股本结构

单位:万股
公告日期 2024-04-25 2024-04-25 2023-04-25 2023-04-25 2022-04-29 2021-04-28
证券总股本 25984.50 26527.90 28011.86 28263.94 28675.83 28337.64
普通股本 129922.52 132639.49 140059.28 141319.68 143379.14 141688.18
优先股 未披露 未披露 未披露 未披露 未披露 未披露
其他 未披露 未披露 未披露 未披露 未披露 未披露
变动日期 2024-03-31 2023-12-31 2023-03-31 2022-12-31 2021-12-31 2021-03-31
注释:中概股证券总股本=普通股股本/ 存托凭证比例 ,当前存托凭证比例为:5

历史变动

公告日期 变动后普通股本(万股) 变动后优先股(万股) 变动原因 变动日期
2024-04-25 129922.52 未披露 定期报告 2024-03-31
2024-04-25 132639.49 未披露
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20221231-20231231 回购普通股 行使股份补偿计划
2023-12-31
2023-04-25 140059.28 未披露 定期报告 2023-03-31
2023-04-25 141319.68 未披露
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20211231-20221231 股份补偿计划的行使 回购普通股
2022-12-31
2022-04-29 143379.14 未披露
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20201231-20211231 回购普通股 行使股份补偿计划
2021-12-31
2021-04-28 141688.18 未披露 定期报告 2021-03-31
2021-04-28 140516.46 未披露
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20191231-20201231 回购普通股 行使以股份为基础的薪酬计划
2020-12-31
2020-04-30 152872.38 未披露 定期报告 2020-03-31
2020-04-30 152943.69 未披露
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20181231-20191231 发行以股份为基础的补偿计划的普通股 回购普通股 以股份为基础的薪酬 行使以股份为基础的薪酬计划
2019-12-31
2019-04-25 153462.23 未披露 定期报告 2019-03-31
2019-04-25 148677.02 未披露
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20171231-20181231 发行以股份为基础的补偿计划的普通股 回购普通股 以股份为基础的薪酬 行使以股份为基础的薪酬计划
2018-12-31
2017-11-13 150307.12 未披露
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1.实际新发行17,000,000股存托凭证 2.每个存托凭证代表5个普通股
2017-11-10
2017-10-23 66500.00 73384.04
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2017年10月20日,公司进行了100:1的股份拆分
2017-10-23
2017-10-13 665.00 733.84 定期报告 2017-10-13
20221231-20231231 回购普通股 行使股份补偿计划
20211231-20221231 股份补偿计划的行使 回购普通股
20201231-20211231 回购普通股 行使股份补偿计划
20191231-20201231 回购普通股 行使以股份为基础的薪酬计划
20181231-20191231 发行以股份为基础的补偿计划的普通股 回购普通股 以股份为基础的薪酬 行使以股份为基础的薪酬计划
20171231-20181231 发行以股份为基础的补偿计划的普通股 回购普通股 以股份为基础的薪酬 行使以股份为基础的薪酬计划
1.实际新发行17,000,000股存托凭证 2.每个存托凭证代表5个普通股
2017年10月20日,公司进行了100:1的股份拆分