一名或多名执行干事审查和解决与限制性 股票 单位 举行 由 参与者 谁 是 不是 内部人士， 和 这样的 解析度 将是最终决定，并对公司和参与者具有约束力。
4.3.文档.任何授标协议、计划和任何其他文件均可以符合适用法律要求的任何方式（包括电子分发或邮寄）交付给参与者或任何其他人，并由其接受。
4.4.外国获奖人员.尽管该计划有任何相反的规定，为了遵守公司、其子公司和关联公司经营或有雇员或其他个人有资格获得赠款的其他国家的法律和惯例 的 受限 股票 单位， 的 委员会， 在 其 自主 自由裁量权， 将 有 的 权力和授权：（a）确定计划将涵盖哪些子公司和关联公司；（b） 确定 美国以外的哪些个人有资格 参加该计划，其中可能包括为公司提供服务的个人、子公司 或 附属公司 下 安 协议 与 a 外国 民族 或 代理； （c） 修改 授予美国境外个人或外国国民的任何限制性股票单位的条款和条件，以遵守适用的外国法律、政策、习俗和惯例；（d）建立次级计划和修改归属条件，以及其他条款 和 程序 到 的 程度 的 委员会 确定 这样的 行动 到 被 必要或可取（如有必要，此类子计划和/或修改将作为附录附于本计划）；（e）在此之前或之后采取任何行动 限制性股票的授予股票 单位， 那 的 委员会 确定 到 被 必要的 或 可取 到 获得 批准或遵守任何当地政府监管豁免或批准，但前提是根据本第4.4节采取的任何行动都不会增加本协议第2.1节中包含的股份限制。尽管有上述规定，委员会不得根据本协议采取任何行动，也不会授予任何限制性股票单位，这将违反《交易法》或任何其他适用的美国证券法、《守则》或任何其他适用的美国法规或法律。
5.赠款 的 受限 股票 单位. 全部 受限 股票 单位 将 被 根据授标协议作出。
5.1.受限制股份单位的条款.委员会将决定根据该计划授出的受限制股份单位的条款，包括但不限于：（a）受限制股份单位规限的股份数目，（b）可结算受限制股份单位的时间，（c）将于结算时分派的代价，及（d）参与者终止服务对该等受限制股份单位的影响，但条件是不
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限制性股票的期限将超过十（10）年。限制性股票单位可在满足参与者奖励协议中预先确定的指定业绩期间的业绩目标时授予。
5.2.表格 和 时机 的 结算. 付款 的 受限 股票 单位 将 被 做了 作为 在委员会厘定并载于授标协议的日期后在切实可行范围内尽快完成。 The 委员会， 在 其 自主 自由裁量权， 可能 结算 既得 受限 股票 单位的现金、股份或两者的组合。委员会亦可准许参与者将付款延迟至受限制股份单位归属后的一个或多个日期，提供了 那限制性股票单位的条款及其任何延期均在适用范围内满足《守则》第409A条的要求。
5.3.终止 的 服务. 除了 作为 可能 被 一套 向前 在 的 参与者的 奖项 协议，归属 停止 上 这样的 日期 参与者的 服务 终止 （除非 确定了 委员会另有规定）。
6.退出税收.
6.1.一般扣缴.每当为满足根据本计划授予的限制性股票单位而发行股票或发生税务事件时，公司可要求参与者向公司或母公司、子公司或关联公司（如适用）汇入足以满足适用的美国联邦、州、地方和国际所得税、社会保险、工资税、附加福利税、账款支付或其他与税收相关的项目（“涉税项目"）根据归属或结算在股份交付前合法应收的参与者 的 任何 受限 股票 单位。 无论何时 付款 在 满意度 的 根据本计划授出的受限制股份单位将以现金支付，该等付款将扣除 金额 够了 到 满足 适用 预扣 义务 为 涉税 项目。
6.2.股票预扣.在适用法律允许的情况下，委员会或其委托人可全权酌情决定并根据其不时指明的程序和当地法律的限制，要求或允许参与者通过（但不限于）（a）支付现金、（b）让公司扣留以其他方式可交付的现金或具有与应扣留的与税务相关的物品相等的公平市场价值的股票，全部或部分满足该参与者合法应交的与税务相关的物品，（c）向公司交付公平市场价值等于应扣留的与税务有关的项目的已拥有股份，或（d）从出售根据限制性股票单位通过自愿出售获得的其他可交付股份的收益中扣留 或 直通 a 强制性 出售 安排好了 由 的 公司。 The 公司 可能 通过考虑适用的法定预扣税率或其他适用的预扣税率，包括最高允许的法定 税 率 为 的 适用 税 管辖权， 到 的 程度 一致 与 适用法律。
7.可转让性.除非委员会另有决定，限制性股票单位不得出售、质押、转让、质押、转让或处置任何
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意志或世系或分配法则以外的方式。如果委员会规定限制性股票单位可以转让，包括但不限于通过文书转让给活人 或 遗嘱 信任 在 哪个 的 受限 股票 单位 是 到 被 通过了 到 受益人在委托人（委托人）去世时或通过赠与或通过国内关系令向获准受让人，此类限制性股票单位将包含委员会认为适当的附加条款和条件。
8.特权 的 股票 所有权； 限制 上 股份. 无
参与者将拥有股东对任何股份的任何权利，直至股份 是 已发行 到 的 参与者， 除了 为 任何 股息 等价 权利 允许 由 适用的 奖项 协议。 后 股份 是 已发行 到 的 参与者， 的 参与者 将 为股东，并拥有股东就该等股份所享有的所有权利，包括投票权及收取就该等股份作出或支付的所有股息或其他分派的权利。
9.证书.根据本计划交付的所有股份或其他证券，不论是否持证，均须受该委员会所指的股份转让令、传说及其他限制 可能 认为 必要的 或 可取的， 包括 限制 下 任何 适用 美国联邦， 状态， 或 外国 证券 法律， 或 任何 规则， 法规， 和 其他 要求 的 美国证券交易委员会或股票可能上市的任何证券交易所或自动报价系统 或 引用， 和 任何 非美国 交换 控件 或 证券 法律 限制 到 哪个 股份受规上。
10.代管；股份质押.为强制执行对参与者股份的任何限制，委员会可要求参与者将所有代表股份的凭证连同股票权力或委员会批准的其他转让文书适当交存 背书 在 空白， 与 的 公司 或 安 代理 指定 由 的 公司 持有 在 代管 直到 这样的 限制 有 失效 或 终止了， 和 的 委员会 可能 导致在证书上放置一个或多个引用此类限制的图例。
11.证券 法律 和 其他 监管 合规. 无 授予 的限制性股票 单位 将 被 有效 除非 这样的 授予 是 在 合规 与 全部 适用的美国和外国联邦和州证券和交易所管制以及任何政府机构的其他法律、规则和条例，以及随后可供股票上市或报价的任何证券交易所或自动报价系统的要求，因为它们在限制性股票单位授予之日和发行之日均有效。尽管本计划另有任何规定，公司将没有义务在以下情况之前根据本计划发行或交付股份证书：（a）获得任何批准自公司认为必要或可取的政府机构和/或（b）完成 的 任何 注册 或 其他 资质 的 这样的 股份 下 任何 状态， 联邦， 或外国 法律 或 裁决 的 任何 政府 身体 那 的 公司 确定 到 被 必要或 可取的。 The 公司 将 被 下 无 义务 到 注册 的 股份 与 的 SEC 或到 效果 合规 与 的 注册， 资格， 或 上市 要求 的 任何 外国或 状态 证券 法律， 交换 控制 法律， 股票 交换， 或 自动化 报价 系统，而公司将不会对任何不能或不能这样做承担任何责任。
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12.没有雇用义务.本计划或根据本计划授出的任何受限制股份单位将不会授予或被视为授予任何参与者任何继续受雇于公司或任何母公司、子公司或关联公司或以任何方式限制公司或任何母公司、子公司的权利或与其继续任何其他关系的权利， 或 附属公司 到 终止 参与者的 就业 或 其他 关系 在 任何 时间。
13.企业交易.
13.1.在公司交易的情况下，任何或所有已发行的限制性股票单位可由继承公司承担或更换，该承担或更换对所有参与者具有约束力。在另一种选择中，继承公司可以替代同等的裁决或提供基本相似的对价 到 参与者 作为 是 提供了 到 股东 （后 服用 成 账户 受限制股份单位的现行条文），但须遵守适用的《守则》第409A条。继承法团也可以发行，代替未偿还的 股份 的 的 公司 举行 由 的 参与者， 大幅 相似 股份 或受回购限制的其他财产不低于对参与者有利的条件。
13.2.如上述承继或收购法团（如有的话）根据公司交易拒绝按上述规定承担、转换、替换或替代受限制股份单位，则即使本计划另有相反规定，该等受限制股份单位的归属亦须加速至所有受规限股份 到 这样的 受限 股票 单位 立即 先前 到 的 企业 交易 然后这些限制性股票单位将终止。限制性股票单位的奖励不需要在公司交易中被类似对待，并且处理可能因授予而异和/或因参与者而异。
14.采纳及股东批准.本计划将在董事会通过本计划之日前或之后十二（12）个月内，根据适用法律提交公司股东批准。
15.计划/治理法期限。 除非按本协议规定提前终止，本计划将于生效日期生效，并自该日期起十（10）年终止。在本计划终止或到期后，不得授予任何限制性股票单位，但先前授予的限制性股票单位应根据其适用的条款和条件以及本计划的条款和条件保持未偿还状态。本计划和根据本计划授予的所有限制性股票单位将受特拉华州法律管辖并按其解释（不包括其法律冲突规则）。
16.计划的修订或终止.董事会可随时终止或修正 这个 计划 在 任何 尊重， 包括， 没有 限制， 修正 的 任何 表格 的 奖项将根据本计划签署的协议或文书，但前提是未经公司股东批准，董事会不会以任何需要该股东批准的方式修订本计划，但前提是参与者的限制性股票单位将受当时有效的本计划版本管辖 受限 股票 单位 都是 授予。 无 终止 或 修正 的 的 计划 将 影响
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除非委员会明确规定，否则任何当时尚未发行的限制性股票单位。在任何 事件， 无 终止 或 修正 的 的 计划 或 任何 优秀 受限 股票 单位可能会在未经参与者书面同意的情况下对任何当时已发行的限制性股票单位产生不利影响，除非为遵守适用的法律、法规或规则，此类终止或修订是必要的。
17.计划的无排他性.既不是董事会通过这项计划，提交 的 这个 计划 到 的 股东 的 的 公司 为 批准， 也不 任何 规定 这个的 计划 将 被 被解释 作为 创建 任何 局限性 上 的 动力 的 的 板 到 采纳 它认为可取的额外赔偿安排，而且这种安排可能是普遍适用的，也可能是仅在特定情况下适用的。
18.内幕交易政策.每名收取受限制股份单位的参与者将遵守公司不时采纳的涵盖公司雇员及公司其他服务供应商买卖公司证券的任何政策，以及参与者可能遵守的任何适用的内幕交易或市场滥用法律主题。
19.全部 赠款 主题 至 公司 反击 或 Recoupment
政策. 全部 受限 股票 单位， 主题 到 适用 法律， 将 被 主题 到 追回 或根据董事会采纳的或在参与者受雇于公司期间或在公司适用于公司高级人员、雇员或其他服务提供者的其他服务期间法律要求的任何补偿追回或补偿政策进行补偿，以及根据该政策和适用法律可获得的任何其他补救措施， 可能 要求 的 取消 的 优秀 受限 股票 单位 和 的 补偿 在限制性股票单位结算时获得的股份实现的任何收益。
20.定义.正如本计划中所使用的那样，除本文其他地方定义的情况外，以下术语将具有以下含义：
20.1.“附属公司”指（a）由公司直接或间接控制、控制或与公司共同控制的任何实体，及（b）公司所处的任何实体 有 a 显着 股权 兴趣， 在 要么 案例 作为 确定了 由 的 委员会，无论是现在还是以后都存在。
20.2.“授标协议”指，就每项限制性股票单位的授予而言，公司与参与者之间的书面或电子协议，其中载明授予的条款和条件，以及针对授予非美国参与者的特定国家附录，其形式将基本上是（不必相同于 每个 参与者） 那 的 委员会 （或 在 的 案例 的 奖项 协议 那 是 不用于内部人士，委员会的代表（s）已不时批准，并将遵守并受制于本计划的条款和条件。
20.3.“板” 手段 的 板 的 董事 的 的 公司。
20.4.“原因”指（i）参与者故意实质上不履行其对公司的义务和责任或故意违反公司政策；
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（二）参与者实施任何欺诈、贪污、失信行为或任何其他故意 不当行为 那 有 造成 或 是 合理 预计 到 结果 在 材料 伤害 对公司；（iii）参与者未经授权使用或披露公司或因其与公司的关系而对其负有保密义务的任何其他方的任何专有信息或商业秘密；或（iv）参与者故意违反其根据与公司的任何书面协议或契诺承担的任何义务。关于是否为参与者的确定 是 存在 终止 为 原因 应 被 做了 在 好的 信仰 由 的 公司 并应 被 最终 和 绑定 上 的 参与者。 The 前述 定义 做 不是 在 任何 方式限制公司解除参与者雇佣或咨询关系的能力 在 任何 时间 作为 提供了 在 科 12 上面， 和 的 任期 “公司” 将 视情况被解释为包括任何子公司或母公司。尽管有上述规定，上述“原因”定义可以部分或全部在每个单独的雇佣协议、授标协议或与任何参与者的其他适用协议中进行修改或替换，前提是此种文件取代本节20.4中提供的定义。
20.5.“代码”是指经修订的1986年《美国国内税收法》及其下颁布的条例。
20.6.“委员会” 手段 的 Compensation 委员会 的 的 板 或 那些 人 计划或计划的一部分的管理已在许可的情况下授予其法律。
20.7.“公司”指Armis Security Ltd.，一家根据以色列法律组建的公司，或任何继承公司。
20.8.“顾问”指任何自然人，包括顾问或独立承包商， 订婚了 由 的 公司 或 a 家长， 子公司， 或 附属公司 到 渲染 为此类实体提供服务。
20.9.“企业 交易” 手段 的 发生 的 任何 的 的 以下 事件： （i）任何“人”（如《交易法》第13（d）条和第14（d）条所使用的术语）直接或间接成为公司证券的“实益拥有人”（定义见《交易法》第13d-3条），代表公司当时已发行的有表决权证券所代表的总投票权的百分之五十（50%）或更多；（ii）公司完成出售或处置公司的全部或基本全部资产；（iii）完成公司与任何其他公司的合并或合并，合并或合并将导致公司在紧接其之前已发行的有表决权证券继续存在的情况除外 到 代表 （要么 由 剩余 优秀 或 由 存在 转换 成 投票证券 的 的 尚存 实体 或 其 家长） 在 最少 五十 百分数 (50%) 的 的 合计 投票权 代表 由 的 投票 证券 的 的 公司 或 这样的 尚存 实体 或 其母公司在该合并或合并后立即未偿还或（iv）任何其他交易 哪个 有资格 作为 a “企业 交易” 下 科 424（a） 的 的 守则，其中公司股东放弃其于
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公司（除收购、出售或转让全部或基本上全部未偿还 股份 的 的 公司）。 尽管如此 的 前述， 到 的 程度 那 构成递延补偿的任何金额（定义见《守则》第409A条）将 成为 应付款项 下 这个 计划 由 原因 的 a 企业 交易， 这样的 只有在构成公司交易的事件也符合公司所有权或有效控制权变更或公司大部分资产所有权变更的条件下，金额才会成为应付款项，每一项均在 意义 的 代码 科 409A， 作为 它 有 被 和 可能 被 修正 从 时间 到 时，以及任何已颁布或可能根据其不时颁布的拟议或最终财政部条例和IRS指南。
20.10.“生效日期”指该计划获公司股东批准之日（即自该计划获股东批准之日起十二（12）个月内板）。
20.11.“雇员”指作为雇员向公司或任何母公司、子公司或关联公司提供服务的任何人，包括高级职员。
20.12.“交易法”指1934年美国证券交易法，作为修正。
20.13.“公平市值”指，在任何日期，股份的价值，确定为以下：
(1)如该等普通股公开交易，然后在国家证券交易所上市，则其在该等普通股上市或获准交易的主要国家证券交易所确定之日的收盘价华尔街日刊或委员会认为可靠的其他来源；
(2)此类普通股公开交易但既未在全国性证券交易所上市也未获准交易的，收盘竞价和询价的平均数 价格 上 的 日期 的 决心 作为 报告了 在 The 墙 街道 期刊或委员会认为可靠的其他来源；或
(3)由 董事会 或委员会的良好信仰。
20.14.“内幕”指公司的高级人员或董事会成员或任何其他人 谁的 交易 在 的 公司的 普通 股份 是 主题 到 科 16 《交易法》。
20.15.“国税局” 手段 的 联合 州 内部 收入服务。
20.16.“普通 股份” 手段 的 普通的 股份 的 的 公司。
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20.17.“家长” 手段 任何 公司 （其他 比 的 公司） 在 安 不间断 链子 与公司结束的法团，如该等法团中除公司以外的每一家 拥有 股票 拥有 五十 百分数 (50%) 或 更多 的 的 合计 合并 此类链条中的其他公司之一的所有类别股票的投票权。
20.18.“参与者” 手段 a 人 谁 持有 受限 股票 单位 授予 下 这个计划。
20.19.“允许 受让人” 手段 任何 孩子， 继子， 孙子， 家长， 继父母，祖父母， 配偶， 前 配偶， 兄弟姐妹， 侄女， 侄子， 婆婆， 公公、女婿、儿媳、姐夫、小姨子（含收养关系） 的 的 员工， 任何 人 分享 的 员工的 户用 （其他 租户或雇员）、这些人（或雇员）拥有超过50%实益权益的信托、这些人（或雇员）控制资产管理的基金会，以及这些人（或雇员）拥有超过50%投票权益的任何其他实体。
20.20.“计划” 手段 这个 阿密斯 安全 有限公司。 2025 保留 受限 股票 单位 计划。
20.21.“限制性股票”指对符合条件的雇员或顾问的奖励，涵盖 a 数 的 股份 那 可能 被 落户 由 发行 的 那些 股份 或 在 现金 等值的。
20.22.“SEC” 手段 的 联合 州 证券 和 交换 佣金。
20.23.“证券 法案” 手段 的 联合 州 证券 法案 的 1933, 作为修正。
20.24.“服务”将指作为公司或母公司、子公司或关联公司的雇员或顾问的服务，但须遵守计划或适用的授予协议中可能规定的进一步限制。如有任何经公司批准或依据该等规定而作出的请假，参与者将不会被视为已停止提供服务 不时通过的正式政策 公司和 已发行 和 颁布 到 参与者 在 写作。 在 的 案例 的 任何 雇员 上 已获批准 离开 的 缺席， 或 a 减少 在 小时数 工作过 （为 说明性 目的 只，将时间表从全职改为非全职），委员会可作出该等规定 尊重 暂停 或 修改 的 归属 的 的 受限 股票 单位在公司或母公司、子公司或关联公司的雇员休假期间，或在其认为适当的工作时间变更期间。雇员将自停止提供服务之日起终止雇佣关系（无论终止是否违反当地就业法或后来被认定无效），并且不会通过任何通知期限或规定的游园假延长雇佣关系 由 本地 法律， 前提是， 然而, 那 a 改变 在 状态 从 安 雇员 到 顾问（或反之亦然）不会终止参与者的服务，除非由 的 委员会， 在 其 自由裁量权。 The 委员会 将 有 自主 自由裁量权 到 确定参与者是否已停止提供服务，以及参与者停止提供服务的生效日期。
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20.25.“股份”指普通股和公司任何继承实体的普通股或普通股。
20.26.“子公司”指以公司开头的不间断公司链中的任何公司（公司除外），如果不间断链中最后一家公司以外的每一家公司拥有的股票拥有该链条中其他公司之一所有类别股票总投票权的百分之五十（50%）或更多。
20.27.“库务条例”是指美国财政部颁布的法规。
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ARMIS 安全 有限公司。
2025 保留 受限 股票 单位 计划
以色列人子计划
1.一般.
1.1.本以色列次级计划（the "子计划”）向Armis Security Ltd.（the“公司”）2025年保留限制性股票计划（“2025年计划”）经公司董事会审议通过（“第板”）于2025年12月23日发布。
1.2.本条款规定仅适用于以下第2节所界定的在授予裁决之日为税务目的是以色列国居民或被视为以色列国居民的人，或以其他方式就裁决在以色列须课税的人（"以色列与会者”).
1.3.本次级计划适用于根据2025年计划授予以色列参与者的奖励。本子计划的目的是提供一种方法，使公司或其子公司的雇员或服务提供者为税务目的而居住在以色列 和 谁 是 以色列人 居民 为 税 目的 或 否则 主题 到 税收 在以色列，就裁决而言，可提供机会获得符合第102条规定的优惠税收待遇的裁决，如下文第2节所定义。除本子计划另有规定外，根据本子计划提供的所有赠款应受2025年计划条款的约束。本子计划符合以下第2节定义的ITO和第102节，并受其约束。
1.4.这个 子计划 是 到 被 阅读 作为 a 延续 的 的 2025 计划 和 适用 到 奖项 授予 以色列人 参与者 只有 到 的 程度 必要的 到 遵守 与 的 要求 一套 根据以色列税法的一般规定，特别是与ITO的规定。本子计划不对任何其他类别的参与者增加或修改2025年计划。如本子计划的条文与本计划的条文有任何明示或默示的不一致，则本子计划的条文适用于根据本计划授予的任何裁决。
2.定义.
2.1.除本文另有规定外，使用且未另作定义的大写术语 本文应具有2025年计划中赋予它们的含义。
2.2.The 以下 额外 定义 将 申请 到 赠款 做了 根据 到 这个 次级计划：
“3（i）裁决”指根据ITO第3（i）条须课税的裁决，该裁决已授予任何非合资格102参与者。
“102 资本 收益 轨迹” 手段 的 税 另类 一套 向前 在 科 102（b）（2） 和ITO的第102（b）（3）条。
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“102资本收益赛道赠款”是指符合102资本收益赛道下特殊税务待遇的102项受托人赠款。
“102 普通 收入 轨迹” 手段 的 税 另类 一套 向前 在 科 102（b）（1） 的 的伊托。
“102 普通 收入 轨迹 格兰特” 手段 a 102 受托人 格兰特 排位赛 为 的 102普通收入赛道下的普通所得税处理。
“102受托人批给”指公司选出并指定为授予的奖项的奖项 根据 到 科 102（b） 的 的 伊托 （包括 都是 102 资本 收益 轨迹 赠款和102普通收入轨道赠款），并由受托人为符合条件的102参与者的利益以信托方式持有。
“奖项”仅就本子计划而言，指授予的任何限制性股票单位的授 根据 到 的 条款 和 条件 的 的 2025 计划 和 这个 子计划， 提供了 它们只能支付或仅以股份结算。
“控制 股东” 手段 a “控制 股东” 内 的 意义 的 ITO第32（9）条，目前定义为在授予之前或由于 赠款， 运动 或 归属 的 任何 奖项， 持有 或 会 保持， 直接 或 间接地， 在 其姓名或与亲属（定义见ITO）（i）公司10%的已发行股份；（ii）公司10%的投票权；（iii）持有或购买10%的已发行股权或投票权的权利；（iv）获得公司10%利润的权利；或（v）委任公司董事的权利。
“选举” 手段 的 公司的 选择 的 的 类型 （如 之间 的 102 资本 收益 Track或102 Ordinary Income Track）根据2025年计划向LTA提交的102笔受托人赠款。
“雇员”是指ITO第102（a）条含义内的“雇员”（截至本子计划通过之日，该子计划是指（i）雇主雇用的个人，以及（ii）雇主作为“办公室持有人”（不包括任何控股股东）正在服务和受聘的个人），前提是该雇员还满足2025年计划下的资格要求。
“雇主”是指，就102受托人授予而言，关联公司、子公司或母公司是ITO第102（a）条所指并受其条件限制的“雇佣公司”。
“符合条件 102 参与者” 手段 安 以色列人 参与者 谁 是 受雇 由 安 以色列人 居民“雇主 公司” 内 的 意义 的 科 102, 谁 是 主题 到 的 规定 第102条，包括正在担任董事或职务但不包括任何控股股东的个人。
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“授予日期"指委员会（i）指定以色列参与者和（ii）指定裁决的重要条款和条件的日期，例如 数 的 股份 主题 到 的 受限 股票 单位 和 的 条件 为 的 限制性股票单位的归属。
“艾塔” 手段 的 以色列 税 权威。
“伊托”指1961年《以色列所得税条例[新版本]》及其下颁布的规则、条例、命令或程序及其任何修订，具体包括《规则》，所有这些均可不时修订。
“非受托人批给”指根据ITO第102（c）条授予符合条件的102名参与者且非由受托人以信托方式持有的奖励。
“规定的持有期”指ITO和规则规定的必要持有期，或ITA可能要求的其他期间，就102项受托人授予而言，在此期间，102项受托人授予或公司根据102项受托人授予而发行的股份，必须由受托人为其所向的人的利益而持有 它 是 授予 在 订单 为 这样的 授予 到 享受 的 税 福利 负担得起 到 a 102 受托人授予。目前，102项资本收益轨道赠款的规定持有期为自授予日起24个月，102项普通收益轨道赠款为自授予日起12个月。
“规则” 手段 的 收入 税 规则 （税 福利 在 股份 发行 到 雇员） 5763-2003.
“第102款”指ITO第102条，以及根据其颁布的任何规则、条例、命令、程序和行政指南，具体包括《规则》，所有这些均可不时修订，以及ITA就此向公司或任何附属公司提供的适用于本子计划下的任何裁决的任何税务裁定。
“子公司”是指根据ITO第102（a）条定义的“雇佣公司”第（1）条含义内同时符合2025年计划下子公司定义的任何“雇主”。
“信托协议”指公司、雇主和受托人为第102条的目的将签署的协议。
“受托人”指根据ITO第102（a）条和《规则》的规定，包括根据第102条批准的“监督受托人”安排，由委员会指定担任102项受托人赠款的受托人并经ITA批准的个人或实体。
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3.类型 的 奖项 和 科 102选举.
3.1.102项受托人赠款须依据ITO第102（b）（2）及102（b）（3）条作为102项资本收益追踪赠款或ITO第102（b）（1）条作为102项普通 收入 轨迹 赠款。 The 公司 应 选择 只有 一 税 路线 为 的 2025年计划。 The 公司的 选举 关于 的 类型 的 102 受托人 格兰特 它 选择 到 Make shall 被 归档 与 的 LTA。 一次 的 公司 有 归档 这样的 选举， 它 可能 改变 类型 的 102 受托人 格兰特 那 它 选择 到 使 只有 后 的 失效 的 在 最少 12 几个月后 的 结束 的 的 日历 年 在 哪个 的 第一 授予 是 做了 在 依循 与 前一次选举，并根据第102条。为免生疑问，此选举 应 不是 预防 的 公司 从 授予 非受托人 赠款 到 符合条件 随时有102人参加。
3.2.符合条件的102名参与者可根据本子计划仅获得102名受托人赠款或非受托人赠款。根据本子计划，不符合资格的102名参与者的个人或实体可仅获得3（i）项奖励。
3.3.除非ITA另有批准，否则在向ITA提交ITO和《规则》要求的必要备案后30天前，不得根据本子计划进行102项受托人赠款。
3.4.授予协议或其他证明授予的奖励或发行的股份的文件 根据 到 的 2025 计划 和 这个 子计划 应 表示 是否 的 授予 是 a 102项受托人批给、非受托人批给或3（i）项奖励；而如该批给为102项受托人批给，则不论是102项资本收益追踪批给或102项普通收入追踪格兰特。
3.5.指定非受托人赠与和102受托人赠与应受制于第102条规定的条款和条件。
3.6.授予不符合102名参与者的个人或实体的奖励应受 到 税 根据 到 的 规定 的 的 伊托 和 应 不是 被 主题 到 的 此处详述的受托人安排。
4.条款 和 条件 的 102 受托人 赠款.
4.1.每份102份受托人批给将被视为于授标协议所述日期授出， 提供了 那 （一） 的 公司 将 提供 通知 到 的 受托人 的 的 授标及（ii）参与者已签署根据本条第4款所需的所有文件。
4.2.每份102名受托人授予合资格102名参与者及每份股份证书 获得 根据 到 的 授予 或 的 归属/结算 的 安 奖项， 应 被 为受托人的利益而向受托人发行或以受托人名义登记或由受托人控制 符合条件 102 参与者 在 依循 与 的 规定 的 科 102. 在 的 如果不满足102项受托人授予的要求，可将102项受托人授予视为 作为 非受托人 赠款 或 作为 奖项 哪个 是 不是 主题 到 科 102, 全部 根据第102条的规定。
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4.3.就任何102名受托人授出而言，在符合第102条的规定下，合资格的102名参与者不得出售或解除信托在102名受托人授出或归属/结算时收到的任何股份和/或在2025年计划下任何权利实现后收到的任何股份，包括但不限于股票股息 在 最少 直到 的 失效 的 的 所需 控股 期间。 尽管如此 的 上面， 如果任何此类出售或释放发生在规定的持有期内，第102条规定的制裁应适用于该合格的102参与者，并由其承担。
4.4.如果宣布股票股息和/或就奖励和/或因作为102名受托人授予的奖励而产生的股份授予额外权利，则此类股票股息、股息等值/单位和/或其他权利也应存放于或由受托人控制，并将受本条第4款规定的约束。此类股份和/或权利的规定持有期应从宣布股票股息和/或股息等值或其他权利所涉及的奖励的规定持有期开始计算。
4.5.每份102份受托人批给（不论是102资本收益轨道批给或102普通兰康轨道批给（如适用））须受制于第102条和LTO的相关条款，后者应被视为102份受托人批给的组成部分，并应以2025年计划、本子计划或任何与之不一致的授予协议所载的任何条款为准。ITO的任何规定及ITA所要求的任何附加条款，而该等条款并无在本子计划或授标协议（如适用）中明确指明，是根据该节收取或维持任何税务优惠所必需的 102, 应 被 绑定 上 的 符合条件 102 参与者。 The 受托人 和 的 符合条件102 参与者 授予 a 102 受托人 格兰特 应 遵守 与 的 伊托 和 的 条款 和条件 的 的 信任 协议 已进入 成 之间 的 公司 和 的 受托人。 为免生疑问，重申遵守ITO具体包括遵守 与 的 规则。 此外， 的 符合条件 102 参与者 同意 到 执行 任何 和所有 文件 那 的 公司， 的 雇主 公司， 或 的 受托人 可能 合理地确定为遵守ITO和规则所必需。
4.6.在规定的持有期内，合资格的102参与者将不得指示受托人解除或出售奖励，或根据奖励发行的股份， 或 任何 权利 派生 从 的 奖项 （包括 股票 股息） 到 的 符合资格的102参与者或第三方，除非根据ITO或规则允许这样做。尽管如此 的 前述， 的 受托人 可能， 根据 到 a 写的 请求 和 受制于 的 ITO和 的 规则， 发布 和 转存 的 股份 已发行 与 尊重 到 安 授予指定第三方，前提是满足以下两个条件 先前 到 这样的 转存： （一） 全部 税收 要求 到 被 已付款 上 的 发布 和 转让 的 股份 有 被 扣留 为 转存 到 的 税 当局 和 （二） 的 受托人 已收到公司的书面确认，该等解除和转让的所有要求已根据2025年计划的条款得到满足，任何适用的授予 协议 和 任何 适用 法律 相关 到 的 发行 的 股份。 这样的 出售 或释放 期间 的 所需 控股 期 将 结果 在 不同的 税 后果 到 根据第102条及规则及/或任何其他规例的合资格102参与者或
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订单 或 程序 颁布 在此之下， 哪个 应 申请 到 和 应 被 完全由该合资格102参与者承担。
4.7.股份派发现金红利的，受托人应当将分红收益 到 的 符合条件 102 参与者 后 扣除 的 税收 和 强制性 按照适用的预扣税要求付款，并受制于ITA规定的任何其他要求。
4.8.于收到任何102名受托人授出后，合资格102名参与者将同意授出 的 的 奖项 下 科 102 和 承担 到 遵守 与 的 条款 第102条 和 的 信任 安排 之间 的 公司 和 的 受托人。 与 尊重 到 根据第102条及规则的规定，任何102名受托人授出，凭藉收到该授标，合资格102名参与者被视为已提供、承诺及确认以下书面承诺（而该承诺被视为已纳入 成 任何 文件 已签署 由 的 符合条件 102 参与者 在 连接 与该奖项的授予）：
（一）合资格的102参与者应遵守第102条中就适用的税务轨道以及根据其颁布的适用规则和条例规定的所有条款和条件，并不时进行修订；
（二）的 符合条件 102 参与者 是 熟悉的 与， 和 了解 的 规定 的， 第102条的一般规定，特别是适用轨道下的税务安排，及其税务后果；合资格的102参与者同意，在102项受托人赠款归属或结算（或与裁决有关的其他情况）时可能发行的102项受托人赠款和股份将由根据第102条指定的受托人至少在规定的持有期内持有；和
（三）的 符合条件 102 参与者 同意 到 的 信任 协议 已签署 之间 的 公司、雇主及根据第102条委任的受托人。
4.9.102 非受托人 赠款。 The 前述 规定 的 这个 科 4 有关 到 102 受托人赠款不适用于非受托人赠款，但应受 到 的 相关 规定 的 科 102 和 的 适用 规则。 The 板 可确定非受托人授予、在归属或结算时可发行的股份 非受托人 格兰特 和/或 任何 证券 已发行 或 分布式 与 尊重 因此， 须分配或发行予受托人，而受托人须为参与者及/或公司（视属何情况而定）的利益以信托方式持有该等非受托人授予权及其所有应计权利（如有的话），直至非受托人授予权、在非受托人授予权归属或结算时可发行的股份及/或就其发行或分配的任何证券产生的税款全部付清为止。公司可能会选择，或者， 到 要求 的 参与者 到 提供 的 公司 与 a 保证 或 其他安全， 到 的 满意度 的 每个 的 的 受托人 和 的 公司， 直到 的 全 支付适用的税款。
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5.3（i）奖项.
5.1.奖项 授予 根据 到 这个 科 5 是 有意 到 构成 3（i） 奖项 和 应根据2025年计划的一般条款和条件授予，但任何规定除外 的 的 2025 计划 申请 到 奖项 下 不同的 税 法律 或 法规。 如果本第5条的规定与2025年规划的其他条款有任何不一致或矛盾之处，则以本第5条为准。
5.2.在ITO或ITA要求或委员会认为可取的其他范围内，根据本计划授予的3（i）奖励和/或就其发行或分配的任何股份或其他证券，应根据ITO的规定或信托协议的条款（如适用）向委员会提名的受托人发行。在这种情况下，受托人应持有此类奖励和/或其他证券 已发行 或 分布式 与 尊重 对此 在 信任， 直到 既得 和 落户 由 参与者和由此产生的税款的全额支付。
5.3.除非参与者向公司交付根据3（i）奖励发行的股份 付款 在 现金 或 由 其他 表格 可以接受 到 的 公司 的 全部 因参与者根据奖励获得股份而应缴纳的预扣税（如有）或提供 其他 保证 满意 到 的 公司 的 的 付款 的 那些 预扣税。
6.可转让性.
6.1.受托人将不会就作为102项受托人授予的奖励进行任何交易或作为，包括转让、出售、扣押、转让、抵押或质押（自愿或不自愿）、处置或转让奖励或受奖励约束的任何股份，并且不会就奖励提供任何授权书，在任何 方式 其他 比 由 将 或 由 的 法律 的 下降 和 分配 和 作为 允许的 的 2025 计划， 除非 全部 的 税收 是 已付款 到 的 艾塔， 或 的 受托人 确保 那 将缴纳税款。如果奖项是通过遗嘱或世系和分配法则转移的， 科 102 和 其 法规， 包括 的 规则， 将 申请 到 的 继承人 或符合条件的102名参与者的受让人。
7.税后果.
7.1.因授予、归属或结算任何奖励、因发行、出售或转让股份、或因（公司和/或适用的附属公司和/或受托人和/或合资格102参与者）与奖励或据此发行的股份有关的任何其他事件或作为而产生的任何税务后果，应由参与者单独承担。公司、适用的附属公司和/或受托人应按规定代扣税款 到 的 要求 下 适用 法律 相关 到 税 扣留， 包括源头预扣税。此外，参与者应同意赔偿公司、适用的子公司和/或受托人，并使他们免受任何此类税款或利息或罚款的任何和所有责任，包括，
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没有 任何 限制， 负债 有关 到 的 必要性 到 扣留 或 到 有 从向参与者支付的任何款项中预扣任何此类税款。
7.2.公司、以色列的适用附属公司和/或受托人可作出其认为必要或适当的规定并采取其认为必要或适当的步骤，以预扣根据法律规定应预扣的与根据以下条款授予的裁决有关的所有税款 的 2025 计划 和 的 归属/结算， 出售， 转存 或 其他 处置 其中，包括（但不限于）（i）从参与者的工资中预扣公司或任何附属公司支付给参与者的其他现金补偿；（ii）通过受托人全权酌情决定的方式（无论是通过经纪人还是其他方式）出售足够数量的此类股份，其数量等于通过自愿方式要求预扣的金额 出售 或 直通 a 强制性 出售 安排好了 由 的 公司 （上 的 符合条件 102参与者的 代 根据 到 的 符合条件 102 参与者的 授权）， 到 的 在第102条允许的范围内或根据ITA的批准；或（iii）要求符合条件的102参与者向公司或以色列的任何子公司支付按要求扣留的金额，作为发行、交付、分配或解除任何股份的条件。此外，根据适用的税法、法规和规则，符合条件的102参与者将被要求支付超过应代扣代缴税款并转移给税务机关的任何金额，包括罚款。公司、适用的附属公司及/或受托人无须向合资格102参与者发放任何奖励及/或股份，直至所有规定的扣缴税款已执行。
7.3.为 的 回避 的 怀疑， 那里 是 无 保证 那 全部 的 的 奖项 授予 根据 科 102 应 被 符合条件 为 的 税 福利 根据 到 科 102. 因此， 因任何奖励的授予、归属或结算、因所涵盖的股份发行、或（公司、任何附属公司、受托人和/或合资格102参与者）的任何其他事件或行为而产生的任何税务后果，应由合资格102参与者单独承担。
7.4.关注 根据本子计划授出奖励，以及在任何情况下，合资格102 参与者 可能 停止 到 被 考虑过 安 "以色列 居民” 作为 这个 任期 是 定义 在 伊托， 的 公司， 安 雇主 公司， 和/或 的 受托人 可能， 如果 和 到 的 ITO和/或根据其颁布的规则应对其施加此类义务的范围内，扣留 全部 适用 税收 从 的 符合条件 102 参与者， 汇款 的 金额 扣留至 的 艾塔， 和 报告 到 这样的 符合条件 102 参与者 的 金额 所以 扣留 和 已付款 到ITA。
7.5.与 尊重 到 非受托人 赠款， 如果 的 符合条件 102 参与者 停止 到 被 受雇于 的 雇主 公司， 或 否则 如果 所以 要求 由 的 公司 或 的 雇主公司，合资格的102参与者应向公司或雇主公司提供担保或担保，以支付在出售股份时到期的税款，以使公司或雇主公司满意，所有这些均按照第102条的规定。
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8.治理 法律 和管辖范围.
8.1.尽管有2025年计划和授标协议的管辖法律规定，本子计划应受适用于其中订立和将履行的合同的以色列国法律管辖并根据其解释.
9.额外 规定 适用 到 102 资本 收益 轨迹奖项.
9.1.为避免任何疑问，以下条款应适用于根据102资本收益轨道授予的奖励：（i）尽管计划有任何相反规定，根据102资本收益轨道授予的奖励只能以股份而不是现金结算，除非并在第102条另有许可和ITA授权的范围内；（ii）尽管计划有任何相反规定，根据102资本收益轨道授予的奖励条款的任何调整或修订，包括与股息等价物、资本重组事件、重新定价有关的调整，股息调整或类似事件，可能会取消此类奖励从102资本收益轨道下的税收待遇中受益的资格，除非并向 程度 允许 下 科 102 和 作为 授权 通过， 或 与 的 先前 批准 的，the 艾塔 （如 适用）； （三） 尽管如此 任何事 到 的 相反 在 的 计划， 根据102资本收益赛道授予的受基于业绩的归属条件约束的奖励 必须 被 基于 上 目标 业绩 里程碑 和 必须 明明白白 定义 在该等奖励归属及结算时可发行的最大股份数目；（iv）即使计划中有任何相反的规定，公司及/或 受托人 可能 要求 实际 写的 签名 上 确定的 文件， 作为 可能 被 所需的 合规 与 科 102 和 的 规则 和 指引 颁布 下； （v）尽管如此 任何事 到 的 相反 在 的 计划， 回购 权利 或 电话 选项 关于根据102资本收益轨道授予的奖励结算时发行的股份 应 被 主题 到 的 批准 的 的 艾塔 和 到 任何 条款 和 条件 的 该等批准（如适用）；及（vi）尽管计划中有任何相反的规定，股份 已发行 上 结算 的 奖项 授予 下 的 102 资本 收益 轨迹 应 有权 到 的 相同 权利 作为 其他 普通的 股份 的 的 公司， 包括， 不受限制的分红、分配权，以公司组织文件和适用法律为准。
9.2.任何 奖项 根据第102条批出 资本 收益 轨迹 是有意的 到 遵守 在 全 与 规定 的 科 102 和 的 要求 的 的 ITA。 因此， 的 计划 且本子规划应以与该等要求相一致的方式予以解释和适用。如果计划和/或本子计划的任何规定将取消根据102资本收益轨道授予的任何奖励根据第102条提供的税收优惠的资格，则该规定不适用于该奖励或根据其发行的股份，除非ITA另有批准。
9.3.尽管如此 任何事 到 的 相反 在 科 10 的 的 计划， 任何 股份 或 授予的奖项 下 的 科 102 资本 增益 轨迹 应 被 举行 独家 由 的 受托人在 依循 与 的 要求 的 科 102 和 的 规则。 无 代管， 监护权， 或其他 持有 安排 与 的 公司 或 任何 其他 人 或 实体 （其他 比 受托人）应适用于任何该等股份或奖励。
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