汽车零部件及其他产品的研发、生产和销售。
发动机减振器零件、变速箱齿轮零件、涡轮增压器中间壳、其他精密零部件、悬架减振器
发动机减振器零件 、 变速箱齿轮零件 、 涡轮增压器中间壳 、 其他精密零部件 、 悬架减振器
一般项目:汽车零部件及配件制造;电机制造;黑色金属铸造;有色金属铸造;模具制造;通用设备制造(不含特种设备制造);机械零件、零部件加工;汽车零部件研发;工业设计服务;机械设备租赁;非居住房地产租赁;货物进出口。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)许可项目:检验检测服务;道路货物运输(不含危险货物)。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)
业务名称 | 营业收入(元) | 收入比例 | 营业成本(元) | 成本比例 | 主营利润(元) | 利润比例 | 毛利率 | |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
按行业 | 汽车制造行业 | 3.15亿 | 97.69% | 2.23亿 | 97.93% | 9252.34万 | 97.13% | 29.33% |
其他行业 | 745.16万 | 2.31% | 471.79万 | 2.07% | 273.37万 | 2.87% | 36.69% | |
按产品 | 燃油汽车零部件 | 2.97亿 | 91.92% | 2.11亿 | 92.48% | 8627.67万 | 90.57% | 29.07% |
新能源汽车零部件 | 1863.68万 | 5.77% | 1239.02万 | 5.44% | 624.66万 | 6.56% | 33.52% | |
其他 | 745.16万 | 2.31% | 471.79万 | 2.07% | 273.37万 | 2.87% | 36.69% | |
按地区 | 境外 | 2.71亿 | 84.02% | 1.92亿 | 84.49% | 7894.87万 | 82.88% | 29.10% |
境内 | 5160.89万 | 15.98% | 3530.05万 | 15.51% | 1630.84万 | 17.12% | 31.60% |
客户名称 | 销售额(元) | 占比 |
---|---|---|
客户一 |
2.15亿 | 37.63% |
客户二 |
1.67亿 | 29.34% |
客户三 |
7459.02万 | 13.08% |
客户四 |
3792.27万 | 6.65% |
客户五 |
2236.11万 | 3.92% |
供应商名称 | 采购额(元) | 占比 |
---|---|---|
河北伟新锻造有限公司 |
5033.37万 | 10.61% |
国家电网有限公司 |
4689.80万 | 9.89% |
河北建设集团股份有限公司 |
3715.60万 | 7.83% |
保定市升源机械铸造有限公司 |
2450.89万 | 5.17% |
武安市龙凤山球铁国际贸易有限公司 |
2029.00万 | 4.28% |
客户名称 | 销售额(元) | 占比 |
---|---|---|
VC集团 |
1.80亿 | 34.81% |
AAM集团 |
1.65亿 | 31.88% |
岱高集团 |
7791.46万 | 15.07% |
BERGFLU IMPORT&EXPOR |
4147.24万 | 8.02% |
长城汽车股份有限公司 |
1918.72万 | 3.71% |
供应商名称 | 采购额(元) | 占比 |
---|---|---|
河北伟新锻造有限公司 |
3951.74万 | 11.49% |
国家电网有限公司 |
3727.99万 | 10.84% |
保定市升源机械铸造有限公司 |
2633.37万 | 7.66% |
河北鑫泰轴承锻造有限公司 |
1811.99万 | 5.27% |
唐县石油固井工具制造有限公司 |
1634.48万 | 4.75% |
客户名称 | 销售额(元) | 占比 |
---|---|---|
Vibracoustic AG |
4652.50万 | 33.67% |
American Axle & Manu |
4499.86万 | 32.56% |
Dayco, LLC |
2073.89万 | 15.01% |
Bergflu Import&Expor |
936.21万 | 6.78% |
长城汽车股份有限公司 |
502.22万 | 3.63% |
客户名称 | 销售额(元) | 占比 |
---|---|---|
American Axle & Manu |
1.66亿 | 34.25% |
Vibracoustic AG |
1.29亿 | 26.59% |
Dayco, LLC |
6267.49万 | 12.96% |
Bergflu Import&E |
3924.39万 | 8.11% |
长城汽车股份有限公司 |
2276.77万 | 4.71% |
供应商名称 | 采购额(元) | 占比 |
---|---|---|
河北伟新锻造有限公司 |
4972.18万 | 12.64% |
国家电网有限公司 |
3607.54万 | 9.17% |
石家庄格邦机械设备科技有限公司 |
2866.56万 | 7.29% |
保定市升源机械铸造有限公司 |
2612.09万 | 6.64% |
河北鑫泰轴承锻造有限公司 |
2328.63万 | 5.92% |
客户名称 | 销售额(元) | 占比 |
---|---|---|
AAM集团 |
8863.01万 | 35.93% |
VC集团 |
6470.98万 | 26.23% |
岱高集团 |
3521.93万 | 14.28% |
Bergflu Import&Expor |
2318.96万 | 9.40% |
长城汽车股份有限公司 |
740.29万 | 3.00% |
一、报告期内公司从事的主要业务 (一)公司主营业务 公司主营业务为汽车零部件及其他产品的研发、生产和销售。其中,汽车发动机减振器核心零部件是公司的主要产品,其收入占公司主营业务收入比例达80%以上。公司二十余年始终聚焦汽车零部件市场,并向其他领域不断拓展。目前,公司产品种类多达800种以上,产品主要销往欧洲、北美洲、国内等地区。 公司作为汽车整车厂商的二级或三级供应商,产品主要供应世界各大汽车零件总成厂商。公司在国际市场积累了一批保持长期稳定合作关系的全球知名客户,其中多数优质客户属于行业龙头企业,主要包括AAM集团、VC集团、岱高集团等知名跨国集团。公司汽车零部件产品最终用于奔驰、... 查看全部▼
一、报告期内公司从事的主要业务
(一)公司主营业务
公司主营业务为汽车零部件及其他产品的研发、生产和销售。其中,汽车发动机减振器核心零部件是公司的主要产品,其收入占公司主营业务收入比例达80%以上。公司二十余年始终聚焦汽车零部件市场,并向其他领域不断拓展。目前,公司产品种类多达800种以上,产品主要销往欧洲、北美洲、国内等地区。
公司作为汽车整车厂商的二级或三级供应商,产品主要供应世界各大汽车零件总成厂商。公司在国际市场积累了一批保持长期稳定合作关系的全球知名客户,其中多数优质客户属于行业龙头企业,主要包括AAM集团、VC集团、岱高集团等知名跨国集团。公司汽车零部件产品最终用于奔驰、宝马、奥迪、通用、福特、雷诺、保时捷、宾利、法拉利、捷豹、路虎、大众、沃尔沃、长城等国际知名品牌。
(二)公司主营产品
公司的汽车零部件产品主要用于汽车发动机减振器,包括皮带轮、轮毂、惯性轮、飞轮环等。汽车发动机减振器安装在汽车发动机上,其功能主要包括传输发动机动力、减少振动的传播、隔绝固体声的传播,进而降低发动机工作产生的噪声,延长发动机的使用寿命,避免设备非正常损坏。由于汽车发动机减振器在复杂的工作环境下运行并具有严格的减振限制,公司的汽车零部件产品对于重量、固有振动频率、强度、不平衡度、化学成分、冲击韧性、温度适应性、尺寸精度都有严格的要求,并且在批量生产过程中需要满足“零缺陷”目标,制造难度较大。
公司的其他汽车零部件产品还包括悬架减振器、变速箱齿轮零件、涡轮增压器零件、平衡轴、质量块、支架等精密零部件,广泛用于汽车底盘与传动系统中。
公司主要产品图例:
(三)公司主要经营模式
1、研发模式
公司研发模式主要采用自主研发的模式,主要分为新产品工艺研发、工装设备研发和工艺基础参数研发三种类型。公司研发以提升综合效益为目的,通过项目工程师、研发技师和质检工程师的团队合作,有计划地进行理论分析、方案设计、生产线调试、文件编制,最终形成整体解决方案,公司以解决方案所能达到的盈利效果激励研发人员。
2、采购模式
公司实行“以产定购”的采购模式,采购内容主要包括铸造毛坯、锻造毛坯等毛坯件,生铁、废钢、钢材等金属原材料以及其他辅材,机加工、热处理、表面处理等外协工序。
公司按照IATF16949标准制定了严格的采购控制制度,对供应商的开发、评估、审核,采购产品的采购标准、验收标准,采购相关部门职责及程序控制制定了详细的内控流程,包括《采购控制》《A类供货方供货规定》《物资请购流程管理规定》《供方日常监控评级细则》《采购产品控制分类》及《供应商管理人员绩效考核细则》等制度。
公司在质量部设置供应商开发工程师(SQA)和供应商质量工程师(SQE)岗位,负责公司供应商的开发和管理。SQA每年应根据对供应商的评价资料,建立《合格供方清单》,纳入《合格供方清单》的供应商均为具备相应资质的合格供应商,公司根据对供应商的供货能力和质量审核结果,确定主供应商、辅助供应商,以确保供应安全。同时,公司要求供应商对其产品进行持续改进,并从技术上给予供应商支持,从而谋求共同发展。
公司在选择供应商时,综合考虑批量供应能力、供应质量、采购成本、体系管理等多方面因素对供应商进行评价。公司建立了完善的供应商管理制度,对重要供应商进行供方调查、样品试用、供方审核及进货验证等四道审核程序,只有通过公司审核程序的供应商方可批量供货。
公司设立采购部,直接负责采购事宜。采购部负责采集重点产品的市场信息,并进行分析和预测,供公司决策。采购部依据经审批的请购单,综合考虑各种物料的质量、价格等因素进行采买,形成具体的《采购订单》,依据《采购订单》组织采购。收到采购产品后,由质量部根据技术部制定的技术标准进行验收,验收合格后由物流部办理入库手续。
3、销售模式
(1)客户开发与订单获取
公司销售人员通过行业展会、采购大会、网络信息、客户拜访、客户介绍等方式接洽潜在客户,当潜在客户有需求时会向公司销售人员发图询价,销售人员收到客户询价需求后交由报价人员进行报价,销售人员将报价信息反馈于客户;报价成功后新客户会针对询价产品进行初步图纸技术问题沟通,沟通无误后进行供应商验厂审核;验厂审核通过后,公司将与客户签订相关协议,取得供货资格,进而针对询价产品展开下一步新产品开发流程。
(2)销售方式
公司销售主要采取直销模式,客户主要为全球汽车零部件制造跨国集团,如AAM集团、VC集团、岱高集团等。客户对公司的研发、制造、管理等多个环节的综合审核通过后,公司才能成为其合格供应商。公司通过满足客户工艺、质量、技术、交付等方面的高要求,与客户建立起长期合作关系,达成合作框架协议,长期稳定供货。
公司主要采用先货后款的销售方式,根据客户的不同需求,给予不同的贸易方式与信用账期。公司在产品定价方式上采用成本加成定价,主要参考上游原材料价格、产品加工成本、物流运输费用等。
4、生产模式
公司生产集铸造、机加工、电泳涂装为一体,是行业内具备毛坯铸造、智能化加工及电泳涂装生产能力的汽车零部件供应商之一。
公司按照“以销定产”的业务模式组织生产。客户每年年底提供下一年的预测采购量,供公司进行下一年的产能储备和资源配置。而公司根据预测采购量并结合市场分析形成下一年的销售额指标,并做出月度销售计划。生产部根据销售计划或销售订单安排生产。
5、外协加工模式
公司产品以自主生产为主、外协生产为辅。对于需要外协的工序,生产部门根据工艺流程,将需要外协的工序发送给采购部,由采购部通知经过公司和客户共同批准的合格供应商组织生产。
6、公司盈利模式
公司长期专注于汽车零部件的研发、生产和销售,主要通过对产品进行研制开发并获得客户的认可,从而获得订单,进而量产后销售给客户,最终获取利润。凭借持续自主创新的先进生产技术、垂直一体化的生产能力、稳定的产品质量、全球化的交付能力以及综合服务能力,公司在行业内树立了良好口碑,从而持续获取客户订单,以实现销售收入的持续稳定增长。
公司通过提交新产品解决方案获取新产品订单,通过保证交付质量与交付时间保证订单的持续性,通过产品及工艺的持续改进(包括模具改良、工艺改进、包装设计等)以及自动化、智能化生产不断降低产品生产成本从而应对行业内的年降要求,在满足年降要求的基础上保持合理利润。
公司拥有较为完整的产业链,包括产品工艺研发、毛坯铸造、机加工、电泳涂装、包装运输等,通过集约化生产降低了成本。完整的产业链有助于降低公司的运营成本,提高产品的附加值,而废铁屑、废钢屑等废料的循环使用大幅降低了材料成本。
(四)市场地位
公司作为汽车整车厂商的二级或三级供应商,主要供应世界各大汽车零件总成厂商。公司在国际市场积累了一批保持长期稳定合作关系的全球知名客户,其中多数优质客户属于行业龙头企业,主要包括AAM集团、VC集团、岱高集团等知名跨国集团。
(五)公司主要业绩驱动因素
报告期内,公司通过精益管理降低营业成本,提高产品毛利,同时深化自动化、智能化建设,不断加强研发创新、市场开拓,持续推动公司业绩增长。报告期,实现营业收入32,289.79万元,同比增长13.42%;实现归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润3,701.28万元,同比增长67.13%;经营活动产生的现金流量净额5,687.56万元。
二、核心竞争力分析
公司自成立以来,专注于汽车发动机零部件领域,已经在技术工艺、人才储备、产品质量、企业口碑、客户资源、成本控制等方面具备竞争优势,上述优势为公司继续深入汽车零部件领域,拓展产品线,构筑自身壁垒提供了重要保障。
1、公司具备较高的技术研发能力
公司历来重视技术积累和持续创新,通过技术进步提高产品性能质量、开发新产品、研发自动化设备、提升数字化水平,取得了丰富的技术成果。公司于2014年起连续被认定为国家级高新技术企业,截至本报告披露日已取得100余项专利,且形成了一系列智能制造、铸造、锻造、机加工及表面处理核心技术,广泛应用于公司的生产活动中。2022年公司自主研发了悬架减振器,目前悬架减振器依然在极限测试中,并在后市场试销售。公司申报的与悬架减振器相关的专利有10余项,这些专利提升了公司竞争力,同时为未来公司业绩增长提供保障。
2022年公司被认定为河北省专精特新中小企业,河北农业大学机械工程系统教学科研实训创新基地,河北省A级研发机构,入选2023年河北省国际科技合作示范企业,2024年公司获得中华人民共和国石家庄海关高级认证企业证书。
2、公司具备核心技术竞争优势
汽车零部件行业经过几十年的发展,在技术上已经趋近成熟,各零部件厂商的创新主要体现在对原有产品及原有工艺流程的优化改进上,在保证产品质量与精度的情况下,保证批量生产的稳定性是传统汽车行业的关注重点。
与同行业可比公司相比,公司在不同生产环节所使用的关键核心技术具备技术先进性:(1)在自动化制造上同样具备自动化柔性加工能力,且在其基础上拥有视觉辅助功能、辅以自动供液系统,自行研发了自动化检测设备,进一步提高了自动化加工、检测水平;(2)在铸造方面,公司拥有先进模具设计及制造技术、铸件零缺陷设计及控制技术、模流分析技术、铁屑及铁粉循环利用技术,相比较于同行业竞争对手,公司具备垂直分型无箱造型铸造技术、叠浇技术及模流分析技术,且公司进一步建立了模流分析数据库,使得公司能够在较短时间内筛选出最佳浇注方案;(3)在机加工方面,公司拥有干式切削技术,实现了部分产品的无切削液加工,从根本上克服了零件残余废切削液的问题;公司亦拥有切削改进技术,通过分析刀具与切削参数关系,使得公司能够针对不同产品利用合适的刀具、选用合适的切削参数,在保证产品质量稳定的情况下,提高机加工效率;(4)在表面处理方面,拥有汽车零部件清洁电泳技术,相比较于同行业竞争对手,公司拥有自动电泳涂装生产线,主要通过超声波清洗、超声波脱脂、成熟的磷化、钝化前处理技术,形成1-5微米的磷酸盐转化膜层,并采用进口低VOC、高泳透力、高流平性水性电泳漆,通过阴极电泳涂装技术在零件表面形成10-50微米的电泳涂层膜层并烘干固化,大幅提升零件表面耐腐蚀性能及其它性能;公司采用龙门电泳线,可以实现不同产品的同时精准加工;(5)锻造方面,公司募投项目引进瑞士哈特贝尔产高速热精锻机(型号:HOTMATICHM75XL,每分钟产出约70个锻件),并配置应达预热线,组成完备的精密锻造高速生产线;(6)齿盘类零件加工方面,引进瑞士莱斯豪尔产数控齿轮磨床(型号:RZ260)、日本卡西富基滚齿机、德国宝飞螺花键滚轧机、爱协林热处理线、德国克林贝格齿轮检测中心等关键设备,形成完整的高精度齿轮生产线,加工精度可达四级以上。
3、公司具备质量优势
公司先进的工艺技术、高精度的机械设备、精细化的管理理念使得产品质量达到了国际领先水平。公司已于2003年取得QS9000认证,于2007年通过汽车行业TS16949认证,2018年换版IATF16949,2014年通过环境管理体系ISO14001认证及职业健康管理体系OHSAS18001认证,2024年通过能源管理体系认证。
4、公司具备成本优势
与国外同行相比,公司制造成本、研发成本与管理成本相对较低,在国际市场中具备明显的成本优势。与国内同行相比,公司通过精益生产、降低不良率、提高原材料利用率等方式在提高质量的同时不断降低成本,在同等报价水平的情况下优先获取订单,并保持自身较高的毛利率水平。
5、公司具备市场开发能力
相比国内竞争对手,公司在海外客户的开发能力上具备较大优势。而相比国外竞争对手,公司在持续稳定供货能力以及快速反应能力上具有较大优势。公司前五大客户AAM集团、VC集团及岱高集团等,均为国际生产发动机减振器的主要企业,市场占有率较高。根据汽车行业发展趋势,我们判断,未来新能源汽车市场发展前景广阔,且国内市场发展态势良好,公司已成立专门团队负责开发国内客户。
三、公司面临的风险和应对措施
1、公司面临的主要风险
(1)宏观经济环境影响公司经营业绩的风险
公司主要产品为汽车零部件及其他产品等,广泛应用于汽车、轮船、铁路和工程机械等行业。其中,汽车发动机减振器核心零部件是公司的主要产品,下游客户遍布海内外市场。全球经济周期性波动和我国宏观经济形势都对公司产品价格和销量产生较大影响。近年来世界经济增速放缓,中国实体经济面临下行压力。若未来宏观经济环境出现波动,存在公司客户缩减生产规模、减少订单量的风险,可能对公司业绩造成一定的影响。
公司的下游客户多数集中于海外市场,在报告期内,公司在海外市场的销售占比为84.02%,海外市场占比较高。此外,公司的部分供应商也位于海外。公司的海外市场业务主要位于欧洲、北美洲等地区,上述国家的政治环境、经济状况、法律体系、社会动态与中国存在较大差异,与此同时,公司在经营过程中与上述国家的客户、供应商产生债权和债务关系,都为公司的海外业务带来经营风险。若上述国家的宏观环境产生不利的变化,将对公司的经营产生不利影响。
(2)产业政策的风险
公司的主要产品为汽车发动机减振器零部件等,主要应用于汽车整车装配等下游行业。汽车工业在我国国民经济中具有重要的战略地位,我国汽车产业在国家政策的支持下实现了快速发展。但近年来,随着汽车产业的发展,资源短缺、环境污染、交通拥堵成为了我国经济长期可持续发展的重要制约因素。我国政府已经对汽车产业政策进行了相关的调整并推出应对性措施,在生产端国家严格限制新的整车投资项目,大力发展新能源汽车的生产,提高传统汽车排放体系标准;在消费端国家鼓励小排量汽车的消费,并对新能源汽车的消费提供补贴。未来如果汽车消费导致的社会和环境问题加剧,将为国家的产业政策带来较大的不确定性,产业政策的不利变化将对汽车生产和消费造成较大影响,进而对汽车零部件生产企业的经营造成冲击。
(3)行业市场竞争风险
公司专注于汽车零部件及其他产品的研发、生产和销售。由于公司所在汽车行业属于较为成熟的产业,公司的主营产品面临较大的市场竞争风险。如果未来公司不能进一步提升自主创新能力、降低成本、扩大产能、拓宽市场,则公司将面临市场竞争加剧对经营业绩的不利影响。
(4)下游客户集中度较高的风险
报告期内,公司营业收入为32,289.79万元,其中前五名客户销售额占公司全部营业收入的比例为92.52%,客户集中度处于较高水平。如果下游行业景气度出现下滑、汽车零部件在全球范围内的采购需求出现收缩,主要客户的订单量和合作关系会受到冲击,当市场行情趋紧时,会对公司的业绩造成不利影响。若下游客户出现经营问题或对公司产品需求下降,公司在短期内又无法找到新客户进行替代,可能使公司订单减少,从而对公司的生产经营产生不利影响。
(5)主要原材料价格波动的风险
公司产品的主要原材料有生铁、废钢等,上述原材料在公司所在行业主营业务成本中所占比例较大,因此原材料价格的波动将对公司主营业务的成本和毛利率产生较大影响。由于上游的钢铁等行业的价格波动比较大,虽然公司与主要客户之间建立了原材料、产品价格联动机制,可以通过调价机制进行成本转嫁,但是在产品价格上调后,将会影响公司的产品价格优势,对公司的市场份额造成一定的不利影响。
(6)人力成本上升的风险
公司在经营过程中,形成了较为稳定的员工团队,尤其是具有较强竞争力的研发团队。虽然公司目前已经积累了一批高素质优秀研发人员,但是随着公司生产规模的扩大、公司产品线的不断丰富、海外市场的不断开拓,公司对于具有国际管理经验的管理人才、市场营销人员以及满足公司未来生产研发需求的高端技术人员的需求会不断增加。与此同时,公司的长期发展也需要招募更多具有一线工作经验的员工。当前我国劳动力价格上涨,高端人才稀缺,如果未来公司人员增加,薪酬水平上升,相应的社会保障标准提高,则会造成公司人力成本上升,对公司的盈利能力造成不利影响。
(7)汽车行业增速下滑、汽车电动化、轻量化发展趋势可能对公司持续经营能力构成重大不利影响的风险
受全球主要市场经济增长缓慢、贸易争端频发、消费者信心不足等因素的影响。同时,汽车电动化、轻量化发展逐渐加速,而公司产品主要应用于汽车燃油发动机。未来若公司不能及时完成新能源汽车零部件的开发、不能完成新能源汽车市场的开拓,募投项目投产后不能接到订单,将对公司的持续盈利能力产生影响。
(8)汇率波动的风险
公司主要产品出口至海外,与欧洲、北美洲等多地的客户存在业务往来。公司海外贸易的常用结算货币为美元、欧元等货币。报告期内,公司的汇兑收益为17.85万元,占公司利润总额的比重为0.42%。由于公司在与海外客户达成协议后一般需要几个月甚至更长的时间来结清债权债务,虽然公司已经建立了汇率联动机制,可以对冲一部分的汇率风险,但若计价货币汇率在这段时间之内发生对公司的不利变动,仍将对公司的利润造成不利影响。
2、公司针对上述风险所采取的应对措施
针对上述风险,公司将密切关注国家政策和行业动态,合理制定经营目标,降低相关风险对公司业务的影响。公司通过不断地研发与创新,一方面与客户一同向新能源汽车零部件领域转型,另一方面,基于成熟的供货经验及优质的品牌形象,不断开发新的新能源汽车行业客户,来应对和适应汽车电动化、轻量化等方面的发展趋势。公司客户集中度较高,但公司凭借技术优势、质量优势、快速反应能力、生产能力及售后服务能力成为客户的合格供应商,与客户建立了稳定的合作关系,同时公司也制定了明确的开拓境内外客户的规划,且具备按照规划开拓境内客户的能力,通过境内外客户的开拓既可以降低客户集中度,又可以降低海外销售占比,有效降低公司运营风险。在应对原材料上涨和汇率波动的风险,公司与客户之间有价格联动机制,产品售价会根据原材料和汇率的波动而变动;在生产成本控制方面,加大研发力度,通过技术创新、改进工艺达到降低生产成本的目的;在采购方面,利用采购量大的优势与供应商建立战略采购合作关系,对主要原材料价格走势进行动态跟踪,在价格处于低点时适度增加储备,在价格呈上升阶段时,通过提前预付款等方式锁定价格,以规避原材料价格上涨的风险。在人力成本方面,公司采取了多种措施吸引和留住人才,实行了股权激励及颇具竞争力的薪酬制度,这种将个人利益与公司未来发展紧密联系的做法有力地保证了技术研发团队的稳定。同时,公司将继续培养、引进人才,建立健全员工职业晋升通道,为员工职业生涯的可持续发展提供有力支撑。
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