Essendant
ESND

DennisJ.Martin是审计委员会和人力资源委员会的成员。Martin先生自2008年以来一直担任Federal Signal Corporation（为市政，政府，工业和商业客户提供解决方案的制造商）的董事会成员，并于2016年1月被任命为非执行主席。他还于2010年10月至2016年12月担任Federal Signal的总裁兼首席执行官。Martin先生担任过几个高级执行职位，包括董事长、General Binding总裁兼首席执行官、Illinois Tool Works的执行Vice President和Ingersoll-Rand Company的全国销售经理。Martin先生也被指定为公司审计委员会的财务专家之一。

Paul S. Williams于2021年1月加入董事会。2005年至2018年，Williams先生担任主管招聘公司Major，Lindsey&Africa，LLC的合伙人和常务董事。他还担任全球多样性搜索主任，协助法律组织增强其多样性。威廉姆斯先生是全美公司董事协会芝加哥分会会长。从2001年到2005年，Williams先生担任Cardinal Health，Inc.（CAH）的执行副总裁、首席法律官和公司秘书，Cardinal Health，Inc.为医疗保健提供商和制造商提供产品和服务。威廉姆斯先生自2009年6月起担任Compass Minerals（NYSE：CMP）的董事，Compass Minerals主要生产盐、植物营养素和氯化镁，主要销往北美。威廉姆斯先生还于2020年12月加入能源科技公司罗密欧电力公司（NYSE：RMO）董事会，并于2021年1月加入飞机租赁和航空货物运输及相关服务提供商航空运输服务集团（NASDAQ：ATSG）。Williams先生于2014年至2019年间担任Essendant，Inc.（纳斯达克：ESND）的董事，Essendant，Inc.是一家上市的全国性商业产品批发分销商，并于2007年至2017年间担任Bob Evans Farms，Inc.（纳斯达克：BOBE）的董事，Bob Evans Farms，Inc.（纳斯达克：BOBE）是一家上市的餐厅所有者和经营者。他还曾担任国有汽车金融公司（NASDAQ：STFC）首席独立董事，这是一家上市的财产和意外保险公司，他在2003年至2015年期间担任国有汽车金融公司董事会成员。自2020年初以来，Williams先生一直担任美国基金共同基金家族（私人资本集团的一部分）大型基金集团的董事会成员。

Paul S. Williams， 自2003年担任公司董事。自2005年5月担任Major, Lindsey & Africa公司（一家律师搜索咨询公司）管理合伙人。他是卡地纳健康公司（为医疗保健提供商和制造商提供产品和服务）执行官。在此之前的五年，他担任公司最近的职位包括执行副总裁、首席法务官和秘书。他也是鲍勃·埃文斯农场公司（一家公开上市的餐厅和食品公司）董事以及Compass矿业国际公司（一个公开上市的无机矿物质生产者和分销商）董事。

Robert B. Aiken, Jr.，他于2010年12月当选为公司的董事。他担任人力资源委员会主席，以及执行委员会的一员。他于2012年11月被任命为Feeding America公司（全国领先的饥饿救援组织）的首席执行官。此前，他曾担任Bolder Capital公司（私人股本公司）的食品公司的投资组合首席执行官。他此前曾担任Capwell Partners公司（私人股本公司，专注于提供的健康和健康的产品和服务的公司）的董事总经理。2010年2月以来，他一直从事私募股权投资业务。此前，他曾担任U.S. Foodservice公司（该国餐饮经销商之一）的总裁兼首席执行官。他于2004年加入U.S. Foodservice公司，并担任多种高级执行职务，包括总裁、首席营运官、战略和治理执行副总裁，并于2007年被任命为首席执行官。从2000年到2004年，他也曾担任Milwaukee Sign公司（一家民营制造企业）的总裁兼负责人。从1994年到2000年，他曾担任Specialty Foods Corporation的执行官，在那里他曾担任多种职务，包括Metz Baking Company的总裁兼首席执行官。职业生涯早期，他担任商业律师。2010年2月以来，他一直担任Red Robin Gourmet Burgers公司的董事。

Charles K. Crovitz ，他于2005年10月当选为公司董事，也曾担任其主席（2011年12月以来）。他担任执行委员会主席，以及技术咨询和治理委员会的成员。他于2007年9月被任命为The Children’s Place Retail Stores公司（一个儿童服装及配件零售）的临时首席执行官，直到2010年1月退休。此前，他曾担任Gap公司的行政领导团队的成员（从1993年到2003年），最近担任执行副总裁和首席供应链官。任职Gap公司10年间，他也曾担任执行副总裁，负责供应链和技术，以及高级副总裁，负责战略和业务拓展。此前，他曾担任Safeway公司的多种职务，包括担任Safeway Manufacturing部门的运营委员会成员、高级副总裁兼首席信息官和副总裁、营销董事。他也曾任职麦肯锡咨询公司（McKinsey & Company）多年，在那里他曾担任项目经理，负责零售业、森林产品、钢铁和个人电脑行业的客户服务团队。他此前曾担任The Children’s Place Retail Stores公司的董事会成员。他负责Gap公司和Safeway公司的信息技术，以及相关公司的战略方向的供应链管理。

Roy W. Haley ，他于1998年3月当选为公司的董事。他担任审计委员会主席，以及财务委员会的一员。直到2011年5月退休，他曾担任WESCO International公司（WESCO，电器和其它工业用品和服务的批发供应商）的执行主席，直到2009年9月当选首席执行官。1994年2月加入WESCO公司之前，他曾担任American General Corporation（全国最大的消费金融服务组织）的总裁兼首席营运官。他曾担任WESCO公司的董事，也曾担任Cambrex Corporation（制药和生命科学产业的产品和服务的供应商）的董事12年，直到他在2010年4月退休。他也曾担任the Federal Reserve Bank of Cleveland的董事，直到2010年12月他退休。他曾长期担任上市公司的领导，拥有丰富的知识和操作经验，涉及担任一个分销公司的主席兼WESCO公司的首席执行官。他能够提供消息灵通的指导和咨询，基于批发供应商的业务和价值主张，以及他对公司的产品的直接了解。他曾一直担任公司的审计委员会的主席11年，也曾担任Cambrex Corporation的审计委员会主席。他也被指定为公司的审计委员会的金融专家。

Alex D. Zoghlin，他于2008年5月再次当选为公司的董事。他担任技术咨询委员会主席，以及人力资源委员会的一员。他于2013年3月被任命为Hyatt Hotels Corporation（全球酒店服务的公司）的全球技术主管。加入Hyatt公司之前，他曾担任VHT公司（房地产行业营销服务供应商）的首席执行官（从2009年到2013年2月）。他此前曾任职董事会（从2000年11月到2006年5月）。他当时辞职，并专注于创立G2 Switchworks公司（芝加哥旅游指南/科技公司），在那里他担任总裁兼首席执行官，直到2008年其所有权改变。此前，他曾担任neoVentures公司（新兴科技公司的风险投资公司）的董事长、总裁兼首席执行官。此前，他曾担任Orbitz公司（面向消费者的旅游行业门户网站，由航空公司支持）的首席技术官。他拥有长期电子商务和技术领导经验。他拥有编程方面、发展和实施网络解决方案的经验，从而有资格对我们技术顾问委员会提出关键的见解，从而提供了公司的信息技术资产组合和系统的重要指导。

Stuart A. Taylor, II，自2001年6月起担任the Taylor Group LLC（芝加哥，伊利诺伊州）的首席执行官；1999年至2001年，他担任伊利诺伊州芝加哥Bear， Stearns & Co. Inc.的高级董事总经理。在过去的五年中，他还担任Essendant， Inc., Deerfield， Illinois的董事会成员。在创立自己的私募股权公司之前，Taylor先生在投资银行工作了19年。其中大部分时间是在摩根士丹利的企业财务部度过的。在此期间，他执行了一系列并购和融资，包括1993年与Ball合作收购Heekin Can Company。他还在其他几家公司工作过，包括贝尔斯登（Bear Stearns），在那里他担任高级常务董事和芝加哥办事处负责人。2001年，Taylor先生成立了The Taylor Group LLC，担任首席执行官，这是一家成功的投资公司，主要投资中小型市场企业。Taylor先生自1999年起担任Ball董事会成员，2004年至2008年担任Ball Corporation主持董事，并于2019年当选为首席独立董事。

Susan J. Riley ，她于2012年9月当选公司董事。她是董事会的审计和财政委员会的成员。她最近担任The Children’s Place Retail Stores公司（儿童服装和饰品零售商）的执行副总裁，负责财务与行政（从2007年1月到2011年2月），也曾担任首席财务官（从2007年1月到2007年12月），以及首席财务官（始于2008年8月）。作为负责金融和管理的执行副总裁，她曾担任The Children’s Place Retail Stores公司的首席财务官。从2006年4月到2007年1月，她曾担任The Children’s Place Retail Stores公司的高级副总裁、首席财务官。此前，她曾担任Klinger Advanced Aesthetics公司的执行副总裁兼首席财务官、Abercrombie & Fitch Company的高级副总裁兼首席财务官、 Mount Sinai Medical Center of New York的负责商业和金融的执行副总裁、Colgate-Palmolive Company的副总裁兼财务主管、Dial Corporation的执行副总裁兼首席财务官，以及高级副总裁兼 Tambrands公司的首席财务官。她的广泛的金融知识证明了她长期从事金融事业，包括担任几家公司的首席财务官。董事会相信，该经验有助于我们的董事会和审计委员会和财务委员会的金融专业知识。

Alexander M. Schmelkin ，他于2012年9月当选公司董事。他是人力资源和技术咨询委员会的成员。他是Alexander Interactive公司（网页设计和工程公司）的共同创始人、首席执行官和董事会成员（2002年以来）。创立Alexander Interactive公司之前，他曾联合创办Davanita Design公司（总部设在纽约，随后被Avatar Technology公司收购），在那里他曾担任纽约部门总裁兼首席执行官。

Jean S. Blackwell，2007年5月，担任 United Stationers Inc的董事会成员。这是一家全国领先的商业产品批发商。此前，她是该公司人力资源委员会的主席，现在，她是公司治理委员会主席和审计委员会的成员。2004年4月至2009年11月，她担任公司的董事。同时，她还是Phoenix Companies Inc.的审计委员会主席。这是一家人寿保险公司。2008年3月至2013年3月退休，Blackwell女士在Cummins Foundation担任首席执行官、公司责任部的执行副总裁。这是一家全球领先的柴油机、天然气引擎和引擎组件产品的设计、制造、分销和服务公司。2003年至2008年，她担任该公司的执行副总裁、首席财务官。2001年制2003年，她担任该公司的商业服务部副总裁。1998年至2001年，她担任公司人力资源部的副总裁。1997年至1998年，她担任公司的总顾问。1979年至1991年，她是印第安纳波利斯的一家名叫Bose McKinney & Evans LLP 的律师事务所的合伙人。她在该事务所主要负责金融和房地产交易的业务。她还在州政府工作。她担任印第安纳州乐透彩券局执行董事、印第安纳州预算主管。

Carole Tomko自2014年5月以来担任公司的高级副总裁和首席人力资源官。之前，她是The Woodmansee Group（猎头咨询公司和人力资源咨询公司）的合伙人。在开始她的咨询实践之前，她在Federated Department Stores, The Standard Register Company, The Chemlawn Corporation和Cardinal Health（在此她领导人力资源功能）担任各种临界人力资源领导职位。

Janet Zelenka于2015年4月被任命为高级副总裁和首席信息官。Janet于2006年加入Essendant，担任业务整合、金融和定价领域多个职位。加入Essendant之前，Janet在SBC/Ameritech 现名为 AT&T担任多个高管职位，包括IT分部首席财务官和IT副总裁；并在多个领域担任领导职位，包括客户服务、业务、财务规划及分析，基于活动的管理和内部审计。Janet还担任Essendant Charitable Foundation财务主管，将于2016年1月担任总裁。

ElizabethH.Meloy于2016年8月被任命为战略与企业发展高级副总裁。她于2013年加入Essendant，担任战略与企业发展Vice President和企业发展总监。在加入Essendant之前，Meloy女士在投资银行领域拥有职业生涯。她曾担任UBS公司的执行董事（从2005年到2013年）。

KeithJ.Dougherty于2016年8月加入Essendant，担任高级副总裁，销售、库存和定价。加入Essendant之前，Dougherty在U.S.Foods任职17年，担任过多个职位，最近的职位是高级副总裁，类别管理、间接支出和国民账户。在加入US Foods之前，Dougherty先生在投资银行Smith Barney和Salomon Brothers工作了七年。

Kirk Armstrong自2011年以来一直担任该公司的高级副总裁，分销业务和物流部门。从2003年到2011年，他担任东部地区的运营Vice President。在加入Essendant公司之前，阿姆斯特朗先生在W.W.Grainger公司工作了13年，最后担任地区Vice President，负责分销业务。

Earl C. Shanks，于2017年3月被任命为Gaming And Leisure Properties, Inc.的董事会成员。从2015年11月到2017年5月，他担任Essendant Inc.（领先的工作场所必需品供应商）的首席财务官。此前，他曾担任Convergys Corporation的首席财务官（从2003年到2012年）。在此之前，Shanks先生在NCR Corporation担任各种财务领导职务，最终担任首席财务官，在那里他监督财政、金融、房地产和税务。此外，Shanks先生自2012年7月起担任Verint Systems Inc.的董事。

Richard D. Phillips被任命为首席执行官兼董事，自2023年3月1日起生效。菲利普斯最近在2019年至2022年期间担任Elkay Manufacturing Company的总裁兼首席执行官。此前，菲利普斯先生曾在2017年至2019年期间担任Essendant公司的总裁、首席执行官和董事会成员。菲利普斯先生目前是格林海克集团的董事会成员。

Harry A. Dochelli，他当选为首席运营官并于2009年12月生效。从2008年4月到2009年12月，他担任销售和营销执行副总裁。此前的2007年到2008年，他担任OfficeMax 的北美合同销售执行副总裁。从2005年到2007年，他担任 OfficeMax/Boise Cascade Office Solutions的美国运营执行副总裁。

Robert B. Aiken, Jr.，他于2010年12月当选为公司的董事。他担任人力资源委员会主席，以及执行委员会的一员。他于2012年11月被任命为Feeding America公司（全国领先的饥饿救援组织）的首席执行官。此前，他曾担任Bolder Capital公司（私人股本公司）的食品公司的投资组合首席执行官。他此前曾担任Capwell Partners公司（私人股本公司，专注于提供的健康和健康的产品和服务的公司）的董事总经理。2010年2月以来，他一直从事私募股权投资业务。此前，他曾担任U.S. Foodservice公司（该国餐饮经销商之一）的总裁兼首席执行官。他于2004年加入U.S. Foodservice公司，并担任多种高级执行职务，包括总裁、首席营运官、战略和治理执行副总裁，并于2007年被任命为首席执行官。从2000年到2004年，他也曾担任Milwaukee Sign公司（一家民营制造企业）的总裁兼负责人。从1994年到2000年，他曾担任Specialty Foods Corporation的执行官，在那里他曾担任多种职务，包括Metz Baking Company的总裁兼首席执行官。职业生涯早期，他担任商业律师。2010年2月以来，他一直担任Red Robin Gourmet Burgers公司的董事。

EARL C. SHANKS从2003年11月开始担任首席财务官。

Eric A. Blanchard，他担任我们的高级副总裁、总法律顾问和秘书（2006年1月以来）。从2002年11月到2006年12月，他曾担任Tennant Company的副总裁、法律总顾问和秘书。此前，他曾任职Dean Foods Company ，在那里他曾担任乳品部门首席营运官（从2002年1月到2002年10月）、乳品部门总裁兼副总裁（从1999年到2002年）、法律总顾问和秘书（从1988年到1999年）。