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Clive Kahn，自2007年以来，他一直担任董事。他是一位会计师。2007年8月以来，他一直担任Cardsave集团（有限公司，销售终端点和信用卡处理设施供应商）的首席执行官。在此之前，他曾担任Travelex（提供外汇及国际支付服务）的首席执行官。他也曾担任Travelex的首席财务官。他受雇于Travelex公司21年。此前，他曾担任BDO Stoy Hayward（审计、会计和商业服务公司）的注册会计师。他担任董事的资格来自于其丰富的管理和运营经验，包括他在外汇和金融服务行业的经验，以及他的财务会计经验。

John Gavin，自2007年以来，他一直担任董事，并于2012年被任命为首席独立董事。目前，他担任LLR Partners（管理着13亿美元的私人股本公司）的运营合伙人。他曾担任DBM Drake, Beam, Morin（国际职业生涯管理和转换管理公司）的副主席、首席执行官和总裁。他于2006年加入DBM，并担任Right Management Consultants（综合咨询解决方案全球供应商）的总裁兼首席运营官。他最初于1996年加入Right Management，担任业务发展执行副总裁。此前，他是Andersen Worldwide（一个国际会计和管理咨询公司）的合伙人。他还曾担任Interline Brands（维护、维修和操作产品的分销商）和CSS Industries （消费品公司）的董事。从2000年到2005年，他担任Opinion Research Corporation（全球市场营销研究公司）的董事。他担任董事的资格来自于其丰富的管理和操作经验， 在其他上市和私营公司董事会的现任和之前的服务，以及他的财务会计经验（其中包括他担任全国公认会计师事务所注册会计师，以及其他上市公司的审计委员会的任职经验）。

Jeffrey A. Weiss，他担任Bear Stearns& Co . Inc（投资银行公司，1990年收购了本公司）子公司的董事长兼首席执行官。直到1992年，他担任贝尔斯登（Bear Stearns）的总经理，主要负责该公司在小到中等规模公司的投资，也曾担任几个类似公司的董事长兼首席执行官。他担任董事的资格来自于其丰富的操作经验和他对我们行业的了解。

Ronald McLaughlin，自2008年以来，他一直担任董事。他于2000年创立了Chapman（咨询公司），从那时起曾接触各种各样的客户，直接或通过Chapman或与McLaughlin-Moses（咨询公司）合作（多样化的要求，包括提高投资资本，企业战略政府关系和发展战略备选方案，将受益于与加拿大政府合作）。从1997年到2000年，他担任安大略省的总理参谋长。他还曾担任Pro-Demnity保险公司的董事。他担任董事的资格来自于其丰富的管理和操作经验，以及在加拿大市场政府关系事宜的了解。

David Jessick，自2005年以来，他一直担任董事。他是自由职业者。自2005年起，他开始担任Rite Aid公司（连锁药店）的首席执行官和高级金融顾问人员（从2002年7月到2005年2月）。他曾担任Rite Aid的高级执行副总裁和首席行政官（从1999年12月到2002年6月）。从1997年2月到1999年6月，他担任Fred Meyer（食品零售连锁店）的首席财务官和财务执行副总裁，负责投资者关系。从1979年到1996年，他担任Thrifty PayLess Holdings（制药控股公司）的各种职位，包括执行副总裁和首席财务官（从1993年到1996年）。他的职业生涯始于担任Peat, Marwick, Mitchell & Co。（会计师事务所）的注册会计师。他目前是Big 5体育用品公司的董事会审计委员会主席，提名和治理委员会成员，以及Rite Aid公司的审计委员会主席，薪酬委员会成员和执行委员会成员。从2005年到2007年，他担任Pathmark Stores的董事会主席。从2005年到2008年，他担任Pinnacle Foods Group的董事会成员。从2005年到2009年，他担任Source Interlink Companies的董事会成员。他担任董事的资格来自于其丰富的会计和财务经验， 在上市和私有公司董事会的现任和之前的服务（包括担任多个审计委员会成员），以及他的管理和运营经验（包括他的30多年任职经验，涉及担任上市公司的零售部门的企划专员和首席财务官）。

Michael Kooper，自2008年以来，他一直担任董事。2004年11月以来，他一直担任Gallagher Benefit Services（福利咨询公司）的区域主席。从1998年12月到2004年11月，他担任Kooper集团（福利咨询公司）的总裁。他担任董事的资格来自于其粗放式管理和战略的经验（包括他的员工福利领域的经验）。

Edward A. Evans，2012年12月以来，他一直担任董事。他于2010年1月加入Univar公司（全球大宗商品和特种化学品经销商），并担任执行副总裁和首席人力资源官。从2005年到2009年，他担任Allied Waste Industries公司及其继任公司Republic Services公司（固体废弃物管理和回收业务领先公司）的执行副总裁兼首席人才官。从2004年到2005年，他担任康奈尔大学酒店管理学院的The Leland C. and Mary M. Pillsbury Institute的创始董事。他曾任职ARAMARK 公司（全球领先的托管服务供应商）14年， 也曾任职Saga Foodservice（餐饮公司）及其继任公司Marriott Corporation16年。他担任董事的资格来自于其丰富的管理经验和人力资源的经验，包括他的行政和管理补偿评估和发展经验。

Jeffrey A. Weiss，他担任Bear Stearns& Co . Inc（投资银行公司，1990年收购了本公司）子公司的董事长兼首席执行官。直到1992年，他担任贝尔斯登（Bear Stearns）的总经理，主要负责该公司在小到中等规模公司的投资，也曾担任几个类似公司的董事长兼首席执行官。他担任董事的资格来自于其丰富的操作经验和他对我们行业的了解。

Randy Underwood，他曾担任执行副总裁，首席财务官和助理部长（自2004年以来）。他曾任职The Coleman Company（全球户外休闲产品的制造商和分销商）三年，并担任高级副总裁，负责全球金融和管理和首席财务官。他曾担任Strategic Development Partners 、Thorn EMI（国际全球音乐和零售集团）和Rent-A-Center母公司（国际零售运营商）的高管职位（从1999年到2001年），包括全球运营的高级副总裁和首席财务官，以及部门总裁（从1988年到1998年）。职业生涯早期，他担任毕马威（KPMG）（一个国际会计师事务所）的注册会计师。

Norman Miller，他于2013年7月1日当选DFC全球公司的总裁和首席运营官。他于2007年加入该公司，并担任执行副总裁兼首席运营官，在那里他领导DFC零售和电子商务渠道的快速增长和全球扩张。他曾受雇于ARAMARK公司（教育、医疗、政府和其他机构管理服务业务的供应商），在那里他担任负责体育和娱乐的集团总裁（从2003年到2006年）。从2002年到2003年，他还担任 ARAMARK负责矫正服务的总裁。从1992年到1997年，他担任Nestle的区域总经理。从1989年到1992年，他受雇于Kraft General Foods，并担任区域销售经理。从1988年到1989年，他是百事公司区域运营经理。他于1983年毕业于美国西点军校。

William Athas担任公司财务高级副总裁和总会计师（自2007年1月以来），并于2011年5月被任命为公司首席财务官。他曾担任公司财务副总裁和总会计师。在2000年加入我们之前，他担任Timet（钛金属公司）的总会计师（从1998年12月到2000年1月）。他曾任职Asarco（有色金属公司）（从1987年到1998年），并担任公司总会计师助理。他毕业于波士顿大学，并于1989年获得注册会计师资格证。

Michael Coury，他曾担任公司创新执行副总裁兼首席信息官（自2013年7月以来）。他于2010年4月加入DFC，并担任首席信息官。加入DFC之前，他受雇于Capital One Financial公司（银行和金融服务公司）（从1998年到2010年），在那里他担任过数个职位，包括负责抵押贷款业务的首席信息官，负责汽车企业的首席信息官， 负责全球一体化的副总裁、信息技术风险官和副总裁。此前，他曾任职Central Fidelity Banks（富国银行的子公司），他职位的责任也越来越大，曾担任系统分析师，后晋升为负责投资技术的副总裁。他获得了德外尔理工学院（DeVry Institute of Technology）的计算机信息系统学士学位和林奇堡学院（Lynchburg College ）的工商管理学硕士学位。