一、业务概要　　（一）商业模式与经营计划实现情况　　一、公司一直专注于绿色可再生能源城市集中供热领域发展，目前已发展成为集清洁能源供热（冷）、智慧五恒人居环境系统、机电工程总包三类业务为一体的全方位解决方案的高新技术企业。公司以清洁能源供热（冷）为战略业务，提供地热能全业务类型流程服务：前期咨询、方案设计、项目实施、运营维护等。　　二、公司具体核心技术包括：污水梯级热能回收与智能调控供给系统、通用型绿色能源智慧供热（冷）系统平台、中深层地热多功能可调节供暖装置、中深层地热热泵智能化运行与维护装置、中深层地热能综合效能评估系统、智慧五恒毛细辐射管网温度控制系统及特殊场景下高精度环境控制系统等... 查看全部▼

　　一、业务概要
　　（一）商业模式与经营计划实现情况
　　一、公司一直专注于绿色可再生能源城市集中供热领域发展，目前已发展成为集清洁能源供热（冷）、智慧五恒人居环境系统、机电工程总包三类业务为一体的全方位解决方案的高新技术企业。公司以清洁能源供热（冷）为战略业务，提供地热能全业务类型流程服务：前期咨询、方案设计、项目实施、运营维护等。
　　二、公司具体核心技术包括：污水梯级热能回收与智能调控供给系统、通用型绿色能源智慧供热（冷）系统平台、中深层地热多功能可调节供暖装置、中深层地热热泵智能化运行与维护装置、中深层地热能综合效能评估系统、智慧五恒毛细辐射管网温度控制系统及特殊场景下高精度环境控制系统等，并赢得了良好的声誉。
　　三、经营情况：
　　（一）报告期内，公司以发展清洁能源为战略定位，坚持稳健经营原则，持续深耕、拓展城市集中供热市场，在夯实绿色能源城市供热业务基础上同步推进智慧五恒业务及智能化业务发展。
　　（二）拓展营销渠道：报告期内，公司积极拓展周边区域、挖掘潜在项目，借助品牌优势拓展销售渠道；紧跟国家政策，因地制宜为用户定制环保、符合节能低碳政策要求的清洁能源综合解决方案，助力企业持续发展同时为国家碳中和目标贡献力量。
　　（三）研发情况：报告期公司在清洁能源供热与高精度环境控制等细分领域持续技术迭代。新增5项发明专利识产权证书。
　　（四）公司于报告期内完成四联定转(810008)本息兑付。期间因可转债持有人行使转股权利致公司新增股份数量为137,500股，公司股份总数从66,000,000股变更为66,137,500股。
　　（五）报告期内，公司实现营业收入63,828,971.17元，同比减少42.76%；归属于母公司股东的净利润为1,480,475.73元，同比减少63.12%。截至2025年6月30日，公司总资产为303,891,369.90元，归属于母公司所有者权益为145,892,957.11元。
　　报告期内，公司主营业务未发生重大变化。
　　（二）行业情况
　　公司处于软件和信息技术服务业，定位于智慧清洁能源供热及绿色建筑与智能化综合解决方案系统集成业务。关于智慧清洁能源供热方面，在我国“3060”碳达峰和碳中和目标下，在“十四五”和“十五五”规划中，国家始终设定积极的节能目标，推动我国走向高能效、低能耗、面向“碳中和”的新型现代化发展道路，节能增效成为中国培育新动能的重要着力点；国家工业和信息化部关于软件和信息技术服务业发展规划中明确，发展软件和信息技术服务业对于加快建设现代产业体系具有重要意义，“十四五”时期是我国开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一个五年，全球新一轮科技革命和产业变革的深入发展，软件和信息技术服务业迎来新的发展机遇，将鼓励更多企业借助智能化等手段探索并制定自身发展战略及把握新机遇，实现经济的转型升级和“十四五”时期高质量发展。综上，国家对清洁能源与绿建产业的支持力度不断加大，为相关业务提供了更广阔的空间。

　　二、公司面临的重大风险分析
　　行业政策风险
　　在我国“3060”碳达峰和碳中和目标下，在“十四五”和“十五五”规划中，国家始终设定积极的节能目标，推动我国走向高能效、低能耗、面向“碳中和”的新型现代化发展道路，节能增效也必然成为中国培育新动能的重要着力点。同时国家对清洁能源与绿建产业的支持力度不断加大，为公司相关业务提供了更广阔的空间。但是，如果国家宏观经济形势发生重大变化以及清洁能源、绿建产业政策导向发生变更，可能对本公司的发展环境市场需求造成不利影响。应对措施：紧跟国家政策导向，重点关注国家推广清洁能源供热产业及绿建产业动向，同时注重技术研发、应用优化等，借力于政策和市场需求双重驱动，加快清洁能源业务规模不断增长，进一步增强核心竞争力。
　　市场竞争风险
　　目前行业市场竞争越来越激烈，虽然公司拥有行业所需的最高资质，但行业内已有很多企业通过自行申办和收购有资质的企业等办法积极争取高等级资质，这进一步加剧了行业的竞争激烈程度。应对措施：公司积极拓展清洁能源供热项目，通过此类项目的累积获取稳定和持续增长的业绩。同时，为避开项目市场的激励竞争，公司着力延伸和开拓新的业务增长点，完善项目全生命周期综合服务，重点开拓项目前期的技术咨询、方案设计和后期的项目运行维护业务，在增加收入、提高利润率的同时也可促进业务的承接。
　　经营资金不足的风险
　　关于承揽项目及建设情况，随着项目规模的复杂化趋势，对企业资金实力和融资能力提出了更高的要求，技术研发也需要足的资金保证。除以上因素，公司所承接的大型BOT项目的前期建设也需要大量的资金支持，如果公司未能及时筹措到项目资金或不能有效执行合理的融资计划，则可能出现资金短缺的风险。应对措施：针对资金压力，公司预先制定了年度资金需求计划，加大应收账款催缴力度，在保证自有资金有效流转的前提下，积极与银行等金融机构对接，通过项目贷款、融资租赁等方式缓解资金压力。同时，积极利用当地政府对节能减排、治污减霾项目的扶持政策，申报扶持及奖励资金。
　　人才风险
　　公司是高新技术企业，对高端技术人才和项目管理人员需求非常大，由于行业快速发展、技术不断更新，导致行业内人才竞争不断加剧，加之公司在行业内及当地均为技术实力较为雄厚的企业，因此成为同行业挖掘人才的重要对象，存在一定的人才流失风险。应对措施：为防止人才的流失，公司努力建立有竞争性的薪酬体系以吸引和留住人才，加大对技术人员、项目经理薪酬的倾斜；提升薪酬的同时加大了考核比重并给予足够的晋升空间在立足自我培养人才的基础上，公司还进一步拓展了招聘渠道，除了媒体招聘外，加强与当地高校、猎头等的合作，积极从外部获取企业需要的各类人才。
　　本期重大风险是否发生重大变化：
　　本期重大风险未发生重大变化。 收起▲

　　一、业务概要　　(一)商业模式与经营计划实现情况　　一、本公司属于软件和信息技术服务业，定位于智慧清洁能源供热及绿色建筑与智能化综合解决方案系统集成商，公司致力于为客户提供清洁能源供热业务、供热系统设计运行及五恒科技系统、智慧运维等整体解决方案，从而获得收入、利润和现金流。经过多年积累已形成了适应市场竞争、符合公司发展的业务流程体系，并构建了持续稳健的盈利模式。　　报告期内，公司的商业模式较上年未发生重大变化。　　二、公司一直专注于绿色可再生能源城市集中供热领域发展，目前已发展成为集清洁能源供热（冷）、智慧五恒人居环境系统、机电工程总包三类业务为一体的全方位解决方案的高新技术企业。公司以清... 查看全部▼

　　一、业务概要
　　(一)商业模式与经营计划实现情况
　　一、本公司属于软件和信息技术服务业，定位于智慧清洁能源供热及绿色建筑与智能化综合解决方案系统集成商，公司致力于为客户提供清洁能源供热业务、供热系统设计运行及五恒科技系统、智慧运维等整体解决方案，从而获得收入、利润和现金流。经过多年积累已形成了适应市场竞争、符合公司发展的业务流程体系，并构建了持续稳健的盈利模式。
　　报告期内，公司的商业模式较上年未发生重大变化。
　　二、公司一直专注于绿色可再生能源城市集中供热领域发展，目前已发展成为集清洁能源供热（冷）、智慧五恒人居环境系统、机电工程总包三类业务为一体的全方位解决方案的高新技术企业。公司以清洁能源供热（冷）为战略业务，提供地热能全业务类型流程服务：前期咨询、方案设计、项目实施、运营维护等。公司具体核心技术包括：污水源+智慧供热冷系统、通用型绿色能源+智慧供热冷系统、清洁能源供暖设备远程连接控制系统、清洁能源供暖状态智能巡检控制系统、再生水源智慧供热（冷）系统、智慧五恒毛细辐射管网温度控制系统，以及以干热岩供热技术为核心的中深层地热多功能可调节供暖装置、中深层地热热泵智能化运行与维护等，并赢得了良好的声誉。
　　三、经营情况：
　　（一）报告期内，公司以发展清洁能源为战略定位，坚持稳健经营原则，持续深耕、拓展城市清洁能源供热市场，并进一步推动智慧五恒业务及智能化业务发展。报告期内公司签订了“西咸新区沣西新城科创方舟一期供能服务项目无干扰地热施工合同”、“神木电化发展有限公司签订热电分厂乏汽余热供热升级改造项目”等重要项目，上述合同的签订对公司经营业绩将产生积极的影响。
　　（二）拓展营销渠道：报告期内，公司积极拓展周边区域、挖掘潜在项目，借助品牌优势拓展销售渠道；紧跟国家政策，因地制宜为用户定制环保、符合节能低碳政策要求的清洁能源综合解决方案，助力企业持续发展同时为国家碳中和目标贡献力量。
　　（三））研发情况：报告期内研发方向主要是项目业务流程化系统的拓展升级，陆续取得发明专利“一种利用内燃废热增压的供热系统”、“一种绿色建筑通风节能装置及方法”，实用新型专利“一种利用热能的热水溴化锂制冷装置”、“一种浮子式阀门”及“智能消防预警与应急响应软件”、“地热能利用与分配管理系统”、“建筑智能化集成管理平台”、“五恒毛细管智能调控系统”等计算机软件著作权等9项
　　知识产权证书。
　　（四）报告期内获得的部分重要荣誉与奖励：司获评“2023年度地热行业突出贡献单位”、“2023年度全国地热与温泉行业优秀工程项目案例”、“清洁供热示范项目”、“地热行业创新应用类”奖项、陕西省第六批“专精特新”中小企业、“2024年度陕西省重点上市后备企业”、地热能行业“卓越服务奖”、“2024年民营经济转型升级示范企业”等奖项，董事长张琪先生荣获“2023年度地热行业突出贡献人物”等荣誉称号。
　　(二)行业情况
　　公司处于软件和信息技术服务业，定位于智慧清洁能源供热及绿色建筑与智能化综合解决方案系统集成业务。关于智慧清洁能源供热方面，在我国“3060”碳达峰和碳中和目标下，在“十四五”和“十五五”规划中，国家始终设定积极的节能目标，推动我国走向高能效、低能耗、面向“碳中和”的新型现代化发展道路，节能增效成为中国培育新动能的重要着力点；国家工业和信息化部关于软件和信息技术服务业发展规划中明确，发展软件和信息技术服务业对于加快建设现代产业体系具有重要意义，“十四五”时期是我国开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一个五年，全球新一轮科技革命和产业变革的深入发展，软件和信息技术服务业迎来新的发展机遇，将鼓励更多企业借助智能化等手段探索并制定自身发展战略及把握新机遇，实现经济的转型升级和“十四五”时期高质量发展。综上，国家对清洁能源与绿建产业的支持力度不断加大，为相关业务提供了更广阔的空间。

　　二、公司面临的重大风险分析
　　行业政策风险
　　在我国“3060”碳达峰和碳中和目标下，在“十四五”和“十五五”规划中，国家始终设定积极的节能目标，推动我国走向高能效、低能耗、面向“碳中和”的新型现代化发展道路，节能增效也必然成为中国培育新动能的重要着力点。同时国家对清洁能源与绿建产业的支持力度不断加大，为公司相关业务提供了更广阔的空间。但是，如果国家宏观经济形势发生重大变化以及清洁能源、绿建产业政策导向发生变更，可能对本公司的发展环境和市场需求造成不利影响。应对措施：紧跟国家政策导向，重点关注国家推广清洁能源供热产业及绿建产业动向，同时注重技术研发、应用优化等，借力于政策和市场需求双重驱动，加快清洁能源业务规模不断增长，进一步增强核心竞争力。
　　市场竞争风险
　　目前行业市场竞争越来越激烈，虽然公司拥有行业所需的最高资质，但行业内已有很多企业通过自行申办和收购有资质的企业等办法积极争取高等级资质，这进一步加剧了行业的竞争激烈程度。应对措施：公司积极拓展清洁能源供热项目，通过此类项目的累积获取稳定和持续增长的业绩。同时，为避开项目市场的激励竞争，公司着力延伸和开拓新的业务增长点，完善项目全生命周期综合服务，重点开拓项目前期的技术咨询、方案设计和后期的项目运行维护业务，在增加收入、提高利润率的同时也可促进业务的承接。
　　经营资金不足的风险
　　关于承揽项目及建设情况，随着项目规模的复杂化趋势，对企业资金实力和融资能力提出了更高的要求，技术研发也需要充足的资金保证。除以上因素，公司所承接的大型BOT、项目的前期建设也需要大量的资金支持，如果公司未能及时筹措到项目资金或不能有效执行合理的融资计划，则可能出现资金短缺的风险。应对措施：针对资金压力，公司预先制定了年度资金需求计划，加大应收账款催缴力度，在保证自有资金有效流转的前提下，积极与银行等金融机构对接，通过项目贷款、融资租赁等方式缓解资金压力。同时，积极利用当地政府对节能减排、治污减霾项目的扶持政策，申报扶持及奖励资金。
　　人才风险
　　公司是高新技术企业，对高端技术人才和项目管理人员需求非常大，由于行业快速发展、技术不断更新，导致行业内人才竞争不断加剧，加之公司在行业内及当地均为技术实力较为雄厚的企业，因此成为同行业挖掘人才的重要对象，存在一定的人才流失风险。应对措施：为防止人才的流失，公司努力建立有竞争性的薪酬体系以吸引和留住人才，加大对技术人员、项目经理薪酬的倾斜；提升薪酬的同时加大了考核比重并给予足够的晋升空间。在立足自我培养人才的基础上，公司还进一步拓展了招聘渠道，除了媒体招聘外，加强与当地高校、猎头等的合作，积极从外部获取企业需要的各类人才。
　　本期重大风险是否发生重大变化：
　　本期重大风险未发生重大变化。 收起▲

　　一、业务概要 （一）商业模式与经营计划实现情况 一、本公司属于软件和信息技术服务业，定位于智慧清洁能源供热及绿色建筑与智能化综合解决方案系统集成商，公司致力于为客户提供清洁能源供热业务、供热系统设计、运行及五恒科技系统、智慧运维等整体解决方案，从而获得收入、利润和现金流。经过多年积累已形成了适应市场竞争、符合公司发展的业务流程体系，并构建了持续稳健的盈利模式。 二、公司一直专注于绿色可再生能源城市集中供热领域发展，目前已发展成为集清洁能源供热（冷）、智慧五恒人居环境系统、机电工程总包三类业务为一体的全方位解决方案的高新技术企业。公司以清洁能源供热（冷）为战略业务，提供地热... 查看全部▼

　　一、业务概要
（一）商业模式与经营计划实现情况
一、本公司属于软件和信息技术服务业，定位于智慧清洁能源供热及绿色建筑与智能化综合解决方案系统集成商，公司致力于为客户提供清洁能源供热业务、供热系统设计、运行及五恒科技系统、智慧运维等整体解决方案，从而获得收入、利润和现金流。经过多年积累已形成了适应市场竞争、符合公司发展的业务流程体系，并构建了持续稳健的盈利模式。
二、公司一直专注于绿色可再生能源城市集中供热领域发展，目前已发展成为集清洁能源供热（冷）、智慧五恒人居环境系统、机电工程总包三类业务为一体的全方位解决方案的高新技术企业。公司以清洁能源供热（冷）为战略业务，提供地热能全业务类型流程服务：前期咨询、方案设计、项目实施、运营维护等。公司具体核心技术包括：通用型绿色能源智慧供热（冷）系统平台、清洁能源供暖设备远程连接控制系统、清洁能源供暖状态智能巡检控制系统、再生水源智慧供热（冷）系统、中深层地热多功能可调节供暖装置、中深层地热热泵智能化运行与维护装置、中深层地热能综合效能评估系统、智慧五恒毛细辐射管网温度控制系统等，并赢得了良好的声誉。
三、经营情况：
（一）报告期内，公司以发展清洁能源为战略定位，坚持稳健经营原则，持续深耕、拓展城市清洁能源供热市场，并进一步推动智慧五恒业务及智能化业务发展。
（二）拓展营销渠道：报告期内，公司积极拓展周边区域、挖掘潜在项目，借助品牌优势拓展销售渠道；紧跟国家政策，因地制宜为用户定制环保、符合节能低碳政策要求的清洁能源综合解决方案，助力企业持续发展同时为国家碳中和目标贡献力量。
（三）研发情况：报告期内新增7项知识产权证书，其中包括2项发明专利及5项实用新型专利。
（四）荣誉与奖励：报告期内公司荣获“2023地热行业突出贡献单位”、“2023年度全国地热与温泉行业优秀工程项目案例”、“清洁供热示范项目”等荣誉称号，董事长张琪先生获评“2023地热行业突出贡献人物”奖项。
（五）报告期内，公司实现营业收入111,517,580.26元，同比减少4.65%；归属于母公司股东的净利润为4,014,590.96元，同比增加16.77%。截至2024年6月30日，公司总资产为341,756,537.55元，归属于母公司所有者权益为144,588,513.72元。
报告期内，公司主营业务未发生重大变化。
（二）行业情况
公司处于软件和信息技术服务业，定位于智慧清洁能源供热及绿色建筑与智能化综合解决方案系统集成业务。关于智慧清洁能源供热方面，在我国“3060”碳达峰和碳中和目标下，在“十四五”和“十五五”规划中，国家始终设定积极的节能目标，推动我国走向高能效、低能耗、面向“碳中和”的新型现代化发展道路，节能增效成为中国培育新动能的重要着力点；国家工业和信息化部关于软件和信息技术服务业发展规划中明确，发展软件和信息技术服务业对于加快建设现代产业体系具有重要意义，“十四五”时期是我国开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一个五年，全球新一轮科技革命和产业变革的深入发展，软件和信息技术服务业迎来新的发展机遇，将鼓励更多企业借助智能化等手段探索并制定自身发展战略及把握新机遇，实现经济的转型升级和“十四五”时期高质量发展。综上，国家对清洁能源与绿建产业的支持力度不断加大，为相关业务提供了更广阔的空间。

　　二、公司面临的重大风险分析
行业政策风险
在我国“3060”碳达峰和碳中和目标下，在“十四五”和“十五五”规划中，国家始终设定积极的节能目标，推动我国走向高能效、低能耗、面向“碳中和”的新型现代化发展道路，节能增效也必然成为中国培育新动能的重要着力点。同时国家对清洁能源与绿建产业的支持力度不断加大，为公司相关业务提供了更广阔的空间。但是，如果国家宏观经济形势发生重大变化以及清洁能源、绿建产业政策导向发生变更，可能对本公司的发展环境市场需求造成不利影响。应对措施：紧跟国家政策导向，重点关注国家推广清洁能源供热产业及绿建产业动向，同时注重技术研发、应用优化等，借力于政策和市场需求双重驱动，加快清洁能源业务规模不断增长，进一步增强核心竞争力。
市场竞争风险
目前行业市场竞争越来越激烈，虽然公司拥有行业所需的最高资质，但行业内已有很多企业通过自行申办和收购有资质的企业等办法积极争取高等级资质，这进一步加剧了行业的竞争激烈程度。应对措施：公司积极拓展清洁能源供热项目，通过此类项目的累积获取稳定和持续增长的业绩。同时，为避开项目市场的激励竞争，公司着力延伸和开拓新的业务增长点，完善项目全生命周期综合服务，重点开拓项目前期的技术咨询、方案设计和后期的项目运行维护业务，在增加收入、提高利润率的同时也可促进业务的承接。
经营资金不足的风险
关于承揽项目及建设情况，随着项目规模的复杂化趋势，对企业资金实力和融资能力提出了更高的要求，技术研发也需要足的资金保证。除以上因素，公司所承接的大型BOT项目的前期建设也需要大量的资金支持，如果公司未能及时筹措到项目资金或不能有效执行合理的融资计划，则可能出现资金短缺的风险。应对措施：针对资金压力，公司预先制定了年度资金需求计划，加大应收账款催缴力度，在保证自有资金有效流转的前提下，积极与银行等金融机构对接，通过项目贷款、融资租赁等方式缓解资金压力。同时，积极利用当地政府对节能减排、治污减霾项目的扶持政策，申报扶持及奖励资金。
人才风险
公司是高新技术企业，对高端技术人才和项目管理人员需求非常大，由于行业快速发展、技术不断更新，导致行业内人才竞争不断加剧，加之公司在行业内及当地均为技术实力较为雄厚的企业，因此成为同行业挖掘人才的重要对象，存在一定的人才流失风险。应对措施：为防止人才的流失，公司努力建立有竞争性的薪酬体系以吸引和留住人才，加大对技术人员、项目经理薪酬的倾斜；提升薪酬的同时加大了考核比重并给予足够的晋升空间在立足自我培养人才的基础上，公司还进一步拓展了招聘渠道，除了媒体招聘外，加强与当地高校、猎头等的合作，积极从外部获取企业需要的各类人才。 收起▲