起司工坊
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AlexanderL.Cappello自2021年7月起担任Navidea的董事。在过去的46年里，Cappello先生领导了几家公共和私人公司，包括Cappello Global，LLC，一家全球投资银行，其负责人在50多个国家开展业务。他也是The Cheesecake Factory Incorporated NASDAQ的董事，Virco Manufacturing Corporation（NASDAQ），The Agnew Companies and Caldera Medical Corp.的首席董事。Cappello先生是兰德公司中东公共政策中心、全球风险与安全中心和兰德-俄罗斯论坛的董事。Cappello先生是Intelligent Energy，plc（伦敦），Inter-Tel（纳斯达克），and Generation Resources Intl.（AMEX）的前任主席，也是Nano Financial Holdings和California Republic Bank的前任董事。他也是Gusmer Enterprises董事会的前顾问，Hope City的前受托人和投资委员会主席。Cappello先生在南加州大学马歇尔商学院获得管理和金融学士学位。

David B. Pittaway， 自2006年6月起，他一直出任公司董事。他担任Castle Harlan有限公司（一家私人股权投资公司）的高级董事总经理、高级副总裁、秘书。自1987年以来，他一直就职于Castle Harlan。自1986年10月以来，他也一直是Branford Castle有限公司（一家投资公司）的副总裁和秘书。1987年至1998年，他担任Branford Chain有限公司（一家海洋批发公司）的副总裁、财务总监和董事，在那里，他现在是一名董事及副主席。此前，他担任Donaldson, Lufkin & Jenrette 有限公司（一家投资银行业公司）战略规划的副总裁和助理。他也担任 Cheesecake Factory股份有限公司，Caribbean餐厅股份有限公司，TooJay's餐厅和美国Dystrophic Epidermolysis Bullosa研究协会的董事会成员。此外，他是 Armed Forces Reserve家庭援助基金的董事和联合创始人。他拥有深入的认识，并根据他20多年在财务和战略规划的经验，担任Castle Harlan投资活动的投资银行家和经理。

David Overton，在1992年2月我们公司成立，他担任董事会主席和首席执行官。他和他的父母一起创立了该公司，伊芙琳和奥斯卡Overton。他创建了与公司同名的餐厅，并于1978年在加利福尼亚贝弗利山开设了第一家奶酪蛋糕工厂。他领导芝士蛋糕工广成为一个国际连锁并创建另外两个概念：大勒克斯咖啡和RockSugar锅亚洲厨房。在他的领导下，该公司的收益在2013年达到18.7亿美元，芝士蛋糕工厂为主的休闲餐饮行业的平均年销售额餐厅在2013财政年是1040万美元。他的专业荣誉包括国际食品制造商协会“银盘奖”，因为他在视频服务运作中的突出表现和创新的才能；餐厅&机构杂志的最优秀创新人才的“执行年度大奖”；国家酒店新闻授予的“MenuMasters名人堂奖”，因为他在菜单设计和食品的研究和开发方面的突出贡献；以及安永（Ernst & Young）授予的洛杉矶地区的食品服务类别“年度企业家”，因为他在芝士蛋糕工厂和我们的餐厅服务的社区在创新、性能和个人承诺方面卓越和非凡的成功业绩。他在2013年被授予领导Roundtable-Industry领导奖。 他也是芝士蛋糕工厂奥斯卡和伊芙琳Overton慈善基金会的创始成员和董事，501（c）（3）合格、非营利慈善组织为各种有价值的原因和提出了基金，为公司的员工在他们的社区进行慈善工作提供了一种方法。

Jerome I. Kransdorf，他有超过45年的投资管理经验。他目前担任JaK Direct的总裁，穆里尔希伯特公司的一个部门。从1997年到2001年他担任J。 & W. Seligman投资咨询公司高级副总裁。从1959年到1997年，他在Wertheim公司和它的继任者公司的担任投资和高级管理职位。

EdieA.Ames目前担任柜台总裁，并建立定制汉堡，在那里她监督公司拥有的业务，并支持其特许经营业务的增长。此前，她曾担任多个领导职务，包括Wolfgang Puck Catering的执行Vice President、Real Mex Restaurants和Del Frisco’s Restaurant Group的首席运营官，以及Morton’s Restaurant Group的总裁。

MatthewE.Clark于2017年被任命为执行Vice President和首席财务官。Clark先生于2006年加入我们公司，担任战略规划的Vice President，最近监督战略、财务规划、财务和风险管理职能，作为高级副总裁，财务和战略。在其职业生涯早期，Clark先生曾在Groupe Danone，Kinko&；8217；S和华特迪士尼公司担任过多个财务职位，并承担着越来越多的责任。他也是我们基金会的顾问董事。

Spero G. Alex担任起司工坊 Restaurants，Inc.的运营执行副总裁。Alex先生于1989年加入公司，担任餐厅经理，在被任命为运营执行副总裁之前曾担任过运营职务，包括总经理、区域运营总监、区域副总裁、运营高级副总裁。

David Overton，在1992年2月我们公司成立，他担任董事会主席和首席执行官。他和他的父母一起创立了该公司，伊芙琳和奥斯卡Overton。他创建了与公司同名的餐厅，并于1978年在加利福尼亚贝弗利山开设了第一家奶酪蛋糕工厂。他领导芝士蛋糕工广成为一个国际连锁并创建另外两个概念：大勒克斯咖啡和RockSugar锅亚洲厨房。在他的领导下，该公司的收益在2013年达到18.7亿美元，芝士蛋糕工厂为主的休闲餐饮行业的平均年销售额餐厅在2013财政年是1040万美元。他的专业荣誉包括国际食品制造商协会“银盘奖”，因为他在视频服务运作中的突出表现和创新的才能；餐厅&机构杂志的最优秀创新人才的“执行年度大奖”；国家酒店新闻授予的“MenuMasters名人堂奖”，因为他在菜单设计和食品的研究和开发方面的突出贡献；以及安永（Ernst & Young）授予的洛杉矶地区的食品服务类别“年度企业家”，因为他在芝士蛋糕工厂和我们的餐厅服务的社区在创新、性能和个人承诺方面卓越和非凡的成功业绩。他在2013年被授予领导Roundtable-Industry领导奖。 他也是芝士蛋糕工厂奥斯卡和伊芙琳Overton慈善基金会的创始成员和董事，501（c）（3）合格、非营利慈善组织为各种有价值的原因和提出了基金，为公司的员工在他们的社区进行慈善工作提供了一种方法。

Scarlett May，于2000年7月加入该公司；于2012年6月被任命为高级副总裁和首席法务官。2004年8月-2012年6月期间，担任副总裁、法律总顾问以及秘书；以及2004年2月-2004年8月期间，担任副总裁以及助理法律总顾问-关系和响应。

David M. Gordon，被任命为该公司的总裁，到2013年2月18日。他自1993年以来一直受雇于公司担任各种职务，从2008年到2010年是业务的高级副总裁，从2010年直到他被任命为总裁，他是芝士蛋糕工厂和大勒克斯咖啡馆餐馆首席运营官。