一、经营情况回顾　　（一）商业模式　　公司所从事的CRM实施服务是一种高度融合企业管理与IT技术的IT咨询服务。作为专业的CRM实施服务提供商,公司在及时学习与理解最新CRM软件产品与技术的基础之上,充分考虑企业经营的实际情况,以CRM为手段协助客户理顺业务关系与业务流程,帮助客户实现信息化管理,大幅度提升企业的管理水平。公司主要经营模式是以第三方服务商身份通过营销、项目实施与业务技术创新为客户提供全面、专业的CRM实施服务同时公司也拥有自主知识产权的基于社交网络、移动化的管理软件;公司根据不同的行业提供从销售到售后的整体解决方案,包含基于微信的客户服务平台、基于APP的销售及服务管理平台... 查看全部▼

　　一、经营情况回顾
　　（一）商业模式
　　公司所从事的CRM实施服务是一种高度融合企业管理与IT技术的IT咨询服务。作为专业的CRM实施服务提供商,公司在及时学习与理解最新CRM软件产品与技术的基础之上,充分考虑企业经营的实际情况,以CRM为手段协助客户理顺业务关系与业务流程,帮助客户实现信息化管理,大幅度提升企业的管理水平。公司主要经营模式是以第三方服务商身份通过营销、项目实施与业务技术创新为客户提供全面、专业的CRM实施服务同时公司也拥有自主知识产权的基于社交网络、移动化的管理软件;公司根据不同的行业提供从销售到售后的整体解决方案,包含基于微信的客户服务平台、基于APP的销售及服务管理平台。
　　公司的销售渠道：(1)通过建立标杆客户的方式在不同行业内起到良好的示范效应:企业在选择CRM实施服务商的过程中,实施服务商是否曾经为同行业内企业提供实施服务的成功案例是十分重要的考核因素。公司在不同行业领域内均挑选一两家行业内知名度较高的公司作为标杆客户,凭借高质量的实施服务与标杆客户建立长期合作关系,并在标杆客户许可的情况下,将双方合作的成功案例纳入公司推介材料,从而帮助公司在行业内部拓展客户。(2)注重与客户建立长期合作关系:CRM渗透在企业日常经营活动的方方面面,且随着企业业务发展CRM需求会逐渐多样化与复杂化,因此企业的CRM系统建设并非一次性完成,具有长期性与不断派生性的特点。企业在挑选实施服务合作伙伴时十分注重实施服务商是否能够提供长期、稳定的服务。只有能够长期为客户提供高性价比、高满意度服务的CRM实施服务商才可以赢得客户信任,与客户建立长期合作关系。公司注重维护客户长期合作关系的营销策略较大程度上保证了公司收入增长的稳定性(3)多渠道树立公司专业形象:经过多年专业实施服务经验的积累,公司在业内初步建立了专业CRM实施服务供商的品牌形象。公司不同行业的CRM解决方案得到了客户高度认可,以这些解决方案为依托的实施项目中标率高。此外,公司针对实施顾问制定了明确的服务标准,要求实施顾问针对最新CRM产品与技术或者某一特殊业务项目接受培训,保证实施顾问知识与技能体系的及时更新,从而在项目实施过程中更好的为客户解决一切与CRM实施相关的问题与障碍。（4）与腾讯建立合作伙伴关系，被授予腾讯营销云创始荣誉合作伙伴，在社交大数据层面与腾讯一起开辟企业市场。
　　收入来源主要分为两类,一类是公司通过以项目实施所需顾问、技术开发人员级别与人数,以及项目实施所需时间,作为项目实施合同的报价基础,此部分收入为公司最主要的收入来源。一类是公司通过专业的技术人员、及强大的研发能力,自主研发产品的销售收入。报告期内,公司商业模式没有发生大变化。报告期后至报告披露日,公司商业模式不会发生大变化。
　　（二）经营情况回顾
　　报告期内，公司在国际化、行业化、产品化的战略目标和年度经营目标的指导下，业绩稳步增长。
　　管理端，通过组织能力、个人能力、技术能力的积累提高了公司运营效率。2020年上半年，在公司管理层的带领下，全体员工共同努力，实现营业收入17,534,858.13元，利润总额为75,020.56元，同比减少79.37%，净利润为590,708.86元，同比增长112.01%。国际化方向，实现境外收入4,753,075.49元。
　　研发上，公司在2019年一如既往的重视并加大对技术研发工作的投入，以技术进步为第一力量，提升产品竞争力，积极推进产品研发、质量攻关、技术创新，努力打造自主创新的新型企业。

　　二、企业社会责任
　　（一）精准扶贫工作情况
　　（二）其他社会责任履行情况。 收起▲

　　一、业务概要 商业模式 公司所从事的CRM实施服务是一种高度融合企业管理与IT技术的IT咨询服务。作为专业的CRM实施服务提供商,公司在及时学习与理解最新CRM软件产品与技术的基础之上,充分考虑企业经营的实际情况,以CRM为手段协助客户理顺业务关系与业务流程,帮助客户实现信息化管理,大幅度提升企业的管理水平。公司主要经营模式是以第三方服务商身份通过营销、项目实施与业务技术创新为客户提供全面、专业的CRM实施服务同时公司也拥有自主知识产权的基于社交网络、移动化的管理软件;公司根据不同的行业提供从销售到售后的整体解决方案,包含基于微信的客户服务平台、基于APP的销售及服务管理平台。... 查看全部▼

　　一、业务概要
商业模式
公司所从事的CRM实施服务是一种高度融合企业管理与IT技术的IT咨询服务。作为专业的CRM实施服务提供商,公司在及时学习与理解最新CRM软件产品与技术的基础之上,充分考虑企业经营的实际情况,以CRM为手段协助客户理顺业务关系与业务流程,帮助客户实现信息化管理,大幅度提升企业的管理水平。公司主要经营模式是以第三方服务商身份通过营销、项目实施与业务技术创新为客户提供全面、专业的CRM实施服务同时公司也拥有自主知识产权的基于社交网络、移动化的管理软件;公司根据不同的行业提供从销售到售后的整体解决方案,包含基于微信的客户服务平台、基于APP的销售及服务管理平台。
公司的销售渠道：(1)通过建立标杆客户的方式在不同行业内起到良好的示范效应:企业在选择CRM实施服务商的过程中,实施服务商是否曾经为同行业内企业提供实施服务的成功案例是十分重要的考核因素。公司在不同行业领域内均挑选一两家行业内知名度较高的公司作为标杆客户,凭借高质量的实施服务与标杆客户建立长期合作关系,并在标杆客户许可的情况下,将双方合作的成功案例纳入公司推介材料,从而帮助公司在行业内部拓展客户。(2)注重与客户建立长期合作关系:CRM渗透在企业日常经营活动的方方面面,且随着企业业务发展CRM需求会逐渐多样化与复杂化,因此企业的CRM系统建设并非一次性完成,具有长期性与不断派生性的特点。企业在挑选实施服务合作伙伴时十分注重实施服务商是否能够提供长期、稳定的服务。只有能够长期为客户提供高性价比、高满意度服务的CRM实施服务商才可以赢得客户信任,与客户建立长期合作关系。公司注重维护客户长期合作关系的营销策略较大程度上保证了公司收入增长的稳定性(3)多渠道树立公司专业形象:经过多年专业实施服务经验的积累,公司在业内初步建立了专业CRM实施服务供商的品牌形象。公司不同行业的CRM解决方案得到了客户高度认可,以这些解决方案为依托的实施项目中标率高。此外,公司针对实施顾问制定了明确的服务标准,要求实施顾问针对最新CRM产品与技术或者某一特殊业务项目接受培训,保证实施顾问知识与技能体系的及时更新,从而在项目实施过程中更好的为客户解决一切与CRM实施相关的问题与障碍。（4）与腾讯建立合作伙伴关系，被授予腾讯营销云创始荣誉合作伙伴，在社交大数据层面与腾讯一起开辟企业市场。
收入来源主要分为两类,一类是公司通过以项目实施所需顾问、技术开发人员级别与人数,以及项目实施所需时间,作为项目实施合同的报价基础,此部分收入为公司最主要的收入来源。一类是公司通过专业的技术人员、及强大的研发能力,自主研发产品的销售收入。报告期内,公司商业模式没有发生大变化。
报告期后至报告披露日,公司商业模式不会发生大变化。

　　二、经营情况回顾
(一)经营计划
报告期内，公司整体业务稳定发展，全年销售收入37,783,593.43元。2019年向大客户转移是公司重要的发展战略，碧桂园、越秀、绫致和新世界四大客户对于公司整体收入贡献32.88%，公司初步具备了大型客户的管理运营能力。
行业化是公司着力打造的业务方向。地产行业在2019年业务实现大幅跨越，我们深耕碧桂园、越秀、新世界、招商地产等客户，业务规模增长超过50%。
产品化我们依靠自主开发打造租售平台和CDP平台。零售行业在2019年依靠绫致时装和台湾雀巢等大型客户打下了坚实的发展基础。绫致时装我们支撑了1亿会员的超级数据量，打造了支撑日销售达到13亿的业务管理系统。台湾雀巢我们通过MarketingCoud协助客户实现更精准的营销活动，婴儿奶粉的销售额提高了3%。自主平台Veevlink在核心项目，如：绫致时装、招商地产等发挥了巨大价值。

　　三、持续经营评价
报告期内，公司业务、资产、人员、财务、机构等完全独立，保持有良好的公司独立自主经营能力；会计核算、财务管理、风险控制等各项重大内部控制体系运行良好；主要财务、业务等经营指标健康。
公司主营业务收入稳步增长，公司的法人治理结构及内部管理机制不断完善，财务状况良好。公司未发生对持续经营能力有重大不利影响的事项，因此公司拥有良好的持续经营能力。

　　四、风险因素
1.高级管理人员、核心技术人员及技术流失的风险
公司所计算机软件行业需要计算机、软件工程、项目管理、工商管理、英语等多种专业技术复合型人才、其发展与公司所拥有的专业人才素质紧密相关。公司在发展过程中积累了较为丰富的技术经验和客户资源，并且已经建立了良好的人才稳定机制，但一旦核心技术人员和优秀管理人才流失，很可能导致研发能力下降、技术泄密、客户流失等风险，将对公司经营发展造成不利影响。
应对措施：为吸引和留住人才，公司将树立良好的企业文化，建立并不断健全绩效考核机制、晋升激励机制、收入分配机制以及股权激励机制保持优秀管理人才及核心技术团队的稳定性。此外，公司将继续通过申请知识产权保护的方式对公司的技术进行保护，同时，将不断健全和完善公司的保密制度，以避免公司的核心技术泄漏。
2.行业竞争加剧风险
目前我国从事云服务模式下CRM咨询实施服务的公司较少，本公司暂且处于行业领先地位。但是云服务模式已是大势所趋，一旦更多企业认识到云服务模式的优点，对云服务模式的需求增加，那么提供云服务模式下的管理软件咨询服务的公司将会如雨后春笋般竞相出现，加剧行业竞争，可能会对公司造成不利影响。
应对措施：加强内部管理，提高服务管理水平，打造品牌形象，努力提高经营效率；形成公司的独特优势。维护老客户进一步挖掘新的需求，研发新产品与时俱进
3.互联网和用户数据的安全性风险
公司的云服务模式决定了公司的一切业务需在云端处理及完成，因此，通畅安全的互联网连接成为公司正常运营中不可或缺的要素。如果公司使用的云服务器被黑客恶意攻击、出现其他故障，或公司互联网连接被恶意入侵、因故中断，将会给公司业务的正常经营带来不利影响。公司用户的数据都存储在云服务器上。互联网的特性决定了任何服务器都可以被黑客恶意攻击。一旦服务器的安保措施出现故障、或未及时更新，服务器遭到黑客入侵、用户数据泄露，将会给企业声誉和经济利益都带来不利影响。
应对措施：在制度层面，公司已制定较为严格的网络安全管理制度，并定期进行日常网络安全防范的员工培训；在人员安排方面，公司有专人管理网络相关设施，做到随时监管员工上网行为、及时更新工作电脑相关系统；最后，公司充分利用公司员工在网络建设方面的优势，设置防火墙以防止可能发生的网络安全风险。
4.公司治理的风险
自设立以来，公司建立健全了法人治理结构，完善了现代化企业发展所需的内部控制体系。但由于股份公司成立时间不长，在相关制度的执行方面仍需进一步完善。同时，随着业务的发展，公司经营规模将不断扩大、业务范围不断扩展、人员不断增加，如果公司未来经营中不能随之及时完善管理制度，公司将因治理、内部控制不适应发展需要而存在风险。
应对措施：公司依据《公司法》、《证券法》、《非上市公众公司监督管理办法》等法律、法规之规定，制定了《公司章程》，以《公司章程》为基础建立了由股东大会、董事会、监事会和高级管理人员组成的法人治理架构，并制定了《股东大会议事规则》、《董事会议事规则》、《监事会议事规则》、《总经理工作细则》、《信息披露管理制度》等制度。自法人治理结构及各项制度建立以来，公司股东大会、董事会、监事会及高级管理人员基本根据《公司法》、《公司章程》及各项制度行使职权、履行义务。公司将通过建立健全相关内控制度和加强内部管理培训，提高公司管理规范水平。
5、应收账款余额较大风险
公司2018年12月31日、2019年12月31日的应收账款余额分别为11,392,797.80元和6,145,218.09元,分别占当期资产总额的58.46％和36.25％。虽然目前公司的应收账款81.91%以上的账龄都在1年以内,但是如果出现应收账款无法收回的情况,将会给企业带来沉重的负担。
应对措施：全员树立应收账款风险意识划定应收账款风险界限，让相关人员时刻警惕应收账款风险的发生。对相关赊销业务人员实行责任追究制，应收账款回款情况直接与其业绩挂钩，让业务经办人员在处理业务时就有应收账款风险的概念，从根源上有效的避免应收账款风险的发生。加强应收账款账龄分析和跟踪评价，健全逾期应收账款催收管理制度，对未按合同约定及时付款所产生的应收款项制定相应的解决方案和催收办法，严格执行应收账款坏账准备计提，降低应收账款坏账风险。
6、公司规模较小风险
公司目前的资产规模和营业收入规模都相对较小，对宏观经济的周期变动较为敏感，抗风险能力较弱。目前，公司正从事相对多元化的业务，不仅针对多个CRM平台提供咨询、实施等服务，还自行研发了基于社交工具微信、LINE的移动CRM管理云平台Veevlink。
应对措施：第一，公司将加强销售力度、拓展销售渠道，提高收入规模；第二，随着公司的不断发展和规范，各项管理制度的不断健全，公司将严格控制成本费用，提高公司盈利能力。
7、控股股东、实际控制人不当控制风险
公司的控股股东、实际控制人刘朋持有公司72.40%的股份，且是公司的董事长兼总经理，能够对公司的财务、人事、管理等方面实施控制。目前公司在控股股东、实际控制人的带领下处于蒸蒸日上的态势。但是一旦控股股东、实际控制人对公司的财务、人事、管理等方面进行不当控制，可能会给公司和少数股东的利益带来不利影响。
应对措施：针对该风险，公司已建立健全法人治理结构，制订了《公司章程》、三会议事规则、关联交易、对外担保、重大财务经营决策制度，规范控股股东、实际控制人的决策行为，提升公司治理水平，防止控股股东、实际控制人对公司和其他股东的利益造成侵害。 收起▲

　　一、商业模式　　公司所从事的CRM实施服务是一种高度融合企业管理与IT技术的IT咨询服务。作为专业的CRM实施服务提供商，公司在及时学习与理解最新CRM软件产品与技术的基础之上，充分考虑企业经营的实际情况，以CRM为手段协助客户理顺业务关系与业务流程，帮助客户实现信息化管理，大幅度提升企业的管理水平。公司主要经营模式是以第三方服务商身份通过营销、项目实施与业务技术创新为客户提供全面、专业的CRM实施服务同时公司也拥有自主知识产权的基于社交网络、移动化的管理软件；公司根据不同的行业提供从销售到售后的整体解决方案，包含基于微信的客户服务平台、基于APP的销售及服务管理平台。　　公司的销售渠道：... 查看全部▼

　　一、商业模式
　　公司所从事的CRM实施服务是一种高度融合企业管理与IT技术的IT咨询服务。作为专业的CRM实施服务提供商，公司在及时学习与理解最新CRM软件产品与技术的基础之上，充分考虑企业经营的实际情况，以CRM为手段协助客户理顺业务关系与业务流程，帮助客户实现信息化管理，大幅度提升企业的管理水平。公司主要经营模式是以第三方服务商身份通过营销、项目实施与业务技术创新为客户提供全面、专业的CRM实施服务同时公司也拥有自主知识产权的基于社交网络、移动化的管理软件；公司根据不同的行业提供从销售到售后的整体解决方案，包含基于微信的客户服务平台、基于APP的销售及服务管理平台。
　　公司的销售渠道：
　　(1)通过建立标杆客户的方式在不同行业内起到良好的示范效应：企业在选择CRM实施服务商的过程中，实施服务商是否曾经为同行业内企业提供实施服务的成功案例是十分重要的考核因素。公司在不同行业领域内均挑选一两家行业内知名度较高的公司作为标杆客户，凭借高质量的实施服务与标杆客户建立长期合作关系，并在标杆客户许可的情况下，将双方合作的成功案例纳入公司推介材料，从而帮助公司在行业内部拓展客户。
　　(2)注重与客户建立长期合作关系：CRM渗透在企业日常经营活动的方方面面，且随着企业业务发展CRM需求会逐渐多样化与复杂化，因此企业的CRM系统建设并非一次性完成，具有长期性与不断派生性的特点。企业在挑选实施服务合作伙伴时十分注重实施服务商是否能够提供长期、稳定的服务。只有能够长期为客户提供高性价比、高满意度服务的CRM实施服务商才可以赢得客户信任，与客户建立长期合作关系。公司注重维护客户长期合作关系的营销策略较大程度上保证了公司收入增长的稳定性(3)多渠道树立公司专业形象：经过多年专业实施服务经验的积累，公司在业内初步建立了专业CRM实施服务供商的品牌形象。公司不同行业的CRM解决方案得到了客户高度认可，以这些解决方案为依托的实施项目中标率高。此外，公司针对实施顾问制定了明确的服务标准，要求实施顾问针对最新CRM产品与技术或者某一特殊业务项目接受培训，保证实施顾问知识与技能体系的及时更新，从而在项目实施过程中更好的为客户解决一切与CRM实施相关的问题与障碍。
　　（4）与腾讯建立合作伙伴关系，被授予腾讯营销云创始荣誉合作伙伴，在社交大数据层面与腾讯一起开辟企业市场。收入来源主要分为两类，一类是公司通过以项目实施所需顾问、技术开发人员级别与人数，以及项目实施所需时间，作为项目实施合同的报价基础，此部分收入为公司最主要的收入来源。一类是公司通过专业的技术人员、及强大的研发能力，自主研发产品的销售收入。
　　报告期内，公司商业模式没有发生大变化。报告期后至报告披露日，公司商业模式不会发生大变化。

　　二、经营情况回顾
　　报告期内，公司在国际化、行业化、产品化的战略目标和年度经营目标的指导下，业绩稳步增长。
　　管理端，通过组织能力、个人能力、技术能力的积累提高了公司运营效率。2019年上半年，在公司管理层的带领下，全体员工共同努力，开拓进取，实现营业收入17,406,795.02元，利润总额为363,651.44元同比增长119.04%，净利润为278,628.64元同比增长114.54%。国际化方向，实现收入572,985.68元。行业化领域，公司进军制造业，努力开拓市场，制造业营业收入约215万。产品化方向，公司Veevlink成功在基技科技、碧桂园、壳牌石油等大型客户投入使用。在研发上，公司在2019年一如既往的重视并加大对技术研发工作的投入，以技术进步为第一力量，提升产品竞争力，积极推进产品研发、质量攻关、技术创新，努力打造自主创新的新型企业。

　　三、风险与价值
　　1.高级管理人员、核心技术人员及技术流失的风险
　　公司所计算机软件行业需要计算机、软件工程、项目管理、工商管理、英语等多种专业技术复合型人才、其发展与公司所拥有的专业人才素质紧密相关。公司在发展过程中积累了较为丰富的技术经验和客户资源，并且已经建立了良好的人才稳定机制，但一旦核心技术人员和优秀管理人才流失，很可能导致研发能力下降、技术泄密、客户流失等风险，将对公司经营发展造成不利影响。
　　应对措施：为吸引和留住人才，公司将树立良好的企业文化，建立并不断健全绩效考核机制、晋升激励机制、收入分配机制以及股权激励机制保持优秀管理人才及核心技术团队的稳定性。此外，公司将继续通过申请知识产权保护的方式对公司的技术进行保护，同时，将不断健全和完善公司的保密制度，以避免公司的核心技术泄漏。
　　2.行业竞争加剧风险目前我国从事云服务模式下CRM咨询实施服务的公司较少，本公司暂且处于行业领先地位。但是云服务模式已是大势所趋，一旦更多企业认识到云服务模式的优点，对云服务模式的需求增加，那么提供云服务模式下的管理软件咨询服务的公司将会如雨后春笋般竞相出现，加剧行业竞争，可能会对公司造成不利影响。
　　应对措施：加强内部管理，提高服务管理水平，打造品牌形象，努力提高经营效率；形成公司的独特优势。维护老客户进一步挖掘新的需求，研发新产品与时俱进3.互联网和用户数据的安全性风险公司的云服务模式决定了公司的一切业务需在云端处理及完成，因此，通畅安全的互联网连接成为公司正常运营中不可或缺的要素。如果公司使用的云服务器被黑客恶意攻击、出现其他故障，或公司互联网连接被恶意入侵、因故中断，将会给公司业务的正常经营带来不利影响。公司用户的数据都存储在云服务器上。互联网的特性决定了任何服务器都可以被黑客恶意攻击。一旦服务器的安保措施出现故障、或未及时更新，服务器遭到黑客入侵、用户数据泄露，将会给企业声誉和经济利益都带来不利影响。应对措施：在制度层面，公司已制定较为严格的网络安全管理制度，并定期进行日常网络安全防范的员工培训；在人员安排方面，公司有专人管理网络相关设施，做到随时监管员工上网行为、及时更新工作电脑相关系统；最后，公司充分利用公司员工在网络建设方面的优势，设置防火墙以防止可能发生的网络安全风险。
　　4.公司治理的风险自设立以来，公司建立健全了法人治理结构，完善了现代化企业发展所需的内部控制体系。但由于股份公司成立时间不长，在相关制度的执行方面仍需进一步完善。同时，随着业务的发展，公司经营规模将不断扩大、业务范围不断扩展、人员不断增加，如果公司未来经营中不能随之及时完善管理制度，公司将因治理、内部控制不适应发展需要而存在风险。
　　应对措施：公司依据《公司法》、《证券法》、《非上市公众公司监督管理办法》等法律、法规之规定，制定了《公司章程》，以《公司章程》为基础建立了由股东大会、董事会、监事会和高级管理人员组成的法人治理架构，并制定了《股东大会议事规则》、《董事会议事规则》、《监事会议事规则》、《总经理工作细则》、《信息披露管理制度》等制度。自法人治理结构及各项制度建立以来，公司股东大会、董事会、监事会及高级管理人员基本根据《公司法》、《公司章程》及各项制度行使职权、履行义务。
　　公司将通过建立健全相关内控制度和加强内部管理培训，提高公司管理规范水平。
　　5、应收账款余额较大风险公司2019年6月30日、2018年12月31日的应收账款余额分别为7,056,646.41元和10,815,736.30元，分别占当期资产总额的39.92％和55.50％。虽然目前公司的应收账款97.31%以上的账龄都在1年以内，但是如果出现应收账款无法收回的情况，将会给企业带来沉重的负担。
　　应对措施：全员树立应收账款风险意识划定应收账款风险界限，让相关人员时刻警惕应收账款风险的发生。对相关赊销业务人员实行责任追究制，应收账款回款情况直接与其业绩挂钩，让业务经办人员在处理业务时就有应收账款风险的概念，从根源上有效的避免应收账款风险的发生。加强应收账款账龄分析和跟踪评价，健全逾期应收账款催收管理制度，对未按合同约定及时付款所产生的应收款项制定相应的解决方案和催收办法，严格执行应收账款坏账准备计提，降低应收账款坏账风险。
　　6、公司规模较小风险公司目前的资产规模和营业收入规模都相对较小，对宏观经济的周期变动较为敏感，抗风险能力较弱。目前，公司正从事相对多元化的业务，不仅针对多个CRM平台提供咨询、实施等服务，还自行研发了基于社交工具微信、LINE的移动CRM管理云平台Veevlink。应对措施：第一，公司将加强销售力度、拓展销售渠道，提高收入规模；第二，随着公司的不断发展和规范，各项管理制度的不断健全，公司将严格控制成本费用，提高公司盈利能力。
　　7、控股股东、实际控制人不当控制风险公司的控股股东、实际控制人刘朋持有公司71.43%的股份，且是公司的董事长兼总经理，能够对公司的财务、人事、管理等方面实施控制。目前公司在控股股东、实际控制人的带领下处于蒸蒸日上的态势。但是一旦控股股东、实际控制人对公司的财务、人事、管理等方面进行不当控制，可能会给公司和少数股东的利益带来不利影响。
　　应对措施：针对该风险，公司已建立健全法人治理结构，制订了《公司章程》、三会议事规则、关联交易、对外担保、重大财务经营决策制度，规范控股股东、实际控制人的决策行为，提升公司治理水平，防止控股股东、实际控制人对公司和其他股东的利益造成侵害。

　　四、企业社会责任
　　(一)精准扶贫工作情况
　　(二)其他社会责任履行情况
　　公司2019年聘用社会残障人士1位，为社会残障人士解决就业问题。公司未来将积极履行社会责任，将社会责任意识融入到发展实践中，认真做好每一项对社会有益的工作，尽全力做到对社会负责、对公司全体股东和每一位员工负责。 收起▲